Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
вал.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
371.2 Кб
Скачать

Розрахунок чисельності основних (виробничих) робітників.

Найме-нування операції

Професія

Розряд

Трудомісткість річної програми,

н/год

Річний фонд часу з урахуванням

Квн

Кількість робітників

розрахована

прийнята

1

2

3

4

5

6

7

005

Фрезерщик

5

2691,67

1988

1,35

1

010

Токар

4

12791,66

6,43

6

015

Токар

4

11125

5,6

6

020

Фрезерувальник

5

3500

1,76

2

025

Свердлувальник

4

3833,33

1,93

2

030

Шліфувальник

4

6041,67

3,04

3

Разом

х

39983,33

х

20,11

20

Важливим напрямом класифікації персоналу підприємства є його розподіл по професіям. Професія – це вид трудової діяльності, здійснення якої потребує відповідного комплексу спеціальних знань.

Чисельність робітників по професіях і розрядах проводимо в таблиці 6 та визначаємо середній розряд.

Таблиця 6.

Зведена відомість основних (виробничих) робітників дільниці.

Найменування професії

Чисельність робітників

В тому числі по розрядах

1

2

3

4

5

6

7

8

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

Фрезерщик

1

1

Токар

6

6

Токар

6

6

Фрезерувальник

2

2

Свердлувальник

2

2

Шліфувальник

3

3

Разом

20

х

х

х

17

3

х

х

х

Середній розряд робітників визначається за формулою:

, (4)

де А – розряд робіт;

Ч – чисельність робітників даного розряду.

За рівнем кваліфікації робітники поділяються на 4 групи:

  • висококваліфіковані;

  • кваліфіковані;

  • малокваліфіковані;

  • некваліфіковані.

Нормальне функціонування будь-якого підприємства суттєво залежить від кадрової політики, яка має за головну мету забезпечення тепер та у майбутньому кожного робочого місця, кожної посади персоналом відповідної кваліфікації.