- •1.Сущность и социально-экономическое значение охраны труда.
- •2. Законодательные акты по охране труда и защите от чрезвычайных ситуаций, принятые за последние 5 лет(перечень)
- •3.Роль отечественных учёных в развитии охраны труда.
- •4.Что такое эргономика?
- •5.Инженерная психология и производственная эстетика.
- •6. Нормы выдачи и сроки использования спецодежды и индивидуальных средств защиты.
- •7.Законы рф и рб об охране труда(основные положения).
- •8.Трудовой кодекс рф(основные положения).
- •Раздел 3 - «Трудовой договор».
- •Раздел 7 «Гарантии и компенсации».
- •Раздел 8 «Трудовой распорядок. Дисциплина труда».
- •Раздел 9 «Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников».
- •Раздел 10 «Охрана труда» .
- •Раздел 11 «Материальная ответственность сторон трудового договора».
- •Раздел 12 «Особенности регулирования труда отдельных категорий работников».
- •Раздел 13 «Защита трудовых прав работников. Разрешение трудовых споров. Ответственность за нарушение трудового законодательства».
- •9.Организация охраны труда на предприятии.
- •10.Органы государственного надзора в области охраны труда.
- •11.Понятия и классификация чрезвычайных ситуаций.
- •12.Коллективный договор(трудовое соглашение).
- •13.Система стандартов по безопасности труда и защите в чрезвычайных ситуациях.(Привести краткую характеристику)
- •14.Характеристика стихийных бедствий.
- •15.Организация спасательных работ в чрезвычайных ситуациях.
- •16. Основные мероприятия по повышению устойчивости работы объектов
- •17. Обучение работников безоп труда.
- •18.Санитарно - бытовое обеспечение на производстве
- •19.Медицинские осмотры некоторых категорий работников
- •20. Обеспечение работников спец одеждой, обувью и средствами индивмид защиты
- •21. Финансирование мероприятий по от.
- •22. Возмещение ущерба пострадавшим при несчастных случаях и профессиональных заболеваниях
- •23.Ответственность за нарушение законодательства по охране труда
- •25. Характеристика химически опасных и вредных произв факторов. Методы контроля их уровней.
- •26. Характеристика физичемки опасных и вредных произв факторов.
- •27. Биологические и психологические вредные факторы.
- •28. Характеристика вредных веществ по степени опасности и токсическому действию
- •29. Понятие пдк. Видф пдк вреднывх веществ в воздухе, водоёмах и почве.
- •30. Характеристика атмосферы. Параметры микроклимата в помещениях. Их нормирование.
23.Ответственность за нарушение законодательства по охране труда
В зависимости от характера нарушения и последствий предусмотрены три формы ответственности.
Дисциплинарная ответственность - замечание, выговор, строгий выговор, увольнение. Возможно лишение премии.
Административная ответственность применяется за нарушения, где не предусмотрена уголовная ответственность и, в соответствии со статьёй 41 Кодекса РСФСР об административных правонарушениях, влечёт наложение штрафа в размере до ста минимальных размеров оплаты труда.
Штрафы имеют право налагать должностные лица органов государственного надзора и контроля по охране труда (государственные инспекторы Рострудинспекции) и инспекторы специального государственного надзора (Госпожарнадзор, Госэнергонадзор и др.). При этом государственные инспекторы имеют право налагать штраф до 50, а главные государственные инспекторы и руководители инспекций - до 100 минимальных оплат труда.
Уголовная ответственность определяется судом. В соответствии со статьёй N143 уголовного кодекса Российской Федерации (УК РФ), нарушение правил техники безопасности или иных правил охраны труда, совершённое лицом, на котором лежали обязанности по соблюдению этих правил, если это повлекло по неосторожности причинение тяжкого или средней тяжести вреда здоровью человека, наказывается штрафом в размере от двухсот до пятисот минимальных размеров оплаты труда или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от двух до пяти месяцев, либо исправительными работами на срок до двух лет, либо лишением свободы на срок до двух лет. То же деяние, повлекшее по неосторожности смерть человека, наказывается лишением свободы на срок до пяти лет.
В некоторых случаях возможна и материальная ответственность, которая имеет два вида:
материальная ответственность работника за нанесённый им ущерб предприятию (работодателю);
материальная ответственность предприятия (работодателя) перед работником за нанесённый ему ущерб на работе.
25. Характеристика химически опасных и вредных произв факторов. Методы контроля их уровней.
Опасные производственные факторы - это факторы, воздействие которых на работающего в определенных условиях приводит к травме или другому внезапному резкому ухудшению здоровья.
Вредные производственные факторы - это факторы, воздействие которых на работающего в определенных условиях приводит к заболеванию или снижению работоспособности
Химически опасные и вредные производственные факторы подразделяются:
по характеру воздействия на организм человека на:
токсические;
раздражающие;
сенсибилизирующие;
концерогенные;
мутагенные;
влияющие на репродуктивную функцию;
по пути проникания в организм человека через:
органы дыхания;
желудочно-кишечный тракт;
кожные покровы и слизистые оболочки.
Главным нормативно-правовым документом по этому вопросу
является ГОСТ 12.1.014-84 (2001) «ССБТ. Воздух рабочей зоны.». Контроль за содержанием вредных и опасных веществ проводят путем сравнения их концентраций с предельно допустимыми концентрациями (ПДК) этих веществ. ПДК - это та концентрация вредного вещества, которая еще не опасна для человека.