
- •Зарплата и другие выплаты работникам (учет, налоги, взносы) (под общей редакцией в.В. Верещаки) ооо «Издательство Гарант- Пресс» Оплата труда. Оформление, начисление, выплата
- •Оформление трудовых отношений
- •Условия трудового договора (обязательные и дополнительные)
- •Сведения и условия трудового договора
- •Локальные нормативные акты
- •Приказ об утверждении локальных нормативных актов
- •Положение об оплате труда
- •Положение об оплате труда зао "Салют"
- •1. Общая часть
- •2. Система оплаты труда
- •3. Порядок выплаты заработной платы
- •4. Заключительные положения
- •Положение о премировании
- •Положение о премировании и материальном стимулировании зао "Салют"
- •1. Общая часть
- •2. Система премирования работников
- •3. Порядок выплаты премий
- •4. Заключительные положения
- •Правила внутреннего трудового распорядка
- •Правила внутреннего трудового распорядка зао "Салют"
- •1. Общая часть
- •2. Прием и увольнение работников
- •3. Основные обязанности, права и ответственность сторон
- •4. Режим работы и время отдыха
- •5. Меры поощрения и взысканий, применяемые к работникам
- •6. Заключительные положения
- •Журнал ознакомления с локальными нормативными актами
- •Журнал ознакомления с локальными нормативными актами зао "Салют"
- •Документы, которые должен представить работник
- •Составляем документы: приказы на прием, штатное расписание
- •Заявление
- •Личная карточка работника
- •I. Общие сведения
- •II. Сведения о воинском учете
- •III. Прием на работу и переводы на другую работу
- •IV. Аттестация
- •V. Повышение квалификации
- •VI. Профессиональная переподготовка
- •VII. Награды (поощрения), почетные звания
- •VIII. Отпуск
- •IX. Социальные льготы, на которые работник имеет право в соответствии с законодательством
- •X. Дополнительные сведения
- •XI. Основание прекращения трудового
- •Приказ об утверждении штатного расписания
- •Рабочее время и его учет
- •Нормальная продолжительность рабочего времени
- •Табель учета рабочего времени
- •1. Учет рабочего времени
- •2. Расчет с персоналом по оплате труда
- •Табель учета рабочего времени
- •Особенности заполнения табеля в отдельных ситуациях
- •Работа сверхурочно
- •Работа в день командировки
- •Поездка в командировку и (или) возвращение из нее в выходные
- •Работа в дни болезни
- •Работа во время отпуска по уходу за ребенком
- •Работа в выходные с предоставлением другого дня отдыха
- •Учет дней донорства
- •Прохождение медицинского обследования по направлению военкомата
- •Увольнение работника
- •Оплата труда
- •Системы оплаты труда
- •Повременная система
- •Отдельные вопросы начисления зарплаты при повременной (окладной) системе
- •Сдельная система
- •Отдельные вопросы начисления зарплаты при сдельной системе
- •Бестарифная система
- •Комиссионная и смешанная системы
- •Начисление заработной платы...
- •...При работе в ночное время
- •...При работе в праздничный или выходной день
- •...При работе сверхурочно
- •...При работе в ночное время и праздничный (выходной) день одновременно
- •...При работе в ночное время и сверхурочно одновременно
- •...При работе во вредных и опасных условиях
- •...При совмещении профессий или выполнении обязанностей отсутствующего работника
- •...При выполнении работ разной квалификации
- •...При простое
- •...При невыполнении норм труда (выработки)
- •...При выпуске бракованной продукции
- •Индексация заработной платы - право или обязанность?
- •Выплата среднего заработка
- •Случаи выплаты среднего заработка
- •Выплата среднего заработка
- •Определение среднего заработка
- •Расчетный период и количество дней в нем
- •Выплаты за расчетный период
- •Среднедневной заработок и расчет сумм, причитающихся работнику
- •Среднечасовой заработок и расчет сумм, причитающихся работнику
- •Особенности учета премий и других аналогичных вознаграждений
- •Ежемесячные премии
- •Премии за период, превышающий один месяц
- •Годовые премии и премии за период, превышающий год
- •Премии при не полностью отработанном рабочем времени
- •Расчет среднего заработка, если...
