МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования

РОССИЙСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ТОРГОВО – ЭКОНОМИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ

КЕМЕРОВСКИЙ ИНСТИТУТ (ФИЛИАЛ)

Кафедра гражданского права и процесса

ОТЧЕТ

о прохождении преддипломной практики

студентом специальности 030501 «Юриспруденция»

специализации гражданско-правовой

Фамилия Данилова

Имя Дарья Отчество Андреевна

Группа ЮГП – 091 Форма обучения очная

Место прохождения практики Общество с ограниченной ответственностью «Современный Бизнес-Консалтинг»

Срок прохождения практики с 23 февраля по 22 марта

Руководитель практики от предприятия (Ф.И.О., должность) Зиняков Максим Николаевич руководитель юридического отдела Общества с ограниченной ответственностью «Современный Бизнес-Консалтинг»

Руководитель практики от института (Ф.И.О., должность)

Долголеева Н. Б. к.ю.н., доцент

Допуск к защите

________________________

(подпись руководителя практики)

«_____» ____________201_г.

________________________

(оценка)

________________________

(подпись руководителя практики)

«_____» ____________201_г.

Кемерово 2014г.

Содержание

1. Введение……………………………………………………………………………

2. Харрактеристика Общество с ограниченной ответственностью «Современный Бизнес-Консалтинг»……………………………………………………………….

3. План преддипломной практики…………………………………………..

4. Дневник преддипломной практики………………………………………….

5. Заключение……………………………………………………………………….

6. Список используемой литературы……………………………………………….

7. Характеристика…………………………………………………………………….

8. Приложения…………………………………………………………………………

Введение

Я, Данилова Дарья Андреевна студентка 5 курса группы ЮГП-091 юридического факультета Кемеровского института (филиала) Российского экономического университета им. Г.В. Плеханова в соответствии с учебным планом с 23 февраля по 22 марта 2014 года проходила преддипломную практику в Обществе с ограниченной ответственностью «Современный Бизнес-Консалтинг».

Целью моей практики было ознакомление с организацией деятельности Общества с ограниченной ответственностью «Современный Бизнес-Консалтинг»; мое подчинение внутреннему распорядку; закрепление, расширение и систематизация знаний; приобретение практического опыта; развитее профессионального мышления.

Задачи практики:

1. в полном объеме выполнять индивидуальные задания;

2. изучить нормативную базу, регулирующую деятельность Общества с ограниченной ответственностью «Современный Бизнес-Консалтинг»;

3. ознакомиться с организацией делопроизводства Общества с ограниченной ответственностью «Современный Бизнес-Консалтинг» ;

4. изучить и строго соблюдать действующие в Обществе с ограниченной ответственностью «Современный Бизнес-Консалтинг» правила внутреннего трудового распорядка, правила охраны труда, техники безопасности и производственной санитарии;

5. наравне со штатными работниками нести ответственность за выполняемую работу и ее результаты;

6. изучить структуру, порядок управления юридического лица с учетом специфики видов его деятельности, изучить процедуры регистрации юридического лица;

7. выработка навыков в составлении гражданско-правовых договоров, протоколов разногласий, ведении переговоров;

8. изучить законодательство, регулирующего трудовые отношения в организации;

9. выработка навыков в составлении трудовых договоров, должностных инструкций и др.

10. претензионно-исковая работа;

11. перед окончанием практики получить отзыв о проделанной работе.

По прибытии на место прохождения практики я познакомилась с руководителем практики от учреждения Зиняковым Максимом Николаевичем, занимающего должность руководителя юридического отдела Общества с ограниченной ответственностью «Современный Бизнес-Консалтинг». Я ознакомилась со структурой Общества с ограниченной ответственностью «Современный Бизнес-Консалтинг», с правилами внутреннего распорядка, режимом трудового дня.

Для достижения поставленных целей решила начать с изучения нормативно-правовых актов, регламентирующих деятельность Общества с ограниченной ответственностью «Современный Бизнес-Консалтинг».

Юристконсульт относится к категории технических исполнителей.

Юристконсульт назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом директора образования (или руководителем лично). Юристконсульт подчиняется непосредственно ведущему юристу. На должность юристконсульта назначается лицо, имеющее требования к квалификации: высшее, незаконченное высшее или среднее юридическое образование.

Юристконсульт должен знать:

• постановления;

• распоряжения;

• приказы;

• действующее законодательство;

• гражданское, трудовое, финансовое, страховое, семейное и административное право;

• технические средства механизации и автоматизации справочно-информационной работы по законодательству и нормативным актам;

• порядок заключения и оформления хозяйственных договоров.

Функциональные обязанности юристконсульта.

Юристконсульт:

• оказывает содействие юристу в оказании им юридической помощи;

• проводит анализ законодательства Российской Федерации и обобщает судебную практику;

• оказывает помощь юристу в составлении заявлений, жалоб , ходатайств и других документов правового характера;

• оказывает помощь при подготовке исковых заявлений, в том числе подготовку всех необходимых документов, заверение копий документов у нотариуса;

• выезжает к клиентам юриста для передачи или получения документов;

• проводит подготовку документов для клиентов юриста, организовывает и ведет делопроизводство (подготовка и оформление соглашений об оказании юридической помощи, их нумерация и хранение в установленном порядке)

Юристконсульт не вправе заниматься адвокатской деятельностью.

Ответственность юристконсульта.

Юристконсульт несет ответственность за:

• невыполнение своих функциональных обязанностей;

• недостоверную информацию о состоянии выполнения полученных заданий и поручений, нарушение сроков их исполнения;

• невыполнение приказов, распоряжений руководителя, поручений и заданий юриста;

• нарушение Правил внутреннего трудового распорядка, правил противопожарной безопасности и техники безопасности.

Условия работы юристконсульта .

Режим работы Юристконсульта определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Общества с ограниченной ответственностью «Современный Бизнес-Консалтинг» .

В связи с производственной необходимостью юристконсульт может направляться в служебные командировки (в т.ч. местного значения).

№ п/п	План прохождения преддипломной практики	Дата прохождения
1.	Организационное совещание студентов с руководителем практики и руководителем выпускной квалификационной (дипломной) работы	24.02.2014г.
2.	Утверждение структуры и содержания практики по вопросам темы выпускной квалификационной (дипломной) работы	25.02.2014г.
3.	Работа с документами, законодательными актами и практическим материалом по теме выпускной квалификационной (дипломной) работы	С 26.02.2014г. По 18.03.2014г.
4.	Систематизация практического материала по теме выпускной квалификационной (дипломной) работы	19.03.2014г.
5.	Обобщение и анализ практического материала о состоянии вопроса исследования в рамках данной организации (предприятия, учреждения)	20.03.2014г.
6.	Оформление отчета о прохождении практики	21.03.2014г.
7.	Защита отчета о практике	24.03.2014г.