2 Блок Критерии, оказывающие влияние на результат

11. Принимаемые Вами управленческие решения направлены в первую очередь на:

а) достижение целей организации

б) приобретение опыта, в ходе выработки решения

в) повышение эффективности организации труда

г) другое_____________________________________________

12. Используете ли Вы системный подход (рассмотрение организации как единого целого) к принятию решения?

а) да, обязательно

б) не вижу в этом смысла

в) иногда

13. Решаете ли Вы несущественные и несрочные задачи?

а) да, это необходимо

б) перепоручаю заместителям

в) не придаю им значения

14. Как Вами осуществляется процесс контроля:

а) через личное отслеживание

б) через отчеты подчиненных

в) ориентируюсь на результаты

г) не вижу в этом необходимости

15. Считаете ли Вы, что принимаемые Вами УР влияет на эффективность деятельности предприятия?

а) да

б) нет

16. На сколько качество принятых УР по Вашему мнению влияет на деятельность предприятия?

а) 0-30%

б) 30-50%

в) 50-70%

г) 70-100%

17. Как вы считаете, что важнее для принятия правильного УР?

а) большой опыт

б) креативность руководителя

в) команда

г) образование (уровень интеллекта)

18. Каковы причины не принятых Вами УР

а) приняты поспешные, необдуманные решения

б) выполнены не компетентным человеком

в) не учтены прогнозируемые/ожидаемые изменения во внешней среде

г) не просчитаны последствия решений

д) отсутствовала строгая направленность действий

3 Блок Оценка влияния человеческого фактора на процесс принятия управленческого решения

19. Считаете ли Вы необходимым ценить мнение окружающих при принятии УР?

а) да, это необходимо

б) нет, это не по мне

в) затрудняюсь ответить

20. Советуетесь ли Вы с кем-нибудь, принимая решения?

а) да, это важно для меня

б) нет в этом необходимости

в) никому не доверяю

21. Чем Вы руководствуетесь, когда принимаете решения?

а) предположениями

б) статинфрмацией

в) советами коллег

г) опытом специалистов в данной области

22. На что Вы тратите больше всего времени при выполнении УР?

а) на признание необходимости решения

б) на разработку, оценку и выбор альтернативы

в) на организацию выполнения решения

г) свой вариант________________________________________

23. Несете ли Вы ответственность за принятое решение?

а) да, это мой долг

б) все безответственно в этом мире

в) это не моя забота

24. Каким из методов принятия УР Вы отдаете предпочтение?

а) неформальный (интуитивный)

б) коллективный

в) количественный (выбор оптимального решения путем обработки больших массивов информации)

г) свой вариант_______________________________________

25. На Ваш взгляд, на чем сказывается результат не правильно принятого УР?

а) на Вашем личном авторитете

б) на организационном процессе предприятия

в) на производстве

г) свой вариант_____________________________________

26. За кем остается последнее слово в принятии решения?

а) за директором

б) за командой

в) обсуждается коллегиального

4 блок Личные данные

27. Пол:

а) муж.

б) жен.

28. Возраст:

а) 20-30

б) 31-40

в) 41-50

г) старше 50

29. Образование:

а) средне-специальное

б) высшее

в) два высших

30. Должность______________________________