Конкретные ожидаемые результаты

В городе Соликамск каждый из пожилых людей имеет свои проблемы, некоторые страдают от одиночества, а некоторым просто скучно сидеть дома, им нужно заниматься какой-либо деятельностью.

После создания социально-досугового пространства, как фактор социализации лиц пожилого возраста, страдающих от одиночества и, которым скучно дома, стало меньше, так как в социально-досуговом пространстве каждый из пожилого человека завели новые знакомства, обменялись опытом и многое другое. Также каждый из пожилых людей стали чувствовать себя намного уютнее, перестали замыкаться в себе после одиночества. Многие пожилые люди поменяли отношение к литературе. Стали больше времени проводить со своей семьей, забыли о проблемах. Пожилые люди стали приходить в социально-досуговое пространство с новыми идеями, как они проведут сегодняшний день, чем будут заниматься.

Таким образом, создание социально-досугового пространства, как фактор социализации лиц пожилого возраста пошло на пользу для пожилых людей.

Дальнейшее развитие проекта

Так как данный проект рассчитан примерно на год, его реализация продолжится, если пожилым людям будет комфортно в нем, у них не пропадет интерес, они будут рады его посещать. Для того чтобы не возникало таких проблем, будет открываться новые направления, например:

• вступит в силу программа “Вторая профессия” - организация учебных курсов для подготовки пожилых людей по профессиям, которые дают возможность продлить трудовую деятельность после ухода человека на пенсию, открывают новые перспективы для трудовой активности (техническое творчество, садоводство, моделирование одежды, бухгалтерское дело и другое.).

• обладая богатым жизненным и профессиональным опытом, пожилые люди могут быть привлечены к культурно-просветительной, воспитательной, консультативно-методической работе в школах, средне-профессиональных учебных заведениях.

Дополнительным источником финансирования может стать Краудфа́ндинг (народное финансирование) - это коллективное сотрудничество людей (доноров), которые добровольно объединяют свои деньги или другие ресурсы вместе, как правило, через интернет, чтобы поддержать усилия других людей (реципиентов).

Бюджет проекта

Название статьи	Запрашиваемые средства	Собственные средства	Всего	Источники финансирования
Оплата труда
1. Оплата труда штатных сотрудников	10500	4500	15000	Спонсорские средства
Начисления на оплату труда штатным сотрудникам	10500	4500	15000
2. Оплата труда внештатных сотрудников (эксперты, консультанты и др. специалисты) за предоставляемые услуги	7000	3000	10000	Спонсорские средства
Начисления на оплату труда внештатным сотрудникам	7000	3000	10000
3. Волонтерский труд	Х	Х	Х	Х
Всего по оплате труда	15000	15000	50000
Прямые расходы
Оплата коммунальных услуг (аренда и содержание помещения)	Х	Х	Х	Х
Приобретение расходных материалов	1400	600	2000	Магазин «Анкер»
Расходы на служебные командировки	Х	Х	Х	Х
Оплата транспортных услуг	7000	3000	10000	ОАО «Транспорт»
Оплата информационных услуг	1400	600	2000	Газета «Соликамский рабочий»
Оплата издательских услуг	Х	Х	Х	Х
Оплата услуг связи (почтовые, телефонные переговоры, Интернет)	3500	1500	5000	Собственные средства
Приобретение оборудования и предметов длительного пользования	2100	900	3000	Собственные средства
Прочие расходы:	Х	Х	Х	Х
Всего прямые расходы	15400	5600	22000
ВСЕГО РАСХОДОВ ПО ПРОЕКТУ	30400	20600	72000

Полная стоимость проекта: Семьдесят две тысячи рублей

Имеется: Двадцать тысяч шестьсот рублей

Запрашиваемые средства: Тридцать тысяч четыреста рублей

Комментарии к бюджету

Оплата труда штатных сотрудников.

