
- •Совместные действия работодателя и работников по обеспечению требований охраны труда
- •Вопрос № 6
- •Уполномоченный по охране труда
- •Билет 2. Вопрос № 1
- •Не реже 1 раза в 5 лет
- •Более 50 человек
- •Вопрос № 6
- •От 2 до 14 рабочих смен
- •Билет 3. Вопрос № 1
- •Вопрос № 2
- •Вопрос № 3
- •Вопрос № 4
- •Не реже 1 раза в 5 лет
- •Вопрос № 5
- •Более 30 календарных дней для работ с вредными и опасными условиями труда, а более 2-х месяцев для остальных видов работ
- •Вопрос № 6
- •Лица на основании списка, утвержденного приказом руководителя
- •Вопрос № 7
- •Вопрос № 8
- •4 Часа в течение 2-х дней подряд, 120 часов в году
- •Вопрос № 9
- •Вопрос № 10
- •Нарушение кожного покрова, в ране видны костные отломки
- •Билет 4. Вопрос № 1
- •Указанные мероприятия не носят системного характера, не опираются на данные всестороннего анализа условий труда и эффективности принимаемых мер.
- •Вопрос № 2
- •Вопрос № 3
- •Работодатель. Вопрос № 4
- •Вопрос № 5
- •Может привлекать, но только к административной ответственности.
- •На нижних концах лестниц и стремянок должны быть оковки с острыми наконечниками или башмаки из нескользящего материала в зависимости от поверхности.
- •Ежегодно
- •Осуществлять выдачу руководителям подразделений обязательных к рассмотрению представлений об устранении выявленных нарушений требований охраны труда.
- •Вопрос № 6
- •С 22 часов до 6 часов
- •Вопрос № 7
- •Наряд-допуск.
- •Аттестуется 20% рабочих мест из группы аналогичных рабочих мест, но не менее 2-х рабочих мест
- •Билет 6. Вопрос № 1
- •Вопрос № 3
- •Билет 7.
- •Билет 8.
- •Не рекомендуется
- •Все работники организации, в том числе ее руководитель.
- •Имеет право
- •Организационно-технический вид защиты
- •Комиссией работодателя с использованием официальных материалов расследования аварии автоинспекцией.
- •По ширине зрачка: признак отсутствия сознания - расширенный зрачок в диаметре 5 и более мм.
- •Билет 9.
- •Нормативный акт, принимаемый работодателем в пределах своей компетенции и направленный на урегулирование трудовых отношений своей организации.
- •Работнику производится оплата в двойном размере.
- •Вопрос №3
- •Вопрос № 9
- •Вопрос № 10
- •Государственный инспектор Ростехнадзора.
- •Билет 11. Вопрос № 1
- •Вопрос № 6
- •Вопрос № 5
- •Вопрос № 6
- •Вопрос №3
- •Вопрос № 5
- •Вопрос № 6
- •5. Внеплановый инструктаж Вопрос № 7
- •Билет 14.
- •Запрещается
- •Не распространяется
- •Вопрос № 6
- •Вопрос № 1
- •Вопрос № 6
- •Не позднее одного месяца после назначения на должность
- •Три, если случай является страховым
- •Правилами внутреннего трудового распорядка.
- •Билет 16. Вопрос № 1
- •Вопрос № 2
- •Не реже, чем через 6 месяцев работы
- •Вопрос № 7
- •Физические, химические, биологические, психофизиологические
- •Вопрос № 8
- •Вопрос № 9
- •Осторожно снять грязь вокруг раны, очищая кожу от ее краев наружу, и смазать настойкой йода только участок вокруг раны, наложить повязку.
- •Нельзя без ее письменного согласия и при этом они должны быть ознакомлены, в письменной форме, со своим правом отказаться.
- •Вопрос № 3
- •Обязательно, даже если имеется сертификат страны-изготовителя
- •Вопрос № 4
- •Не ниже 4
- •Вопрос №5
- •Вопрос № 6
- •Вопрос № 1
- •Акт устанолвенной формы. Вопрос № 4
- •За счет средств работодателя.
- •Не реже 1 раза в шесть месяцев
- •Внеплановый инструктаж
- •Предупреждения профессионального заболевания
- •Работодатель формирует комиссию, председателем которой является государственный инспектор труда.
- •Обеспечить полный покой. Под язык дать валидол или нитроглицерин
- •1. Проведение аттестации рабочих мест.
- •2. Стирка и ремонт средств индивидуальной защиты.
- •3. Извещать своего непосредственного руководителя о любой ситуации,
- •Специальные перерывы для обогревания и отдыха, обусловленные технологией и организацией производства и труда.
- •При перерыве более 1 года.
- •200 Г в месяц.
- •Вопрос № 3
- •Вопрос № 4
- •Вопрос №5
- •Вопрос № 6
- •Вопрос № 7
- •Руководитель, непосредственно отвечающий за безопасность труда на участке, где произошел несчастный случай. Вопрос № 8
- •Лица, которые не связанны с обслуживанием, испытанием, наладкой и ремонтом оборудования, использованием инструмента, хранением и применением сырья и материалов.
