5. Распределение и использование прибыли

За счет чистой прибыли, остающейся в распоряжении предприятия, формируются фонды накопления, резервный и потребления.

Фонд накопления используется на финансирование новых торгово – технологических процессов, модернизацию оборудования, реконструкцию, расширения предприятия, на строительство, природоохранные мероприятия, а также на расходы по повышению долгосрочных суд банков и процентов по ним, взносы предприятия в уставный капитал других предприятий в качестве учредителя.

Резервный фонд, образованный в соответствии с законодательством (для акционерных обществ), а также в соответствии с учредительными документами (для обществ с ограниченной ответственностью), он предназначен, для возмещения непредвиденных убытков, потерь в процессе ведения хозяйственной деятельности или на случай прекращения деятельности для покрытия кредиторской задолженности.

Резервный фонд акционерного общества должен составлять не менее 5 % от суммы его уставного капитала.

Фонд потребления – это источник средств хозяйствующего субъекта, зарезервированный для осуществления мероприятий по социальному и материальному поощрению коллектива. Созданный фонд потребления не увеличивает размер имущества предприятия, оздоровительные и культурно – массовые мероприятия, выплачиваются надбавки к пенсиям, единовременные пособия ветеранам предприятия, производится оплата путевок сотрудникам в санатории, дома отдыха, компенсация удорожания питания в столовых и буфетах предприятия, выплачиваются вознаграждение по итогам работы за год, премии и подарки к праздникам, выдаются беспроцентные ссуды и единовременные поощрения работникам и т.д.

Порядок распределения и использования прибыли на предприятии фиксируется в уставных документах. Фондовый метод потребления прибыли в основном применяется на крупных предприятиях.