2. Повноваження Міністерства охорони здоров'я України

2.1. Центральним органом виконавчої влади у підпорядкуванні якого перебуває Академія, є Міністерство охорони здоров'я України.

2.2. Крім повноважень, передбачених ст. 18 ч. 2 Закону України "Про вищу освіту" Міністерство охорони здоров'я:

- забезпечує разом із Міністерством освіти і науки України реалізацію державної політики у галузі вищої освіти і здійснює контроль за втіленням державної політики у галузі вищої освіти, дотриманням нормативно-правових актів про вищу освіту;

- здійснює контроль за дотриманням вимог щодо якості, змісту, рівня і обсягу вищої освіти;

- затверджує за погодженням із Міністерством освіти і науки України Статут Академії;

- затверджує кошторис доходів і видатків та штатний розпис Академії;

- організовує вибори керівника Академії, затверджує та звільняє його з посади;

- здійснює інформаційне забезпечення освітньої діяльності та створює нормативно-правову базу для діяльності Академії;

- забезпечує соціальний захист учасників навчально-виховного процесу;

- установлює нормативи матеріально-технічного та фінансового забезпечення;

- формує державне замовлення;

- має право делегувати частину своїх повноважень або окремі повноваження щодо управління Академією ректору;

- здійснює інші повноваження, передбачені чинними законами та нормативно-правовими актами.

3. Обсяг цивільної правоздатності

3.1.Цивільна правоздатність Академії виникає з моменту її створення та реєстрації цього Статуту і складається із прав та обов'язків.

3.2.Академія має право:

- приймати необхідні рішення і проводити дії, які належать до компетенції Академії та не суперечать чинному законодавству;

- визначати зміст (навчальні плани, програми тощо) й організаційні форми та види навчального процесу, підготовки , перепідготовки та підвищення кваліфікації кадрів;

- здійснювати освітню, виробничу, видавничу, фінансово-економічну і госпрозрахункову діяльність;

- користуватися пільгами, встановленими чинним законодавством для вищих закладів освіти;

- розробляти та запроваджувати у межах своєї компетенції власні програми з навчальної, наукової та виробничо-господарської діяльності;

- готувати фахівців за державним замовленням і замовленням підприємств, установ,

організацій незалежно від форм власності, місцевих органів виконавчої влади, громадських організацій та за договорами з юридичними та фізичними особами;

- укладати угоди про спільну діяльність відповідно до чинного законодавства із підприємствами, установами й організаціями в Україні та за її межами для виконання статутних завдань;

- проводити лікувально-консультативну діяльність;

- брати участь у впровадженні в практику результатів своїх досліджень;

- розвивати власну матеріальну базу, мережу спортивно-оздоровчих, лікувально-профілактичних і культурних закладів;

- надавати платні освітні послуги, у порядку, визначеному чинним законодавством;

- здійснювати капітальне будівництво, реконструкцію та капітальний ремонт приміщень та іншого майна, що належить Академії;

- видавати багатотиражну газету, здійснювати інші види видавничої діяльності, розвивати власну поліграфічну базу;

- забезпечувати видання наукових і науково-методичних журналів, інформаційно-аналітичних збірників тощо;

- брати участь у діяльності міжнародних організацій;

- користуватися закріпленими земельними ділянками, які не можуть бути вилучені для державних і громадських потреб;

- користуватися банківськими кредитами і позичками згідно з чинним законодавством;

- отримувати кошти і матеріальні цінності (будинки, споруди, обладнання, транспортні засоби тощо) від органів виконавчої влади, підприємств, установ, організацій, громадян і благодійних фондів, зокрема іноземних;

- здійснювати спонсорську та благодійну діяльність відповідно до законодавства;

- установлювати у межах фонду заробітної плати, позабюджетних коштів та власних коштів підвищені посадові оклади, іменні стипендії та інші заохочувальні виплати відповідно до законодавства України;

- встановлювати ціни на послуги, що виконуються на договірній основі;

- розробляти свою організаційну і керівну структуру;

- замовляти, закупляти, орендувати за рахунок держбюджетних коштів, а також власних коштів необхідне обладнання, устаткування та інші матеріальні ресурси;

- присвоювати і присуджувати вчені ступені і звання;

- створювати, за погодженням з Міністерством охорони здоров'я, у своїй структурі навчальні заклади і наукові установи різних типів у межах асигнувань, передбачених у бюджеті на фінансування цих навчальних закладів і установ, а також підрозділів на госпрозрахунковій основі;