- •...Нет начислений (отработанных дней) в расчетном периоде
- •...Нет начислений (отработанных дней) как в расчетном периоде, так и до него
- •...Нет начислений (отработанных дней) в расчетном периоде, до него и в периоде наступления события
- •...Повышен оклад (ставка) в расчетном периоде
- •...Повышен оклад (ставка) после расчетного периода, до наступления события
- •...Повышен оклад (ставка) в период сохранения среднего заработка
- •Выплаты при увольнении
- •Расчет компенсации за неиспользованный отпуск
- •Сокращение численности штата
- •Особенности оформления
- •Выплаты при сокращении
- •Удержания из заработка работников
- •Ограничение размера удержаний
- •Суммы, с которых удержания не допускаются
- •Особенности удержаний из заработка сотрудника
- •Материальный ущерб. Порядок взыскания
- •"Поздний" исполнительный лист
- •Несколько исполнительных листов. Очередность взысканий
- •Взыскание штрафов, уплаченных за нарушения, допущенные работником
- •Доудержание налога на доходы
- •Долги за уволенными. Что делать?
- •Выплата заработной платы. Ответственность
- •Натуральная оплата труда
- •Депонирование заработной платы
- •"Зарплатные" нарушения
- •Прекращение работы сотрудником при невыплате заработка
- •Компенсация за просрочку
- •Ответственность за просрочку: административная и уголовная
- •Бухгалтерским учет расходов на оплату труда. Начисление, удержания, выплата
- •Зарплата сотрудников, занятых приобретением оборудования для установки и его монтажом
- •Зарплата сотрудников, занятых созданием основных средств и нематериальных активов
- •Зарплата сотрудников, занятых заготовлением и приобретением материалов
- •Зарплата основного производственного персонала
- •Зарплата сотрудников вспомогательных производств
- •Зарплата сотрудников подразделений общепроизводственного назначения
- •Зарплата административно-управленческого персонала
- •Зарплата сотрудников, занятых исправлением брака
- •Зарплата сотрудников обслуживающих производств и хозяйств
- •Зарплата сотрудников, занятых заготовлением и приобретением товаров
- •Зарплата сотрудников, занятых продажей готовой продукции или товаров
- •Зарплата сотрудников, занятых в получении прочих доходов
- •Зарплата сотрудников непроизводственной сферы
- •Зарплата в натуральной форме
- •Непроизводственные выплаты персоналу
- •Бухгалтерский учет удержаний из заработка...
- •...За неотработанные дни отпуска
- •...Налога на доходы
- •...Подотчетных сумм
- •...Сумм ранее выданных займов
- •...Сумм материального ущерба
- •...Прочих сумм (алиментов, выплат в пользу третьих лиц)
- •Налоги и взносы с заработной платы Налог на доходы физических лиц
- •Определяем налоговый статус
- •Считаем 183-дневный срок
- •Первичный налоговый статус
- •Окончательный налоговый статус - резидент
- •Окончательный налоговый статус - нерезидент
- •Особенности смены налогового статуса
- •Иностранец высшей квалификации
- •Место работы за пределами России
- •Доходы, облагаемые налогом
- •Доходы, не облагаемые налогом
- •Налоговые регистры по учету доходов
- •Налоговые вычеты
- •Заявление
- •Стандартные вычеты...
