18. Сутність і мотиви реорганізації, спрямованої на укрупнення підприємств (злиття, приєднання, поглинання).

Реорганізація підприємства має на меті зміну власника статутного фонду, створення нової юридичної особи або нової організаційно-правової форми власності. В межах реорганізації виконують: 1) часткову або повну приватизацію; 2) поділ великих підприємств на частини; 3) виокремлення з великих підприємств тих чи інших підрозділів; 4) приєднання до іншого чи злиття з іншими більш потужними підприємствами.

Перш ніж вдатися до санаційної реорганізації слід детально проаналізувати фінансово-господарський стан підприємства, яке перебуває у кризі з огляду на основні характеристики його діяльності і на основі результатів аналізу робиться висновок про санаційну спроможність підприємства. В результаті реорганізації змінюється правовий статус юридичної особи.

За формальними ознаками розглядають 3 основні види реорганізації: 1) спрямована на укрупнення підприємства (злиття, приєднання, поглинання); 2) спрямована на подрібнення підприємства (поділ і виділення); 3) без змін розмірів підприємства.

1) реорганізація спрямована, на укрупнення підприємств. До основних мотивів, які можуть спонукати санатора до реорганізації приєднанням, поглинанням чи злиттям з підприємством, що перебуває у фінансовій кризі можна віднести такі: ефект синергізму (це умова, за якої загальний результат є більшим від суми часток. Ефект синергізму виникає завдяки дії наступних чинників: економія на витратах, економія фінансових ресурсів, збільшення влади на ринку); прагнення заволодіти ліцензіями, патентами, які є в розпорядженні підприємства, що перебуває в кризі; податкові переваги, тобто прибуткова фірма може придбати компанію, яка має від’ємний об’єкт оподаткування і таким чином отримати економію на податкових платежах; диверсифікація активів та діяльності з метою зниження ризиків; попередження захоплення малих компаній більшими та збереження контролю над підприємством. Виділяють горизонтальне злиття (2 фірми, які виробляють однаковий тип товару) і вертикальне (злиття підприємства зі своїм постачальником або споживачем продукції). Приєднання – це спосіб реорганізації, який передбачає приєднання всіх прав та обов’язків однієї або кількох юридичних осіб до іншої – правонаступника. Поглинання здійснюється шляхом придбання підприємства-боржника підприємством-санатором, для якого це є однією з форм інвестицій.

19. Реорганізація підприємств, спрямована на їх розукрупнення (поділ, виділення).

2) реорганізація, спрямована на розукрупнення підприємств. Застосовується в разі: якщо у підприємства поряд з прибутковими секторами діяльності є багато збиткових виробництв; в разі високого рівня диверсифікації сфер діяльності підприємства, які підлягають санації; коли йдеться про перед приватизаційну підготовку державних підприємств з метою підвищення їх інвестиційної привабливості. Поділ – це спосіб реорганізації, який полягає в тому, що юридична особа припиняє свою діяльність,а на її базі створюється кілька нових підприємств, оформлених у вигляді самостійних юридичних осіб. Виокремлення (виділення) – нова юридична особа створюється з використанням лише частини належного реорганізованому підприємству майна, залишкова частина є базою для продовження господарської діяльності.

20. Мета, значення та необхідність державної санаційної підтримки підприємств.

Якщо мобілізованих фінансових ресурсів із децентралізованих джерел не вистачило для успішного проведення санації чи реструктуризації підприємства, то в певних випадках може бути прийняте рішення про надання суб’єктам господарювання державної фінансової чи іншої підтримки. Згідно із Законом України «Про підприємства» у разі збиткової діяльності суб’єктів господарювання держава, якщо вона визнає їх продукцію суспільно необхідною, може надавати їм дотації чи інші пільги.. Беручи участь у санації підприємств, держава, як правило, прагне протидіяти спаду виробництва та зростанню безробіттю.

Державна підтримка може здійснюватися як за рахунок коштів державного бюджету, так і за рахунок місцевих бюджетів. При цьому відповідні державні органи мають укласти з кредиторами договір поруки за зобов’язаннями боржника або погасити дані зобов’язання за рахунок надання кредитної підтримки чи фінансових ресурсів на безповоротній основі.

До основних критеріїв відбору підприємств для надання їм цільової державної підтримки слід віднести такі: потенційна прибутковість; високий рівень менеджменту на підприємстві; спрямованість на використання нових, ефективних ресурсозберігаючих та екологічно безпечних технологій; можливість експорту (приросту експорту) конкурентоспроможної продукції; заміна імпортної продукції, сировини, матеріалів вітчизняними; вирішення проблеми енергозабезпечення, енергозбереження (ресурсозбереження); збереження науково-технічного потенціалу (досліджень, розробок, що мають пріоритетне значення для країни); наявність ринків збуту продукції у країні та за кордоном.