60. План по себестоимости продукции: содержание и порядок разработки

С/с продукции – это выраженные в денежной форме текущие затраты предприятия на производство и реализацию продукции.

Исходными данными для расчета плана с/c являются:

·     производственная программа;

·     нормативы расхода всех средств и ресурсов;

·     план технического развития,

·      план по труду;

·     план повышения эффективности производства;

·     данные о ценах и тарифах, о заключенных договорах.

Содержание:

План по себестоимости состоит из следующих подразделов

1. сметы затрат на производство

2. плана снижения с/с за счет технико-экономических факторов

3. калькуляций с/с отдельных видов продукции

При планировании с/с продукции рассчитывают:

- плановую с/с товарной (валовой) продукции

- с/с единицы продукции

- затраты на рубль товарной продукции

Для определения плановых показателей рассчитывают:

- сметы затрат по основным и вспомогательным производствам

- сметы затрат цеховых, общепроизводственных, внепроизводственных и прочих расходов

Показателями плана по с/с являются:

·               затраты по предприятию в целом;

·               затраты связанные с производством продукции;

·               с/с единицы каждого вида продукции;

·               с/с валовой, товарной, реализованной продукции;

·               % снижения затрат;

·               затраты на рубль товарной продукции.

Для расчета этих показателей составляются следующие документы:

1. Калькуляция по каждой ТУ (по переделам)

2. Смета затрат по элементам

3. Смета затрат по ТУ

4. Смета затрат по каждой вспомогательной службе

5. Сметы затрат по всем видам услуг (связь, транспорт)

Расчет суммы амортизационных отчислений и затрат на ремонт производится отдельно

Для проверки правильности расчетов по с/с ТП и увязки по статьям и элементам составляется ведомость – свод затрат, в любой форме, выглядит примерно так

 

	Основное производство			Вспомогательные Производства 1,2,3 управление  и т.д.
Элементы: материалы з/п Отчисления на з/п АО Прочее	АВТ	КР	-	-	Вода	РМЦ	-	итого
Итого
Статьи затрат Сырье Вода Электричество З\п
Итого

 

Сумма затрат (например вода) по вертикали показывает как они образовались, а по горизонтали показывает как они распределились по подразделениям.

Завершают расчеты плана по с/с расчеты затрат на рубль товарной продукции, которые являются универсальным показателем, т.к. не связаны ни с объемом не с качеством.

 

Документы составляются на год, на полгода, на квартал по каждой установке и процессу в целом.

61. Системы и формы оплаты труда работников предприятия

В основу положено качество и количество труда. З/п–цена трудовых рес, задействованных в производственном проц или часть издержек на пр-во и реализацию прод, идущая на оплату тр работников п/п. Различают номинальную з/п –начисленная и полученная работником з/п за его тр за опр пер и реальную з/п – кол-во товаров и услуг, кот можно приобрести за номинальную з/п. Существует две формы оплаты тр: сдельная (если возможен точный учет объемов выполняемых работ) и повременная (если функционируют конвейерные линии). 1.Сдельная простая оплата тр –оплата тр за колич произвед-ой прод. В основу ложатся: кол произведенной прод и сдельная расценка. (З/п=Q*Расценка). 2.Сдельно-премиальная оплата тр –такая сис, когда рабочий получает не только сдельный заработок, но и премию (З/п=объем продукции*расценка+премия). 3.Сдельно-прогрессивная -сис оплаты до 100% выполнения нормированного задания, где установлена сдельная расценка, после преодоления 100% барьера сдельная расценка растет.(применяется там, где применяется стимулирование тр). 4.Аккордная сис оплаты тр – расценка устанавливается на весь объем подлежащих выполнению работ с указанием срока их выполнения. Ограничение: если точно мож опр кол затраченного тр. Применяется, если предприятие не укладывается в срок с выполнением заказа;

Повременная оплата тр – оплата тр за отработанное вр, но не календарное, а нормативное, кот предусматривается тарифной системой, т.е. в основе лежат вр и тарифная ставка. 1.Простая повременная оплата. 2.Простая-премиальная – рабочий получает на только заработок за кол отработанного вр, но и опр процент премии (З/п=время*тарифная ставка+%премии). 3.Окладная система. Основой для начисления з/п. служит тарифная система. Тарифная ставка – абсолютный размер оплаты труда различных групп и категорий рабочих за единицу времени. Исходной является ставка первого разряда. Тарифная сетка – служит для установления соотношения в оплате труда в зависимости от уровня квалификации – это сов тарифных разрядов и соответствующих им тарифных коэффициентов.

Основной фонд оплаты труда:

• оплата по тарифу Зт=Ст(ср ставка)*Тэф(эф фонд раб времени)

• норматив премии Пр=Зт*п(норматив премии)

• доплата за работу в ночное время Дн=Ст*0,4*Тн(кол ночных часов)

Тн=(Дни работы уст-ки*8)/(Кол бригад*Кподмены)

• доплата за работу в вечернее время Дв=Ст*0,2*Тв

• доплата за праздничные дни Дпр=Ст*Тпр

кол праздн дней на 1 раб в год Тпр=(Дпр*24)/Кбр*Кподмены)

Производительность труда и методы ее оценки в н/г отраслях.