- •... В размере 3000 рублей
- •...В размере 500 рублей
- •...В размере 1400 рублей
- •Особенности предоставления "детского" вычета
- •Предоставление вычета при отсутствии дохода
- •Предоставление нескольких стандартных вычетов
- •Социальные вычеты
- •Имущественные вычеты
- •Профессиональные вычеты
- •Расчет суммы налога к уплате в бюджет
- •Возврат излишне удержанной суммы налога
- •Особенности удержания налогов с отдельных доходов
- •Организация корпоративного отдыха
- •Материальная выгода при получении заемных средств
- •Вынужденный прогул и связанные с ним выплаты
- •Компенсации за задержку заработной платы
- •Добровольное медицинское страхование
- •Материальная помощь и подарки
- •Взносы по обязательному социальному страхованию
- •Выплаты, облагаемые взносами
- •Выплаты, не облагаемые взносами
- •Тарифы страховых взносов
- •Ограничение размера выплат, облагаемых взносами
- •Бухгалтерский учет взносов по обязательному соцстрахованию
- •Налоговый учет взносов по обязательному соцстрахованию
- •Бухгалтерский и налоговый учет санкций по взносам
- •Возврат излишне уплаченной суммы взносов
- •Сверка расчетов
- •Зачет в счет предстоящих платежей
- •Заявление о зачете сумм излишне уплаченных страховых взносов, пеней, штрафов
- •Возврат на расчетный счет
- •Заявление о возврате сумм излишне уплаченных страховых взносов, пеней, штрафов
- •Начисление взносов с доходов иностранных работников
- •Временно пребывающий иностранец
- •Временно проживающий иностранец
- •Постоянно проживающий иностранец
- •Иностранец меняет статус
- •Особенности начисления взносов с отдельных доходов
- •Разовые премии
- •Подарки
- •Компенсация расходов по найму жилья при переезде
- •Компенсация за "вредную" работу и спецодежда
- •Компенсация за обучение
- •Выплаты членам совета директоров
- •Отдельные виды командировочных расходов
- •Выплаты процентов по заемным средствам
- •Компенсация за использование личного имущества работника
- •Выплаты по договорам аренды имущества
- •Выплаты по лицензионному договору
- •Выплаты работникам-донорам
- •Страховые взносы: возможности экономии
- •Командировки
- •Компенсация за использование имущества
- •Аренда имущества работника
- •Выплаты работникам фирмы, страховые взносы и налог на прибыль
- •Взносы на страхование по "травме"
- •Выплаты, облагаемые взносами
- •Выплаты, не облагаемые взносами
- •Тарифы страховых взносов
- •Тарифы взносов по "травме"
- •Подтверждение вида деятельности
- •Начисление и учет взносов
- •Особенности начисления страховых взносов при работе на "спецрежимах"
- •Тарифы страховых взносов для "спецрежимников"
- •Льготы при совмещении режимов
- •Порядок зачета взносов...
- •...При уплате енвд
- •Отпуска. Ежегодные, дополнительные, учебные Ежегодный оплачиваемый и дополнительный отпуск
- •Продолжительность отпуска
- •Определение отпускного стажа
- •График отпусков
- •Разделение ежегодного отпуска на части. Отзыв из отпуска
- •Оформление отзыва из отпуска
- •Приказ об отзыве из ежегодного оплачиваемого отпуска
- •Учебный отпуск
- •Отпуск за свой счет
- •Оплата отпуска
- •Предоставление отпуска в календарных днях
- •Предоставление отпуска в рабочих днях
- •Замена отпуска денежной компенсацией
- •Бухгалтерский учет и налогообложение отпускных
- •Особенности учета резерва на оплату отпусков
- •Особенности учета "отпускных" расходов...
- •...При вызове работника из отпуска
- •...При увольнении работника, отгулявшего отпуск авансом
- •...При выплате материальной помощи к отпуску
- •...При оплате проезда к месту отпуска и обратно
- •Пособия фсс России Пособие по временной нетрудоспособности
- •Кто обязан оплатить пособие?
- •Количество оплачиваемых дней болезни
- •Ограничение размера пособия
- •Показатели для расчета суммы пособия
- •Определяем страховой стаж
- •Периоды, включаемые в стаж
- •Документы, подтверждающие стаж
- •Расчет страхового стажа
- •Рассчитываем средний заработок
- •Ограничение среднего заработка
- •Суммы, учитываемые при подсчете среднего заработка
- •Особенности учета премий
- •Учет среднего заработка при повышении оплаты труда
- •Как подтверждают доход по прежнему месту работы?
- •Расчет пособия
- •Минимальная сумма пособия
- •Доплата до фактического заработка
- •Возмещение расходов за счет фсс России
- •Заявление о возмещении расходов на выплату страхового обеспечения
- •Налогообложение больничного пособия
- •Бухгалтерский учет больничного пособия
- •Оплата больничного пособия в нестандартных ситуациях
- •Болезнь в праздничные дни
- •Если сотрудник во время болезни работал
- •Болезнь в командировке
- •Больничный в неоплачиваемом или учебном отпуске
- •Болезнь директора - единственного учредителя
- •Пособие по "травме"
- •Когда случай считают несчастным?
