
- •БрГу имени а.С. Пушкина
- •Тема 1. Сущность процесса профессионального самоопределения и методологические основания его исследования
- •Тема 2. Роль и место профориентации в реабилитологии
- •2.5 «Новейшая» парадигма инвалидности: на пути к исчезновению понятия инвалидности
- •Тема 9. Групповая профессиональная консультация
- •Предисловие
- •Тема 1. Сущность процесса профессионального самоопределения и методологические основания его исследования
- •Определение основных понятий теории профориентации
- •Цели-задачи, направления и подходы к организации профориентации
- •Общеуниверситетская профориентационная игра-конкурс «Мир моей профессии»
- •О пролонгированном сопровождении профессионального развития
- •1.3 Методологические основания исследования проблемы
- •1.4 Профессиональное самоопределение будущих специалистов помогающих профессий
- •Вопросы и задания для самоконтроля
- •Литература
- •Тема 2. Роль и место профориентации в реабилитологии
- •2.5 «Новейшая» парадигма инвалидности: на пути к исчезновению понятия инвалидности.
- •Профессиональная пригодность как категория системы
- •Профориентация лиц с особенностями психофизического
- •2.3 Профессиональное самоопределение и самореабилитация
- •2.4 Опыт профессионально-трудовой реабилитации и социально-средовой адаптации инвалидов за рубежом
- •2.5 «Новейшая» парадигма инвалидности: на пути к исчезновению понятия инвалидности
- •Литература
- •Тема 3. Основы профессиоведения. Классификация профессий.
- •3.1 Основные понятия профессиоведения
- •3.2 Психологическое профессиоведение
- •Классификация профессий для информационного обеспечения профессионального самоопределения молодежи
- •Классификации профессий
- •Вопросы и задания для самоконтроля
- •Литература
- •4.3 Критерии и методы оценки и эффективности адаптационных процессов.
- •Методы увеличения эффективности адаптации.
- •4.1 Профессиональная адаптация как этап процесса становления
- •Уровни адаптации:
- •Основные признаки эффективной адаптации:
- •Критерии, указывающие на адаптивный процесс:
- •Механизмы и фазы психофизиологической и социальной
- •4.3 Критерии и методы оценки и эффективности адаптационных процессов
- •Индивидуальный стиль трудовой деятельности
- •Вопросы и задания для самоконтроля
- •Литература
- •Тема 5. Психологическое содержание профессионального самоопределения
- •5.1 Сущность и структура профессионального самоопределения. Содержательно-процессуальная модель профессионального самоопределения
- •5.2. Жизненное и профессиональное поле личности
- •5.3 Принципы организации, содержание и способы педагогической поддержки профессионального самоопределения старшеклассников
- •5.4 Критерии профессионального самоопределения
- •Когнитивный критерий самосознания
- •Вопросы и задания для самоконтроля
- •Литература
- •Тема 6. Развитие человека как субъекта труда и профессиональный жизненный путь
- •6.1 Профессиональное самоопределение на разных стадиях становления личности
- •Развитие личности профессионала
- •Конфликты и кризисы профессионального самоопределения
- •Вопросы и задания для самоконтроля
- •Литература
- •Тема 7. Изучение учащихся в целях профориентации
- •7.1 Классификация методов психодиагностики
- •Методики диагностики профессиональной направленности
- •7.3 Методики диагностики индивидуально-психологических
- •7.4 Диагностика профессиональных способностей
- •Вопросы и задания для самоконтроля
- •Литература
- •Тема 8. Индивидуальная профессиональная консультация
- •8.1 Психологическое консультирование в профориентации
- •8.2 Основные типы профессионального консультирования
- •Модели и направления профконсультирования
- •Характеристика типичных профконсультационных ситуаций
- •Психотехнологии профконсультирования
- •8.6 Психодиагностика в профессиональном консультировании
- •8.7 Жизненные стратегии и профессиональные планы как
- •Вопросы и задания для самоконтроля
- •Литература
- •Тема 9. Групповая профессиональная консультация
- •Групповые методы, формы и условия профконсультации
- •Основные правила работы профконсультанта
- •Активизирующие профориентационные методики
- •1. Профориентационные игры с классом
- •2. Игровые профориентационные упражнения
- •3. Активизирующие профориентационные опросники
- •4. Бланковые игры с классом
- •5. Схемы анализа и самоанализа ситуаций самоопределения
- •6. Карточные информационно-поисковые системы («профессьянсы»)
- •7. Карточные игровые консультационные методики
- •8. Настольные профориентационные игры
- •9. Бланковые карточные профориентационные игры
- •10. Методы принятия профконсультационного решения
- •Литература
- •Вопросы и задания для самоконтроля
- •Содержание семинарских занятий Семинар № 1 Тема: Разнообразие профессий и их классификация. Профессиографический анализ профессий
- •Задания
- •Понятийное поле
- •Список литературы
- •Семинар № 2 Индивидуальная профессиональная консультация и ее виды
- •Вопросы и задания для самостоятельной работы
- •Понятийное поле
- •Список литературы
- •Групповая профессиональная консультация
- •Задания
- •Понятийное поле
- •Список литературы
- •Семинар № 4 Практическая работа на базе Центра профессионального самоопределения молодежи
- •Для какого подхода к профориентации характерно признание неадаптивного, вариативного и нелинейного характера жизнедеятельности человека, принципиальное отрицание равновесия как критерия развития?