- самостійно планувати та розвивати наукові і фундаментальні дослідження у межах додаткових позаконкурсних асигнувань;

- здійснювати підготовку громадян іноземних держав на контрактній основі в межах ліцензованого обсягу прийому;

- приймати рішення про закордонні відрядження викладачів, студентів, аспірантів, докторантів, інтернів і ординаторів;

- здійснювати зовнішньоекономічну діяльність із зарубіжними навчальними закладами, науковими установами, організаціями, фірмами в галузі освіти та охорони здоров'я в межах міждержавних угод, а також через прямі договори та контракти відповідно до чинного законодавства України;

- надавати творчі відпустки із збереженням заробітної плати для завершення роботи над дисертаціями та підручниками;

- направляти співробітників на факультети підвищення кваліфікації і стажування в науково-дослідні установи, інші навчальні заклади та організації України та зарубіжжя;

- вирішувати всі інші питання відповідно до чинного законодавства.

3.3.Академія зобов'язана:

- дотримуватись державних стандартів освіти у підготовці та перепідготовці фахівців;

- виконувати державне замовлення та інші договірні зобов'язання на підготовку фахівців на рівні державних стандартів;

- створювати належні умови охорони здоров'я, праці, відпочинку і оздоровлення працівників, студентів, аспірантів, докторантів, ветеранів війни і праці Академії;

- дотримуватись фінансової дисципліни та збереження державного майна;

- здійснювати будівництво, реконструкцію, а також капітальний ремонт основних фондів;

- забезпечувати дотримання екологічного законодавства;

- здійснювати бухгалтерський, оперативний облік та вести статистичну звітність згідно з чинним законодавство;

- забезпечувати соціальний захист членів трудового колективу та інших учасників навчально-виховного процесу;

- додержуватись вимог законів України "Про освіту", "Про вищу освіту", "Про мови в Україні" та інших нормативно-правових актів;

- забезпечувати безпечні умови проведення освітньої діяльності;

- дотримуватись договірних зобов'язань з іншими суб'єктами освітньої, виробничої, наукової діяльності та громадянами, у тому числі за міжнародними угодами;

- поширювати і впроваджувати наукові знання, проводити культурно-освітню діяльність;

- організовувати роботу структурних підрозділів;

- виконувати інші обов'язки відповідно до завдань Академії та Закону України "Про вищу освіту."

3.4. Права та обов'язки педагогічних, науково-педагогічних працівників та осіб, що навчаються в Академії, визначаються відповідно до законодавчих та нормативно-правових актів із питань вищої освіти. Правил внутрішнього трудового розпорядку.

3.5.За рішенням конференції трудового колективу Академії педагогічним, науково-педагогічним працівникам та особам, що навчаються, можуть надаватися додаткові права та обов’язки, зокрема:

- науково-педагогічні і наукові працівники Академії один раз на п'ять років мають право отримати за поданням кафедри творчу відпустку тривалістю до одного року для підвищення науково-педагогічної кваліфікації в навчальній чи науковій установі;

- професор, що має стаж бездоганної роботи на цій посаді в Академії ( для чоловіків-27 років, для жінок-15 років) і особливі заслуги перед Академією, може бути удостоєний почесного звання "Заслужений професор Української медичної стоматологічної Академії" із врученням йому відповідного диплома. Інші працівники, які безперервно працювали в Академії (чоловіки-25 років, жінки-20), можуть бути удостоєні почесних звань "Заслужений науково-педагогічний працівник Української медичної стоматологічної академії", "Заслужений науковий працівник Української медичної стоматологічної академії", "Заслужений працівник Української медичної стоматологічної академії"" із врученням їм відповідного диплома;

- працівники Академії можуть бути представлені до державних нагород, відзнак Президента України, присвоєння почесних звань та відзначень державними преміями, грамотами тощо;

- студенти, які беруть постійну та активну участь у культурно-освітній діяльності Академії, науково-дослідній роботі, мають право на позачергове забезпечення студентським гуртожитком.

3.6.Інші права й обов'язки членів трудового колективу Академії (виплата заробітної плати, робочий час, час відпочинку, порядок прийняття та звільнення з роботи, соціальні гарантії, додаткові права тощо), які не визначені цим Статутом, можуть передбачатися у колективному договорі.