К штатным сотрудникам относятся: специалист по социальной работе, психолог, медицинский работник. Психолог будет работать на ¼ ставки, так как он не всегда находится в социально-досуговом пространстве, его задача, понаблюдать за пожилыми людьми до прихода в социально-досуговое пространство, и после того, как они туда проходят полгода. Медицинский работник и специалист по социальной работе в социально-досуговом пространстве будут работать на полставки, так как их работа заключается в помощи пожилым людям, находиться как можно больше времени в данном пространстве.

Оплата труда внештатных сотрудников (эксперты, консультанты и др. специалисты) за предоставляемые услуги.

К внештатным сотрудникам относятся: руководители художественных кружков проводят уроки по литературному творчеству, по рисованию.

Данные сотрудники будут работать на ¼ ставки, так как их кружки проводятся по несколько раз в месяц.

Приобретение расходных материалов.

В эту статью входит приобретение канцтоваров (карандаши, бумага, сертификаты). Таким образом, на статью запрашивается 1000 рублей.

Оплата транспортных услуг.

В эту статью входит аренда автобуса для выезда на экскурсии с пожилыми людьми. Аренда будет стоить 10000 рублей. Итого на данную статью запрашивается 10000 рублей.

Оплата информационных услуг.

В эту статью входит подача объявлений в газету о том, что будет открываться социально-досуговое пространство, как фактор социализации лиц пожилого возраста, также расклеивание объявлений на улице. На эту статью будет запрашиваться 1000 рублей (одно объявление стоит 30 рублей).

Приобретение оборудования и предметов длительного пользования.

В социально-досуговое пространство будут приобретаться: сотовый телефон – 1 штука (3000 рублей), вязальные нитки – 10 мотков(250 рублей). Таким образом, на данную статью запрашивается 3250 рублей.

Сочетание всех перечисленных ресурсов способно обеспечить устойчивое развитие и функционирование деятельности социально-досугового пространства.

Список использованной литературы

1. Александрова М.Д. Отечественные исследования социальных аспектов старения // Психология старости и старения: Хрестоматия / Сост. О.В. Краснова, А.Г. Лидерс. - М.: Академия, 2010. - С.55-56.

2. Александрова М.Д. Старение: социально-психологический аспект // Психология старости и старения: Хрестоматия / Сост. О.В. Краснова, А.Г. Лидерс. - М.: Академия, 2010. - С.177-182.

3. Ермолаева М.В. Методы психологической регуляции эмоциональных переживаний в старости // Психология старости и старения: Хрестоматия / Сост. О.В. Краснова, А.Г. Лидерс. - М.: Академия, 2003. - С.164-171.

4. Зозуля Т.В. К проблеме профилактики психических расстройств пожилого возраста // Психология старости и старения: Хрестоматия / Сост. О.В. Краснова, А.Г. Лидерс. - М.: Академия, 2003. - С.308-313.

5. Зоткин Н.В. Физиологические изменения, связанные с нормальным старением, и работа с пожилыми людьми // Психология старости и старения: Хрестоматия / Сост. О.В. Краснова, А.Г. Лидерс. - М.: Академия, 2003. - С.378-383.

6. Иванов В.А. Работа штатного психолога в ЦСР (Центре социальной реабилитации): проблема самоидентификации // Психология старости и старения: Хрестоматия / Сост. О.В. Краснова, А.Г. Лидерс. - М.: Академия, 2003. - С.365-370.

7. Калиш Р. Пожилые люди и горе: Реферативный обзор // Психология старости и старения: Хрестоматия / Сост. О.В. Краснова, А.Г. Лидерс. - М.: Академия, 2003. - С.322-326.

8. Карсаевская Т.В. Старость: Социально-философский аспект // Психология старости и старения: Хрестоматия / Сост. О.В. Краснова, А.Г. Лидерс. - М.: Академия, 2003. - С.65-66.

