Добавил:
Upload
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз:
Предмет:
Файл:Л4..doc
X
- •Тема 4. Облік розрахунків із заробітної плати, страхування і стипендій
- •Праця й заробітна плата в бюджетних установах та завдання їхнього обліку
- •Процес застосування праці в бюджетній сфері має певні особливості:
- •Бухгалтерський облік має забезпечувати:
- •4.2. Оперативний облік персоналу й використання робочого часу
- •Залежно від функцій, що виконуються, чи сфер застосування праці пе- рсонал бюджетних установ поділяється на:
- •Обліковою чисельністю, або штатним (обліковим) складом.
- •Облік використання робочого часу працівників бюджетних установ.
- •Форми та системи оплати праці
- •Застосовуються два варіанти оплати праці за цією системою:
- •Погодинно–преміальну.
- •Порядок нарахування заробітної плати й утримань із неї
- •Облік виплати заробітної плати
- •Облік розрахунків зі страхування
- •Єдиний соціальний внесок нараховується на:
- •Контрольні запитання
Контрольні запитання
Визначення сутності заробітної плати в бюджетних установах.
Назвіть основні особливості використання праці в бюджетній сфері.
За рахунок чого визначається кількість працівників бюджети установ?
Форми та системи оплати праці в бюджетних установах.
Облік нарахування заробітної плати робітникам установ, утримуються за рахунок коштів державного бюджету, із місцевих бюджетів.
Види утримань із заробітної плати робітникам, їхній розмірі відображення на рахунках бухгалтерського обліку.
Визначення економічної сутності стипендії та її облік.
Аналітичний і синтетичний облік розрахунків із соціального страхування.
Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]