
- •1. Загальні відомості
- •Структура дисципліни
- •2. Зміст занять з дисципліни
- •2.1. Лекційні та практичні заняття
- •2.2. Зміст лекційних і практичних занять
- •Тема 1 Введення в дисципліну «Економіка праці та соціально-трудові відносини»
- •Запитання для самоконтролю:
- •Тема 2 Людські ресурси
- •Запитання для самоконтролю:
- •Тема 3 Ринок праці в економічній системі
- •Запитання для самоконтролю:
- •Тема 4 Соціально-трудові відносини зайнятості
- •Запитання для самоконтролю:
- •Тема 5 Продуктивність та ефективність праці
- •Запитання для самоконтролю:
- •Тема 6 Організація праці
- •Запитання для самоконтролю:
- •Тема 7 Регулювання робочого часу та нормування праці
- •Запитання для самоконтролю:
- •Тема 8 Політика доходів і рівень життя
- •Запитання для самоконтролю:
- •Тема 9 Організація оплати праці
- •Запитання для самоконтролю:
- •Тема 10 Механізм функціонування системи соціально-трудових відносин
- •Запитання для самоконтролю:
- •Тема 11 Соціальне партнерство
- •Запитання для самоконтролю:
- •Тема 12 Планування і аналіз у сфері праці
- •Запитання для самоконтролю:
- •Тема 13 Моніторинг соціально-трудової сфери
- •Запитання для самоконтролю:
- •Тема 14 Міжнародна організація праці та її вплив на розвиток соціально-трудових відносин
- •Запитання для самоконтролю:
- •Запитиння для підготовки до іспиту (заліку)
- •3. Методичні рекомендації до виконання розрахункової роботи
- •Завдання з Індивідуальної фотографії робочого дня (іфрд):
- •Завдання з хронометражу:
- •4. Методичні рекомендації до виконання контрольної роботи
- •4.1. Загальні відомості
- •4.2. Зміст контрольної роботи Завдання 1
- •Перелік теоретичних питань за варіантами
- •Завдання 2
- •Завдання за іфрд:
- •Завдання з хронометражу:
- •Вихідні дані за варіантами
- •Працівники, які працюють на окладах
- •Працівники, які працюють на погодинній оплаті праці
- •3.Працівникі, які працюють на відрядній оплаті праці
- •4.3. Рекомендації до виконання контрольної роботи
- •4.4. Приклад розрахунку Завдання 2
- •Іфрд пакувальниці (зшивка гофрокоробів для упаковки продукції).
- •Зведена таблиця результатів спостережень
- •Розрахунок аналітичних показників
- •2. Хронометраж виготовлення картонних коробок
- •Завдання 3
- •1. Розрахунок заробітної плати
- •1.1. Працівникі, які працюють на окладах
- •1.2. Працівники, які працюють за погодиною оплаою праці
- •2. Платіжно-розрахункова відомість за жовтень 2011 року
- •Література Основна:
- •Додаткова:
- •Додаток
Працівники, які працюють на окладах
№ |
Посада |
Оклад, грн |
Премія, % до окладу |
Примітка |
1 |
Директор |
5000 |
45 |
Стаж 11 років |
2 |
Заступник директора |
4550 |
40 |
Стаж 27 років |
3 |
Головний інженер |
4350 |
40 |
Стаж 35 років |
4 |
Головний економіст |
4300 |
35 |
Стаж 12 років |
5 |
Головний бухгалтер |
4550 |
35 |
Стаж 28 років |
6 |
Фінансист |
3500 |
30 |
Стаж 7 років |
7 |
Провідний економіст |
2700 |
30 |
Стаж 10 років |
8 |
Економіст І категорії |
2550 |
30 |
Стаж 3 роки |
9 |
Менеджер |
2500 |
25 |
Стаж 1 рік |
10 |
Маркетолог |
2500 |
25 |
Стаж 12 років |
Працівники, які працюють на погодинній оплаті праці
№ |
Посада, розряд |
Кількість відпрацьованих годин |
Премія % від тариф-ного фонду |
Примітка |
|||
Всього |
В тому числі |
||||||
вечірні |
нічні |
святкові |
|||||
11 |
Оператор, ІІ |
152 |
75 |
26 |
0 |
45 |
Шкідливі умови праці |
12 |
Оператор, ІІІ |
165 |
0 |
10 |
25 |
50 |
|
13 |
Оператор, ІV |
151 |
40 |
17 |
0 |
60 |
Шкідливі умови праці |
14 |
Оператор,V |
165 |
22 |
15 |
0 |
65 |
Шкідливі умови праці |
15 |
Оператор, VІ |
145 |
0 |
28 |
0 |
80 |
|
16 |
Механік, ІІ |
154 |
0 |
0 |
15 |
40 |
Шкідливі умови праці |
17 |
Механік, ІІІ |
152 |
65 |
0 |
4 |
45 |
Шкідливі умови праці |
18 |
Механік,IV |
160 |
13 |
45 |
0 |
50 |
|
19 |
Механік, V |
150 |
48 |
15 |
0 |
65 |
Шкідливі умови праці |
20 |
Механік,VІ |
165 |
20 |
37 |
8 |
70 |
|