- •Выплаты, начисляемые компанией
- •Расчет пособия по "травме"
- •Бухгалтерский и налоговый учет пособия по "травме"
- •Выплаты, начисляемые фсс России
- •Пособие женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности
- •Пособие по беременности и родам
- •Продолжительность декретного отпуска
- •Особенности расчета пособия. Новые или старые правила
- •Заявление
- •Расчетный период
- •Новые правила
- •Старые правила
- •Суммы, учитываемые при подсчете среднего заработка
- •Ограничение среднего заработка
- •Новые правила
- •Старые правила
- •Расчет суммы пособия
- •Расчет пособия исходя из мрот
- •Доплата до фактического заработка
- •Бухгалтерский и налоговый учет декретного пособия
- •Оплата декретного пособия в нестандартных ситуациях
- •Работа в дородовом декретном отпуске
- •Работа в послеродовом декретном отпуске
- •Начисление декретного пособия в отпуске по уходу за ребенком
- •Единовременное пособие при рождении ребенка
- •Размер пособия
- •Бухгалтерский и налоговый учет пособия
- •Пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет
- •Особенности расчета пособия. Новые или старые правила
- •Расчетный период
- •Новые правила
- •Старые правила
- •Суммы, учитываемые при подсчете среднего заработка
- •Ограничение среднего заработка
- •Новые правила
- •Старые правила
- •Расчет ежемесячной суммы пособия
- •Пересчет суммы пособия при неполном месяце ухода за ребенком
- •Минимальная и максимальная сумма пособия по уходу
- •Бухгалтерский и налоговый учет пособия по уходу
- •Оплата пособия по уходу в нестандартных ситуациях
- •Работа в отпуске по уходу
- •Начисление пособия по уходу на двух детей
- •Начисление пособия по уходу на трех и более детей
- •Выплаты при уходе за ребенком до достижения им возраста трех лет
- •"Зарплатная" отчетность Состав отчетности по зарплате. Сроки сдачи
- •Порядок сдачи отчетности
- •Общий порядок сдачи отчетов. Ответственность
- •Налог на доходы физлиц
- •Взносы по обязательному соцстрахованию и страхованию по "травме"
- •Персонифицированный учет
- •Справка о доходах (форма n 2-ндфл)
- •1. Данные о налоговом агенте в ифнс (код) 7707
- •2. Данные о физическом лице - получателе дохода
- •3. Доходы, облагаемые по ставке 13%
- •4. Стандартные, социальные и имущественные налоговые вычеты
- •Расчет по пенсионному и медстрахованию (форма n рсв-1 пфр)
- •Заполнение разделов 1 и 2 формы
- •Раздел 1. Расчет по начисленным и уплаченным страховым взносам
- •Раздел 2. Расчет страховых взносов по тарифу
- •Заполнение раздела 3 формы
- •Раздел 1. Расчет по начисленным и уплаченным страховым взносам
- •Раздел 3. Расчет соответствия условий на право применения пониженного тарифа для уплаты страховых взносов
- •3.1. Сведения, необходимые для применения пониженного тарифа плательщиками, указанными в пункте 3 части 1 статьи 58 Федерального закона от 24 июля 2009 г. N 212-фз
- •Раздел 2. Расчет страховых взносов по тарифу
- •Расчет по социальному страхованию (форма n 4-фсс)
- •Заполнение раздела I формы
- •Расходы по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством
- •Расчет базы для начисления страховых взносов
- •Заполнение раздела II формы
- •Расчеты по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний
- •Расходы по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний
- •Численность пострадавших (застрахованных) по страховым случаям, произошедшим (впервые установленным) в отчетном периоде
- •Переучет (формы n сзв-6-1, сзв-6-2, сзв-6-3, адв-6-2, адв-6-3, адв-6-4)
- •Сведения о страховых взносах и стаже (форма n сзв-6-1)
- •Реестр сведений о страховых взносах и стаже (форма n сзв-6-2)
- •Сведения о сумме выплат в пользу физлиц (форма n сзв-6-3)
- •Описи сведений и документов (формы n адв-6-2, адв-6-3, адв-6-4)
- •Заполняем формы персонифицированного учета
Расчет по социальному страхованию (форма n 4-фсс)
В марте 2012 года Минздравсоцразвития России утвердило новую форму N 4-ФСС, а также порядок ее заполнения*(650). Все сведения в форме отражают нарастающим итогом с начала года в рублях и копейках. В расчете заполняют все предусмотренные показатели. В каждую строку и соответствующие ей графы вписывают только один показатель. Если каких-либо показателей нет, то в строке (графе) ставят прочерк. На каждой странице в верхней части предусмотрены графы "Регистрационный номер страхователя" и "Код подчиненности". Причем номер состоит из двух частей: в первых десяти ячейках указывают номер головной компании, а в дополнительных десяти - код обособленного подразделения.