Колич-ой оценкой тр явл затраты раб вр. Кач-ной оценкой тр явл производительность труда (ПТ). ПТ хар-ет эф-ть исп-ия трудовых рес п/п. ПТ–кол живого тр, созданного одним работником в ед вр; кол продукции (объема работ), произведенной работником в ед времени; колвремени, затраченного на пр-во единицы продукции. Для оценки ур и динамики ПТ исп-тся след методы: 1. натуральный: ПТ равна отношению выработанной продукции в натур выраж на среднесписочное число раб-ков. ПТ = Q / Ч. Применение натур мет возможно при опр усл-х: продукция должна быть однородной, одномерной, применение одного и того же круга рабочих для сравнимости уровней ПТ, кол продукции и сумма затрат раб вр должны относиться к одному и тому же пер вр. Натуральный метод применяется в магистральном транспорте, в добыче и бурении. 2. стоимостной: ПТ равна отношению ТП в стоимост выр на среднесписочную численность раб-ков. ПТ=ТП/Ч=∑Q*Ц/Ч Это наиболее распростр-й метод, т.к. позвол учитывать весь ассортимент вырабатываемой прод, стоимостная оценка продукции отражает ее качество. 3. трудовой: ПТ (трудоемкость прод – затраты вр на пр-во ед прод) равна отношению затрат вр на пр-во прод ко всему объему прод (работ). ПТ(Те)=Т_ПР/Q. Т_ПР[чел/час]=Т_{ТЕХНОЛ РАБ-ОВ}+Т_{ОБСЛ ПЕРС}+Т_{УПР ПЕРС}+Т_{ХОЗ РАБ.} Дает более точное представление об ур и динамике ПТ. Особенности расчета ПТ в нефтегазовых отраслях. 1) в бурении. натур метод: ПТ=отношению объема проходки к среднесписоч численности раб-ков ПТ=А/Ч=(V_КОМ*К_{З БУ}*БУ*12)/Ч. К_{З БУ} – к-т занятости бур бригад, БУ – количество одновременной действующих БУ. ПТ =отношению объема проходки на одну бур бригаду в ед вр. ПТ=А/ББ.

стоимост метод: ПТ=отношению объема работ в сметной ст-сти к среднесп числ раб. трудовой метод: трудоемкость 1000 м проходки в человеко-часах. Те=Ч_ППП/Уд,Уд– число действующих БУ, т.е. весь объем работ. 2) в добыче. натур: ПТ=отношению объема доб в нат выр на среднеспис числ. ПТ = Q / Ч Пок-ль не учит сниж ур ПТ в связи с истощением м/р, кот от раб-ка не зав. стоимост: ПТ=отнош объема валовой доб к среднеспис числ ПТ=Q_В/Ч труд: трудоемкость обслуживания одной скв действующего фонда (чел/скв). ПТ=Ч_ППП/S_Д Те=Ч_ППП/С_Э С_Э – скв-мес экспл 3) нефтеперераб и нефтехим. натур:ПТ= отнош выработанной прод в натур выр на среднеспис число раб. ПТ=Q/Ч Применение пок ограничено, т.к. не дает учесть весь ассортимент выработанной прод. В нефтеперераб его исп д/хар-ки ПТ на отд ТУ. стоимост: ПТ=отношению ТП в стоимос выр на среднеспис числ. ПТ=ТП/Ч=∑Q*Ц/Ч Это наиб распространенный метод, т.к. позвол учитывать ассортимент прод. На НПЗ в целом по заводу ПТ опр стоимостметодом. В технологических цехах также исп стоимост мет, т.к. в одном цехе вырабатывается неск видов прод. труд: ПТ (трудоемкость продукции)=отношению затрат вр на пр-во прод ко всему объему прод (работ). ПТ(Те)=Т_ПР/Q Т_ПР[чел/час]=Т_{ТЕХНОЛ РАБОТНИКОВ}+Т_{ОБСЛ ПЕРС}+Т_{УПР ПЕРС}+Т_{ХОЗ РАБ} Дает более точное представление об ур и динам ПТ. 4) на транспорте. натур: объем транспортируемого н или г на одного работника, занятого транспортном Пт=Q_ТР/Ч_ТР Или ПТ – объем транспортной работы на одного раб, занятого транспортом ПТ=G/Ч G = ∑Q_i * l_i Q_i– объем транспортируемого г или н по i-ому участку l_i – протяженность i-ого участка 5) в нефтеснабжении. натур мет: ПТ =отношению складского товарооборота нефтепродуктов к среднегод числен ППП в данной нефтесбытовой организации.