9. Карюхин Э.В. Влияние старения населения на медико-социальные службы // Проблемы старости: духовные, медицинские и социальные аспекты: Сб. трудов / Под ред. А.В. Флинта. - М.: Свято-Дмитриевское училище сестер милосердия, 2003. - С.30-33.

10. Карюхин Э.В. Организация медико-социальной помощи пожилым людям // Проблемы старости: духовные, медицинские и социальные аспекты: Сб. трудов / Под ред. А.В. Флинта. - М.: Свято-Дмитриевское училище сестер милосердия, 2003. - С.122-140.

11. Карюхин Э.В. Потребности пожилых людей в медико-социальной помощи // Проблемы старости: духовные, медицинские и социальные аспекты: Сб. трудов / Под ред. А.В. Флинта. - М.: Свято-Дмитриевское училище сестер милосердия, 2003. - С.25-29.

12. Кемпер И. Страх психотерапевта перед темой смерти: Случай из практики // Психология старости и старения: Хрестоматия / Сост. О.В. Краснова, А.Г. Лидерс. - М.: Академия, 2003. - С.335-338.

13. Керкхоф А., Диекстра Р., Хиршхорн П., Виссер А. Возможности предотвращения суицида среди людей пожилого возраста // Психология старости и старения: Хрестоматия / Сост. О.В. Краснова, А.Г. Лидерс. - М.: Академия, 2003. - С.344-348.

14. Козырьков В.П. Пожилой человек как социокультурный тип // Психология старости и старения: Хрестоматия / Сост. О.В. Краснова, А.Г. Лидерс. - М.: Академия, 2003. - С.73-76.

15. Котова Л.А. О психической адаптации пожилых больных при поступлении в психиатрический стационар // Психология старости и старения: Хрестоматия / Сост. О.В. Краснова, А.Г. Лидерс. - М.: Академия, 2003. - С.273-274.

16. Краснова О.В. Виды и методы исследований в психологии старения // Психология старости и старения: Хрестоматия / Сост. О.В. Краснова, А.Г. Лидерс. - М.: Академия, 2003. - С.36-42.

17. Краснова О.В. Исследование идентификации пожилых людей с помощью методики М. Куна "Кто Я?" // Психология старости и старения: Хрестоматия / Сост. О.В. Краснова, А.Г. Лидерс. - М.: Академия, 2003. - С.198-205.

18. Краснова О.В. Пожилые люди, умирание и механизмы переноса: Реферативный обзор // Психология старости и старения: Хрестоматия / Сост. О.В. Краснова, А.Г. Лидерс. - М.: Академия, 2003. - С.339-343.

19. Краснова О.В., Лидерс А.Г. Социальная психология старости: Учеб. пособие. - М.: Академия, 2002. - 288 с.

20. Краснова О.В., Марцинковская Т.Д. Особенности социально-психологической адаптации в позднем возрасте // Психология старости и старения: Хрестоматия / Сост. О.В. Краснова, А.Г. Лидерс. - М.: Академия, 2003. - С.183-197.

21. Розова Т.Н. "Значимые события" как метод психологического консультирования пожилых людей // Психология старости и старения: Хрестоматия / Сост. О.В. Краснова, А.Г. Лидерс. - М.: Академия, 2003. - С.384-386.

22. Садикова И.В. Опыт психологической работы в центре социального обслуживания // Психология старости и старения: Хрестоматия / Сост. О.В. Краснова, А.Г. Лидерс. - М.: Академия, 2003. - С.371-377.

23. Саралиева З.М., Балобанов С.С. Пожилой человек в Центральной России // Психология старости и старения: Хрестоматия / Сост. О.В. Краснова, А.Г. Лидерс. - М.: Академия, 2003. - С.91-100.

24. Сатина Л.В. Депрессия позднего периода жизни: горе и осложнения, связанные с ним в пожилом возрасте: Расширенный реферат // Психология старости и старения: Хрестоматия / Сост. О.В. Краснова, А.Г. Лидерс. - М.: Академия, 2003. - С.327-331.