- •Вопросы к экзамену
- •Тематика рефератов
Учреждение образования
«Брестский государственный университет имени А.С. Пушкина»
Социально-педагогический факультет
Кафедра педагогики детства
М.С. Ковалевич
ОСНОВЫ
ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ОРИЕНТАЦИИ
Электронное учебно-методическое пособие для студентов вуза
Брест
БрГу имени а.С. Пушкина
2013
УДК 37.013
ББК 74.200.52
К56
Рекомендовано Редакционно-издательским советом
Брестского государственного университета имени А.С. Пушкина
Рецензенты
Доктор педагогических наук, профессор
А.Н. Сендер
Профессор
М.П. Осипова
Ковалевич, М.С.
К56 Основы профессиональной ориентации: учеб.-метод. пособ. / М.С. Ковалевич; Брест. гос. ун-т имени А.С. Пушкина. – Брест: Изд-во БрГУ, 2012. – 337 с.
В пособии представлен авторский подход к организации профориентационной деятельности среди населения, раскрываются теоретико-методологические основы профессиональной ориентации, социально-психологические особенности профессионального самоопределения будущих специалистов помогающих профессий.
Пособие знакомит студентов с различными классификациями мира профессий, со спецификой работы профориентолога в том числе и среди социально незащищенных лиц или имеющих ограничения жизнедеятельности, технологиями профконсультативной деятельности с разными категориями граждан, особенностями медико-профессиональной реабилитации лиц с особенностями психофизического развития.
Оно содержит специально отобранные и экспериментально проверенные методики, включая адаптированные зарубежные профориентационные методики диагностики профессиональных склонностей, интересов и профессионально важных способностей.
Пособие предназначено для студентов психологических и педагогических специальностей, а также профконсультантов, психологов, педагогов, социальных работников, учителей, преподавателей учебных заведений, научных работников, специалистов служб профессиональной ориентации населения и для всех тех, кто интересуется профессиональной ориентацией.
СОДЕРЖАНИЕ
Предисловие …….4
Тема 1. Сущность процесса профессионального самоопределения и методологические основания его исследования
1.1 Определение основных понятий теории профориентации
1.2 Цели-задачи, направления и подходы к профориентации
1.3 Методологические основания исследования проблемы
профессионального самоопределения
Профессиональное самоопределение будущих специалистов
помогающих профессий
Тема 2. Роль и место профориентации в реабилитологии
2.1 Профессиональная пригодность как категория системы «человек–профессия»
2.2 Профориентация лиц с особенностями психофизического
развития
2.3 Профессиональное самоопределение и самореабилитация молодёжи с особенностями психофизического развития в Беларуси
2.4 Опыт профессионально-трудовой реабилитации и социально-средовой адаптации инвалидов за рубежом.
2.5 «Новейшая» парадигма инвалидности: на пути к исчезновению понятия инвалидности
Тема 3. Основы профессиоведения. Классификация профессий.
3.1 Основные понятия профессиоведения
3.2 Психологическое профессиоведение
Классификация профессий для информационного обеспечения
профессионального самоопределения молодежи.
Тема 4. Адаптация в процессе профессионально-трудовой деятельности
Профессиональная адаптация как этап процесса становления
профессионала
4.2 Механизмы и фазы психофизиологической и социальной адаптации
4.3 Критерии и методы оценки и эффективности адаптационных процессов
4.4 Методы увеличения эффективности адаптации.
4.5 Индивидуальный стиль трудовой деятельности
Тема 5. Психологическое содержание профессионального самоопределения личности
5.1 Сущность и структура профессионального самоопределения. Содержательно-процессуальная модель профессионального самоопределения
5.2 Жизненное и профессиональное поле личности
5.3 Принципы организации, содержание и способы педагогической поддержки профессионального самоопределения учащейся молодежи
5.4 Критерии профессионального самоопределения.
Тема 6. Развитие человека как субъекта труда и профессиональный жизненный путь
6.1 Профессиональное самоопределение на разных стадиях становления личности
6.2 Развитие личности профессионала
6.3 Конфликты и кризисы профессионального самоопределения
Тема 7. Изучение учащихся в целях профориентации. Методы исследования адаптационных возможностей человека
Классификация методов психодиагностики
Методики диагностики профессиональной направленности
Методики диагностики индивидуально-психологических особенностей человека, применяемые в современной профориентологии
Методики диагностики профессиональных способностей.
Тема 8. Индивидуальная профессиональная консультация
8.1 Психологическое консультирование в профориентации
Основные типы профессионального консультирования
Модели и направления профконсультирования
8.4 Характеристика типичных профконсультационных ситуаций
8.5 Психотехнологии профконсультирования
8.6 Психодиагностика в профессиональном консультировании
8.7 Жизненные стратегии и профессиональные планы как
элемент профессионального самоопределения