Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
otvety_k_ekzamenu_po_discipline_ekonomicheskaya...docx
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
241.37 Кб
Скачать

49.Регулирование международной торговли (политика свободной торговли, протекционизм)

К регулированию международной торговли существуют 2 подхода:

  1. Политика свободной торговли – государство не вмешивается в экспортно-импортные операции

  2. Протекционизм – защита национального производителя от иностранных конкурентов

В чистом виде ни она их этих политики не применяется.

К политике протекционизма относятся тарифные и нетарифные методы.

50. Тарифные и нетарифные методы регулирования внешней торговли

Тарифные методы – это установление таможенных пошлин на импортную продукцию, в результате чего она дорожает и снижается её конкурентоспособность.

В одностороннем порядке в международной практике установить или изменить таможенные пошлины невозможно, поэтому, для быстрого реагирования государство использует нетарифные методы.

Нетарифные методы – это любые меры правительства, которые ограничивают экспорт или импорт товаров. Они делятся на 3 группы:

  • Меры, направленные на прямое ограничение импорта (экспорта) – квоты (ограничение в денежном или физическом выражении вводимые на импорт/экспорт товара); лицензии (разрешение на экспортные или импортные операции);

  • Меры, не направленные на ограничение внешней торговли, но приводящие к этому (санитарные, ветеринарные нормы, технические стандарты)

  • Прочие (валютные ограничения, форсирование экспорта – поддержка государством экспортно-ориентированных предприятий). Демпинг – продажа товаров другим странам по крайне низким ценам.

51. Международная миграция трудовых ресурсов.

Международная миграция рабочей силы - Это перемещение рабочей силы из одной страны в другую.

Причины миграции:

  1. Не экономические (демографические, семейные, религиозные, политические).

  2. Экономические – различный уровень жизни в странах, не соответствие спроса и предложения рабочей силы, стремление предприятий снизить свои затраты за счёт дешёвой рабочей силы.

Плюсы и минусы международной миграции рабочей силы:

  1. Для стран импортёров (куда приезжает рабочая сила)

Плюсы:

  • Обеспечение ряда отраслей необходимыми работниками

  • Привлечение высококвалифицированных специалистов

  • Снижение издержек производства за счёт дешёвой рабочей силы

  • Улучшение демографической ситуации

  • Экономия на социальных программах

Минусы:

  • Возникновение социальной напряжённость, межнациональной неприязни

  1. Для стран экспортёров (откуда уезжает рабочая сила)

Плюсы:

  • Поступление валюты в страну

  • Сокращение безработицы в стране

  • Бесплатное обучение рабочей силы новым профессиям и технологиям

Минусы:

  1. Проблема рабства

52. Вывоз капитал: сущность, причины, основные формы.

Международная миграция капиталов – это встречное движение капиталов между странами.

Причины:

  1. Получение прибыли

  2. Экономическая и политическая нестабильность

  3. Экология (перемещение вредных производств на территорию других стран).

Формы движения капитала:

  • Государственный капитал (государственные кредиты); частные

  • Денежная и товарная форма.

  • Инвестиции. Прямые зарубежные инвестиции (инвестор вкладывает свою долю в капитал предприятия и получает контроль над его управлением). Портфельные инвестиции – вложение капитала в ценные бумаги (даёт право на получение прибыли но не на управление).

  • Выгоды от перемещения капитала для страны импортёра (принимающей капитал)

  • Зарубежные инвестиции являются дополнительным источником финансирования, способом завоза передовых технологий, создание новых рабочих мест

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]