
- •Які ви знаєте моделі та методи аналізу та балансування сзг?
- •136. Охарактеризуйте «подвійний бюджет». Яку роль він відіграє у фез су? з якою метою розробляється його «стратегічна складова»?
- •40.Як визначаються “сильні” та “слабкі” сторони організації? Наведіть приклади позначених характеристик будь-якого українського підприємства.
- •Які варіанти диверсифікації існують? Вкажіть їх умови, переваги та недоліки. Чому конгломератна диверсифікація не завжди ефективна?
- •Побудова «карти стратегічних груп».
- •Проаналізуйте наведені дані та побудуйте «карти стратегічних груп конкурентів».
- •Ціна реалізації
- •Обсяг реалізації
- •65. Охарактеризуйте “цілі управління”. Чим вони відрізняються від цілей в інших сферах діяльності людини?
- •3. Обґрунтуйте ваш вибір сзг (чому віддано перевагу дібраним сзг, від яких сзг слід відмовитись?) Прогноз на 2005 р. (пропозиції ряду нових сзг)
- •Концептуальна схема стратегічного управління
- •Коренева система характеризує агреговану взаємопов’язаність етапів та їх порівняння.
- •2. Переваги і недоліки вертикального інтегрування
- •3. Яка роль інформаційно-аналітичного забезпечення су. Чи може існувати відокремлена іаз су – не знаю(((
- •126. Охарактеризуйте переваги та недоліки вертикальної інтеграції. Чому процес вертикальної інтеграції перебуває під контролем Антимонопольного комітету?
- •Переваги та недоліки «управління за цілями»
- •107. Чим пояснюється необхідність існування альтернативних (резервних) планів? Як їх треба розробляти та застосовувати?
- •135. Чи є зв'язок між змістом економічної стратегії та фез су? Обґрунтуйте свою відповідь.
- •94. Які чинники треба враховувати при виборі системи стратегічного планування? Наведіть приклади.
- •150.Що таке “соціальний аудит”? з якою метою він проводиться в організації?
- •14.Наведіть спільні та специфічні характеристики ринково-орієнтованих підприємств. Як враховуються загальні та специфічні риси окремих організацій при виборі систем управління ними?
- •39.Наведіть фактори, які можуть застосовуватись для формування «стратегічних груп». Схарактеризуйте «стратегічну групу» університету (коледжу, ліцею), де ви навчаєтесь.
- •158. Визначте сутність та основні ознаки стратегічного контролю. Охарактеризуйте його основні етапи. Чим відрізняється стратегічний контроль від поточного?
- •103. Охарактеризуйте основні ознаки стратегічного плану. Які з них, на Ваш погляд, є найважливішими? Обґрунтуйте свою відповідь.
- •156. Що таке “бази стратегічних даних” (бсд) та як їх формують? Які обмеження існують на українських підприємствах при формуванні бсд?
- •1.Які ви знаєте моделі та методи аналізу, балансування та планування сзг?85 Що таке «управління портфелем»?
- •2.Визначте місце та роль організаційних планів в системі стратегічного планування. У якій формі вони можуть існувати? Наведіть приклади.110
- •3.Який організаційний та економічний зміст мають «економічні права підрозділів»? Які проблеми намагаються вирішувати за їх допомогою?138
- •Які ви знаєте моделі та методи аналізу та балансування сзг?
- •Визначте місце та роль організаційних планів в системі стратегічного планування. У якій формі вони можуть існувати? Наведіть приклади.
- •138.Який організаційний та економічний зміст мають «економічні права підрозділів»? Які проблеми намагаються розв’язати з їх допомогою?
- •1.Стратег.Фокус??? 2. 3.Поточні та стратегічні документи????
- •4.Функцыональна матриця
- •5.Матриця свот
- •Які моделі та методи використовуються для «портфельного» аналізу й планування? Їх переваги і недоліки.
- •57.Від чого залежать перелік і зміст етапів стратегічного управління?
- •139.Наведіть приклади «центрів відповідальності.». Чи підвищується гнучкість системи управління в разі їх створення? Обґрунтуйте відповідь.
- •1. Про сценарне програмування: визначення, методи, моделі, порівняльна характеристика методів сценарного програмування і щось там ще.
- •2. Ресурсні стратегії. Їх місце в стратегічному наборі.
- •49.Зробіть порівняльний аналіз різних методів сценарного прогнозування. Як, на ваш погляд, слід формувати та використовувати сценарії в організаціях?
- •42.Що таке “стратегічний баланс”? Яке місце при його складанні займають моделі pest та swot- аналізу?
- •123. Що таке «стратегічний господарський центр» (сгц)? Для чого вони створюються? Яку відповідальність несе його керівник за розробку та виконання стратегій? Від чого це залежить?
