По каждому вопросу, разрешенному во фракции какой- либо внепартийной организации, все члены фракции на общем соб­рании данной организации обязаны голосовать единогласно. На­рушившие это правило подвергаются дисциплинарным мерам в обычном порядке.

(Устав принят единоглас но.)

Тезисы об использовании новых членов партии

1. Ввиду того, что количество новых членов партии превышает в ряде мест прежнее их количество, а по своему качеству новые члены партии мало отличаются от массы старых членов, вопрос об использовании новых членов партии в значительной степени сли­вается с вопросом об «использовании» всех членов партии, т. е. о партийной работе вообще.

2. Первым шагом по использованию должен быть учет на­ших партийных сил; этот учет должен обнимать собой примерно следующие пункты: старое или новое членство, грамотность или неграмотность, профессия, особые склонности к какому-либо виду работы (советской или партийной) и т. д.

Примечание. При классификации членов по времени всту­пления в партию особенное внимание нужно обращать на политический момент, сложившийся ко времени вступления в партию.

3. Сферы работы (ее крупные подразделения) суть: I — образо­вание и обучение членов партии; II — деловая работа; III — воен­ное обучение; IV — партийная дисциплина.

1. Образование и обучение

4. Необходимо, прежде всего, обучить грамоте неграмотных коммунистов; для этого необходимы:

а) организация школ грамотности;

б) мобилизация грамотных коммунистов в целях обучения неграмотных;

в) обязательное посещение школ грамотности неграмотными коммунистами.

При этом следует, по мере возможности, привлекать к обуче­нию и неграмотных беспартийных рабочих. Сроки обучения оп­ределяются в зависимости от местных условий.

470

а) «что такое коммунизм» (подробная и популярная характери­стика коммунистического строя, разъяснение вопросов о дележке, «потребительном коммунизме», производственном коммунизме, системе безгосударственного управления, о производительных си­лах в коммунистическом строе и т. д., отграничение от анар­хизма и пр.);

б) «путь к коммунизму» (империалистическая война, диктатура пролетариата, основные меры и программные требования переход­ного периода);

в) «почему у нас тяжело жить?» (объяснение нашей экономиче­ской разрухи и перспективы развития);

г) «наша партия» (характеристика партийной организации, ее развитие, Устав партии, «права и обязанности» коммуниста).

6. Члены партии должны пройти кружки политической гра­моты (школы, инструкторские курсы); для этого необходимо:

а) мобилизовать несколько квалифицированных литераторов, изъяв их на время из другой работы, поручить им написать не­сколько учебников для партийных школ, конспектов лекций и тезисов;

б) организовать «Вестник Пропаганды», который бы давал ма­териал (в том числе и цифровой) по каждой текущей политической или хозяйственной кампании;

в) организовать институт разъездных лекторов.

7. Члены партии должны сами приучаться к массовой работе по агитации: сюда относится мобилизация грамотных коммуни­стов для чтения газет и брошюр в лазаретах, клубах, госпиталях, избах-читальнях, домовых клубах, обход квартир, распростране­ние газет, плакатов, устройство на фабриках витрин и литера­турных столов, книгоношество по деревням и пр.

Примечание. Почти все эти пункты касаются работы среди рабочих, красноармейцев, крестьян.

2. Деловая работа

8. Члены партии должны быть не только объектом пропаганды или агитаторами; важнейшая задача — сделать из них работников нового строящегося коммунистического общества. Вовлечение пар­тийных товарищей в общую (партийную и советскую) работу рас­падается на два подотдела:

а) массовая работа, не носящая характера управления;

б) работа по управлению.

9. Массовая работа первого типа состоит: во-первых, в работе на коммунистических субботниках и воскресниках, организован­

ВОСЬМАЯ ВСЕРОССИЙСКАЯ КОНФЕРЕНЦИЯ РКП(б) 471

Наконец, сюда относятся политические кампании (мас­совая агитация, разносы и развозка, расклейка литературы, уличная агитация, массовый обход лазаретов, казарм, фаб­рик и пр.).

К работе по управлению относится, прежде всего, выполне­ние простейших функций по управлению, К таковым относятся, например: милиция в городах и селах, охрана складов и зданий, массовые обыски, работа по проведению всевозможного вида тру­довой повинности и пр.; в деревнях помощь волисполкомам (на­пример, в канцелярской работе).

Дальнейшей формой работы по управлению являются всевозможные виды работ по учету, контролю, инспекции (учет и контроль советских служащих, проверка продовольственных карточек, обследование санитарного состояния фабрик, про­верка правильности выдач пайков, проверка всевозможных орде­ров, проверка вагонов, обследование складов, контроль над мель­ницами и пр.). Вся эта работа, само собой разумеется, должна вестись через соответствующие учреждения»