Задание 6
Формулировка задания 6:
Как наеазать обидчиказа оскорбление личности.
К сожалению , конфликтные ситуации среди людей - не редкость.
Не редкость оскорбительное выражения и действия , обидные слова, намеренно или случано,высказанныев адрес собеседника. Можно ли компенсировать обиду и наказать оскарбителя! Что такое оскорбление личности?
В общим случае оскорблением личности считаетьсч умышленное унижение чести и достоинства, выраженные в неприличной форме. Оскорбление может быть наносено не только устно или письмено, но и выраженно действием, например, пощечиной, плевком, не приличным жестом. При этом совершенно не имеет значение , соответствует ли оскорбительные слова действительность.Оскорбление в отличие от кливиты не связано с изложением достоверных фактов или измышлений.Это негативная оценка человек, его действия, поступков и воззрений, выраженная непреемлемой нормами поведения форме. Какая ответсвенность предусмотренна законом за оскорбление личности?
Каково то отдельного закона об оскорбление личности в Российском законодательстве нет. Более того , в 2011 году из уголовного кодекса удалена статья 130, предусматривавшая ответственность за оскарбление, и теперь оно не относться к уголовным приступлениям. Однако это не значит , что подобные действия остаються безнаказанными. В действующим законодательстве оскорбление личности рассматриваеться как административное нарушение , накозание за которое предусмотринно статьей 5.61 Кодекса об административном правонарушениях .как гласить указанная статья , "оскорбление,тоесть унижение чести и достоинства другого лица, выраженное в неприличной форме" влечет наложение административного штрафа. На граждан - от 1 до 3 тыс. рублей, на должностных лиц - от 10 до 30 тыс. рублей,на юридических лиц - от 50 до 100 тыс. рублей. Штрафы за оскарбление личности в публичном выступление, публично демонстрируемом произведение или СМИ более сурово.Ответственность в форме штрафа предусмотрина и за непринятия мер к недопущению публичного оскарбления средствах массовой информации или публично демонстрируемых произведения. Как защитить себя от оскорбления личности и наказать обидчика?
В соответствии со статьей 150 Гражданского кодекса РФ достоинства личности, честь и доброе имя, неприкосновенность частной жизни относиться к нематериальным благам, принадлежащим гражданам по раждению.Это дает основания для обращения в суд с целью защиты прав,наказани оскорбителяи возмещения морального вреда. Обращаясь в суд с исковым заявлением о защите чести и достоинства, следует опираться на положение статей 12,150-152, 1099-1101 Гражданского кодекса. Требования по оформлению любого риска, подоваемого в суд, изложено в статье 131 Гражданского поцессуального кодекса. Среди прочих нормальных правил, кодекс требует изложение в исковом заявлении на основании ккоторых истец считает, что ему нанесет вред, и доказательства обстоятельств.
Доказательствами оскорбленияличности могут быть свидетельские показания, записи телефонных разговорив и камер видео наблюдения, распечатки смс-сообщений и интернет страний и т.п..
В современном обществе распрастроненый способ нанесения оскорблений - публикации их в Иннтернет. Что бы аргументированно доказать наличие каких поблукаций, целесообразно обратиться к натариусу для совместного осмотра сайта,содержащего оскорбительный контент. Составленый по результатам осмотра протокол мжно приложить к заявлению. Как правило поиск и представление доказательств по искам о защите личного достоинства для обычных граждан представляет определенную проблему. Лучше всего привлеч для этих целей профессиональных юристов, что значительно повысит шансы успешного рассмотрения иска. Привлеч к административной ответственности за оскорблении личности можно, обратвшись в прокуротуру по факту оскарбления по которому будет проведена соответствующая проверка. Следует учесть, что если даже обидчик ривлечен к ответственности и наказать штрафом за оскорбление личности, это не может служиь причиной отказа от подачи в суд иска с требованием возмищением морального труда нанесенного оскарбление.
ЛИТЕРАТУРА
1 ГОСТ 19.105 – 78 Единая система программной документации: Общие требования к программным документам. – М: Изд-во стандартов, 1994.
2 ГОСТ 19.106 – 78 Единая система программной документации: Требования к печатным документам, выполненным печатным способом. – М: Изд-во стандартов, 1994.
3 ГОСТ 19.402 – 78 Единая система программной документации: Описание программы. – М: Изд-во стандартов, 1994.
4 ГОСТ 19.404 – 79 Единая система программной документации: Пояснительная записка. Требования к содержанию и оформлению. – М: Изд-во стандартов, 1994.
5 ГОСТ 19.504 – 79 Единая система программной документации: Руководство программиста. Требования к содержанию и оформлению. – М: Изд-во стандартов, 1994.
УП
230115
ПКС-212.1.14
ПЗ
Лист
Изм.
Лист
№документа
Подп
Дата