25. Сатина Л.В. Психотерапевтическая работа, с пожилыми в состоянии горя: группы "Тяжелой утраты": Расширенный реферат // Психология старости и старения: Хрестоматия / Сост. О.В. Краснова, А.Г. Лидерс. - М.: Академия, 2003. - С.397-403.

26. Синельников А.Б., Децнер Д.Ф. Отношения между поколениями в американских и российских семьях // Психология старости и старения:

27. Хрестоматия / Сост. О.В. Краснова, А.Г. Лидерс. - М.: Академия, 2003. - С.206-217.

28. Страшникова К.А., Тульчинский М.М. Социально- психологическая помощь и поддержка пожилых в культурной среде // Психология старости и старения: Хрестоматия / Сост. О.В. Краснова, А.Г. Лидерс. - М.: Академия, 2003. - С.392-396.

29. Сухова Л.С. Организация досуга и свободного времени пожилых людей // Проблемы старости: духовные, медицинские и социальные аспекты: Сб. трудов / Под ред. А.В. Флинта. - М.: Свято-Дмитриевское училище сестер милосердия, 2003. - С.107-121.

30. Сухова Л.С. Реабилитация как составляющая ухода за больными и инвалидами пожилого возраста // Проблемы старости: духовные, медицинские и социальные аспекты: Сб. трудов / Под ред. А.В. Флинта. - М.: Свято-Дмитриевское училище сестер милосердия, 2003. - С.93-106.

31. Тащева А.И. Концепция организации психологической помощи одиноким людям пожилого возраста // Психология старости и старения: Хрестоматия / Сост. О.В. Краснова, А.Г. Лидерс. - М.: Академия, 2003. - С.349-353.

32. Тащева А.И. Проблема старости: социокультурный феномен // Психология старости и старения: Хрестоматия / Сост. О.В. Краснова, А.Г. Лидерс. - М.: Академия, 2003. - С.43-45.

33. Холостова Е.И. Социальная работа с пожилыми людьми: Учеб. пособие. - 2-е изд. - М.: Дашков и К, 2003. - 295 с.

34. Хухлаева О.В. Психология развития: молодость, зрелость, старость: Учеб. пособие. - М.: Академия, 2005. - 208 с.

35. Шахматов Н.Ф. Старение - время личного познания вечных вопросов и истинных ценностей // Психология старости и старения: Хрестоматия / Сост. О.В. Краснова, А.Г. Лидерс. - М.: Академия, 2003. - С.67-72.

36. Шилова Л.С. Факторы социальной адаптации пожилых в условиях реформ // Психология старости и старения: Хрестоматия / Сост. О.В. Краснова, А.Г. Лидерс. - М.: Академия, 2003. - С.101-111.

37. Якимова Е.В. Геронтология в динамическом обществе: Реферативный обзор // Психология старости и старения: Хрестоматия / Сост. О.В. Краснова, А.Г. Лидерс. - М.: Академия, 2003. - С.24-28.

38. Якимова Е.В. Последний этап: исторические аспекты зрелости и старости: Реферативный обзор // Психология старости и старения: Хрестоматия / Сост. О.В. Краснова, А.Г. Лидерс. - М.: Академия, 2003. - С.46-50.

39. Яцемирская Р.С., Хохлова Л.Н. Атрофические деменции у пожилых и старых людей // Проблемы старости: духовные, медицинские и социальные аспекты: Сб. трудов / Под ред. А.В. Флинта. - М.: Свято-Дмитриевское училище сестер милосердия, 2003. - С.141-167.

40. Яцемирская Р.С., Хохлова Л.Н. Социально-демографическая ситуация в современной России // Проблемы старости: духовные, медицинские и социальные аспекты: Сб. трудов / Под ред. А.В. Флинта. - М.: Свято-Дмитриевское училище сестер милосердия, 2003. - С.3-24.

37