- •Вопрос № 9
- •Не менее 3 человек.
- •Вопрос № 10
- •3. В течение первых 2 -14 рабочих смен.
Вопрос № 10
Назовите признаки открытого перелома?
Отек, синюшность кожи в проекции перелома
Нарушение кожного покрова, в ране видны костные отломки
Покраснение кожного покрова в месте перелома.
Бледность и отек в проекции перелома
Билет 4. Вопрос № 1
Несмотря на проводимую работу и значительные финансовые затраты, связанные с улучшением условий и охраны труда, на многих предприятиях имеют место несчастные случаи, а увольнение работников нередко происходит из-за их неудовлетворенности условиями труда. Что может быть главной причиной этих негативных явлений?
Многообразие видов технологий, травмоопасного оборудования.
Указанные мероприятия не носят системного характера, не опираются на данные всестороннего анализа условий труда и эффективности принимаемых мер.
Слабое участие в указанной работе всего коллектива организации.
Вопрос № 2
Имеют ли право государственные инспектора труда, при наличии удостоверения установленного образца, беспрепятственно посещать организации в целях проведения инспекции организации? (ст. 357 ТК РФ)
Да, имеют право осуществлять плановые проверки только юридических лиц.
Да, имеют право беспрепятственно в любое время суток посещать в целях проведения инспекции организации любой организационно-правовой формы.
Да, имеют право посещать, но только организации, имеющие государственную аккредитацию.
Вопрос № 3
Кто определяет обязанности должностных лиц?
Руководители служб и подразделений.
Начальник отдела кадров.
Работодатель. Вопрос № 4
Служба охраны труда создается в каждой организации с численностью: (ст. 217 ТК РФ)
более 100 человек;
более 700 человек;
более 50 человек.
Вопрос № 5
Кем разрабатываются, с кем согласуются и утверждаются инструкции по охране труда для работников организации? (Методические рекомендации по разработке гос. норм. требований по охране труда № 80 от 17.12.2002 г.)
Разрабатываются отделом (специалистом) охраны труда, согласуются с руководителем Подразделения, утверждаются работодателем.
Разрабатываются мастером, согласуются с начальником цеха и утверждаются начальником отдела охраны труда.
Разрабатываются руководителем подразделения, согласуются с соответствующим профсоюзным органом либо иным уполномоченным работниками представительным органом, утверждаются руководителем организации.
Вопрос № 6
В каких случаях проводится внеочередная проверка знаний требований охраны труда у специалистов организации? (п.3.3 Порядка обучения по охране труда…№ 1/29 от 13.01.2003 г.)
При введении новых или внесении изменений и дополнений в действующие законодательные и иные нормативные правовые акты, содержащие, содержащие требования охраны труда
При вводе в эксплуатацию нового оборудования и изменениях технологических процессов, требующих дополнительных знаний по охране труда работника, а также при перерыве в работе в данной должности более 1 года
При переводе работника на другую работу или назначении его на другую должность, если новые обязанности требуют дополнительных знаний по охране труда; после происшедших аварий и несчастных случаев, а также при выявлении неоднократных нарушений работниками подразделений требований нормативных трудовых актов по охране труда
По требованию должностных лиц, государственной инспекции труда, других органов государственного надзора и контроля при установлении нарушений требований охраны труда и недостаточности знаний требований безопасности и охраны труда
Во всех перечисленных случаях
Вопрос № 7
При оценке рабочего места условия труда отнесены к 4 классу. Как следует поступить работодателю сданным рабочим местом? (Порядок проведения АРМ № 342 н от 26.04.2011 г)
Обеспечить работника дополнительными средствами защиты.
Немедленно ликвидировать такое рабочее место или реорганизовать его.
Ограничить время нахождения работника на данном рабочем месте.
Вопрос № 8
Актом какой формы оформляются несчастные случаи, происшедшие с работниками по пути на работу или с работы на транспорте, представляемом работодателем и квалифицированные комиссией как несчастные случаи на производстве? (ст. 230 ТК РФ)
Актом произвольной формы
Актом формы Н1-ПС
Актом по форме Н1
Актом специального расследования
Вопрос № 9
На какое время сокращается продолжительность смены при работе в ночное время? (ст. 96 ТК РФ)
На 2 часа
На 1 час
Не сокращается
На 1,5 часа
Вопрос № 10
Каким образом должен транспортироваться пострадавший при переломе позвоночника?
Лежа на щите
Лежа на щите, под колени подложить валик из одежды
Сидя, зафиксировав шею в ватно-марлевый воротник
Лежа на брезентовых носилках
Полусидя
БИЛЕТ 5.
Вопрос № 1
В соответствии с законодательством ответственность за обеспечение безопасных условий и охраны труда в организации возлагается на: (ст. 212 ТК РФ)
Работодателя.
Службу охраны труда.
Руководителей структурных подразделений.
Вопрос № 2
Может ли государственный инспектор труда привлекать лиц, виновных в нарушении требований охраны труда, к административной и уголовной ответственности? (ст. 357 ТК РФ)