1.3 Машино - тракторный парк и его использование

Таблица 1.8- Показатели состава и использования МТП хозяйства.

Перечень показателей	2011 год	2012 год	2013 год
Количество физических тракторов, шт.	42	42	40
Количество условных эталонных тракторов, шт.	40	40	38
Количество пашни на один условный эталонный трактор, га	59,46	58,04	60,95
Балансовая стоимость тракторов, млн.руб.	8,33	8,33	11,66
Балансовая стоимость сельхозмашин, млн.руб.	9,244	10,09	10,09
Отношение стоимости с-х машин к стоимости тракторов	1,136	1,211	0,865
Плотность механизированных тракторных работ, усл.эт.га/га пашни.	10,05	7,69	7,79
Объем механизированных транспортных работ, усл.эт.га	34032	26208	26358
Расход топлива на усл.эт.га, кг/усл.эт.га	6,76	7,08	6,19
Доля транспортных работ в общем объеме механизированных транспортных работ, %	39,2	34,5	42,9
Доля механизированных работ, выполненных в летний и зимний периоды, %	100	100	100

Анализируя данные таблицы, мы видим, что за период с 2008 по 2010год количество пашни на один условный эталонный трактор увеличилось на 3,9 %, так как в 2009 году было списано 3 трактора. В тоже время хозяйством в 2008 году был приобретен трактор Valtra, поэтому балансовая стоимость тракторов увеличилась на 3,33 млн. руб., в связи с этим отношение сельхозмашин к стоимости тракторов сократилось на 34,6 %.

Что касается годовой выработки тракторов приведенных в таблице, то за исследуемый период более эффективно стали использоваться только трактора МТЗ, а эффективность использования остальных тракторов сократилась, что оценивается негативно. Расход топлива на усл.эт.га сократился - это положительный момент.

Механизированные работы, запланированные предприятием на летний и зимний периоды, выполнены на 100 %.

1.4 Организация труда в хозяйстве

В хозяйстве сложилась отраслевая организационно-производственная структура управления, которая базируется на внутрихозяйственном расчете; делится на цех растениеводства и цех животноводства, а через них осуществляется руководство бригадами и подразделениями. Компактность землепользования, хорошая связь с сельхозугодиями, концентрация населения и производства подтверждают правильность выбора данного принципа управления. В цехе растениеводства две бригады. Основной формой организации труда в растениеводстве является хозрасчетная полевая бригада для быстрейшего освоения севооборотов, за которыми закрепляется: пашня, кормовые угодья, техника, рабочая сила.

Оплата труда работников осуществляется по сдельно-премиальной, и аккордно-премиальной системе. Оплату труда производят за выполненный в бригаде объем сельскохозяйственных работ и от объема произведенной продукции. При этом оплата труда производится за выполненный в бригаде объем работ - по отдельным расценкам, определенных исходя из тарифных ставок и норм выработки за полученную продукцию; за единицу продукции, установленными исходя из плана производства и 25 %-ного тарифного фонда заработной платы (включая дополнительную оплату - поощрение), повышенную оплату на уборке урожая и надбавку за классность.

Аккордно-премиальная система оплаты труда, в зависимости от количества и качества полученной продукции, служит основой коллективного подряда в земледелии. Коллективный подряд представляет собой систему, при которой обеспечивается способность коллектива активно влиять на укрепление трудовой дисциплины, к повышению ответственности за конечные результаты труда, за экономику производства.

Оплата труда производится по аккордным расценкам, после уборки урожая для получения продукции членами производственных подразделений по коллективному подряду начисляется повременный аванс в счет следующей оплаты продукции.

Техническое обслуживание машин в сельскохозяйственном производственном кооперативе «Колхоз Андога» проводят в соответствии с техническими описаниями и инструкциями по эксплуатации конкретных машин данного типа, утвержденных в установленном порядке.

При проверке работоспособности машин используются методы диагностирования, выявляющие определенную совокупность отказов, например, снижения мощности, экономичности на всех режимах работы.