- •Основні фактори, що впливають на вибір продуктових стратегій. Що треба додати в дослідженнях, щоб розробити товарні стратегії?
- •1) Роль прогнозування в су
- •3) Роль и характеристика "комплексної стратегії"
- •45.Визначте роль прогнозування у стратегічному управлінні. Які передумови необхідні для його впровадження? До яких наслідків призводить відсутність прогнозування на макро- та мікрорівні?
- •127. Що таке «реакція осу» та для чого її треба досліджувати? Які реакції осу виокремив і. Ансофф?
Концептуальна схема стратегічного управління
1. Вибір концепції (підприємства, управління)
2. Аналіз діяльності організації та середовища її функціонування – ретроспективний, ситуаційний, стратегічний (зовнішнього та внутрішнього середовища; конкурнтноспроможності)
3. Діагноз (сильних та слабких сторін діяльності організації; загроз та можливостей)
4. Прогноз (тенденцій змін внутрішнього та зовнішнього середовища)
5. Цілі (діяльності підприємства та управління підприємством; «дерево цілей»; «кортеж переваг» (у межах політики)
6. Стратегії розвитку організації («стратегічний набір», включаючи загальні, конкурентні, продуктово-товарні, функціональні, ресурсні, комплексні стратегії)
7. Система плані, проектів і програм розвитку
8. Системи забезпечення виконання стратегічних планів, формування системи стратегічного управління (підсистема організаційного, фінансово-економічного, соціально-психологічного та інформаційно-аналітичного забезпечення)
9. Стратегічний контроль (діяльності, системи стратегічного управління)
Коренева система СУ – це ті прийоми, засоби і методи, які мають загальнометодологічний характер і можуть бути інтегрованими у системи управління об’єктами будь-якого типу без прив’язки до національних, галузевих і регіональних особливостей суб’єктів господарювання.
1. Стратегічний аналіз
2. Прогнозування
1+2+3 = Стратегічний моніторинг
3. Місія, цілі
4. Стратегія
3+4+5 = Стратегічне планування
5. Стратегічне планування
6. Система виконання стратегій
5+6=Стратегічний організаційний розвиток
7. Стратегічний контроль
…1
6+7+1=Стратегічний аналіз
Коренева система характеризує агреговану взаємопов’язаність етапів та їх порівняння.
На жаль, українська практика не дозволяє поки що говорити про ефективне завершення системи стратегічного управління. Мова може йти тільки про опанування окремих елементів стратегічного управління. Найчастіше спостерігається:
встановлення цілей (хоча не завжди обґрунтованих);
розробка окремих стратегій (насамперед маркетингових та інвестиційних);
формування планів стратегічного типу (переважно у формі бізнес-планів);
розробка та впровадження нових децентралізованих ОСУ;
впровадження інформаційних технологій.
3.
Для чого створюються інтегровані структури? Які варіанти для цього використовуються?
Великі інтегровані структури формують вектор розвитку економіки і є основою підтримання стабільності виробництва в розвинених країнах. Інтеграційні процеси стають
все більш значущими і в вітчизняній економіці. Важливими причинами становлення подібних структур у реальному секторі економіки України є створення сприятливих умов здійснення економічної діяльності, можливість посилення конкурентних позицій і контролю над ринковою ситуацією.
«Інтеграція» (від лат. integratio – відновлення, заповнення; від integes – цілий) – стан зв'язаності окремих частин, що диференціюються, і функцій системи в ціле, а також процес, що веде до такого стану.
Основною метою інтеграційних процесів у промисловості є об'єднання всіх ресурсів (фінансових, виробничих, інтелектуальних тощо) підприємств для підвищення ефективності підприємницької діяльності, забезпечення гарантованих умов поставок сировини і збуту продукції, збільшення прибутку і віддачі від інвестицій, зниження витрат, зростання завантаження обладнання, компенсації бізнес-ризиків, підвищення технологічного рівня і, як наслідок, посилення своїх конкурентних позицій на ринку.
Розрізняють такі види інтеграції: вертикальну та горизонтальну, пряму і зворотну, прогресивну і регресивну, а також змішані форми інтеграції, які включають у себе як горизонтальну, так і вертикальну інтеграції одночасно.
Є кілька моделей інтеграції:
- комерційна угода, при якому інтеграція мінімальна - немає участі в капіталі компанії або
обміну акціями (така модель найбільш поширена в країнах з високим економічним ризиком);
- спільне підприємство (СП), коли партнерами створюється абсолютно нова організація (СП дозволяє розділити витрати та знизити ризик);
- пряма купівля, часто із зовнішнім фінансуванням;
- перехресне володіння акціями за допомогою обміну;
- злиття, у тому числі у формі фінансово-промислових груп (ФПГ);
- структура фінансового холдингу.
4,5 – без понятия(((
БІЛЕТ 6 ,БІЛЕТ 15 – похожи но не очень((((