На титульном листе компания должна указать свои данные: наименование, ИНН, КПП, ОГРН, номер контактного телефона, адрес регистрации. Также необходимо уточнить количество страниц представляемого расчета и прилагаемых листов, подтверждающих документов или их копий.
Также на титульном листе предусмотрено поле, в котором нужно отражать номер корректировки расчета. На первичном расчете ставят код 000, на корректирующих отчетах - их порядковые номера: 001, 002 и т.д.
Кроме того, на титульном листе расположено поле "Шифр страхователя". Данный код состоит из трех шифров - основного и двух дополнительных. Справочники шифров плательщиков взносов приведены в приложениях N 1-3 к порядку заполнения формы N 4-ФСС. Плательщики, применяющие общий режим и не имеющие льгот, проставляют шифр 071.
Кроме того, на титульном листе содержится информация о среднесписочной численности сотрудников страхователя. Отдельно следует указать численность работающих женщин, инвалидов, а также работников, занятых на вредных производствах.
Форма N 4-ФСС включает в себя два раздела. Первый посвящен взносам на обязательное социальное страхование, перечисляемым в ФСС России (за исключением взносов по "травме"). В нем указывают как сумму начисленных взносов, так и расходы, которые за счет них финансируются (оплата дней нетрудоспособности, декретного отпуска и т.д.). Во втором отражают сумму взносов, начисленных по страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Кроме того, в нем указывают сумму расходов по профилактике травматизма и профзаболеваний.
Все компании обязаны заполнять титульный лист, таблицы 1 и 3 раздела I, а также таблицы 6 и 7 раздела II. В случае отсутствия показателей прочие таблицы представлять не нужно.
Заполнение раздела I формы
Раздел I состоит из семи таблиц. В таблице 1 приводят данные о начисленных и уплаченных взносах в Фонд социального страхования РФ. Тут же указывают данные о доначислениях взносов по актам проверок, суммах, не принятых к зачету территориальным отделением фонда, расходах по социальному страхованию работников, задолженности фонда перед компанией, суммах, полученных из фонда для компенсации расходов на выплату соцпособий.
В таблице 2 отражают данные о выплатах, начисленных в рамках обязательного социального страхования (суммы выплаченных пособий по временной нетрудоспособности, беременности и родам, при рождении ребенка и т.д.).
Таблица 3 посвящена порядку расчета базы, облагаемой взносами. В ней указывают суммы выплат, как облагаемых взносами, перечисляемыми в ФСС России, так и не облагаемых ими. В таблице отдельно выделяют, в частности, выплаты, начисленные в пользу инвалидов I, II и III группы. Напомним, что подобные выплаты облагают взносами на обязательное социальное страхование по пониженному тарифу.
В таблице 3.1 приводят расшифровку выплат, начисленных в пользу инвалидов. Кроме того, здесь указывают и срок действия документов, подтверждающих инвалидность того или иного сотрудника. Обратите внимание: выплаты, начисленные инвалидам, указывают в таблице лишь в пределах максимальной суммы, облагаемой взносами. В 2012 году она составляет 512 000 рублей. Сумму превышения в данной таблице не отражают.
Таблицы 4, 4.1-4.4 заполняют компании, которые вправе платить взносы на обязательное социальное страхование по пониженному тарифу. К таковым, например, относят общественные организации инвалидов или компании, уставный капитал которых полностью состоит из вкладов общественных организаций инвалидов (заполняют таблицы 4, 4.1), фирмы, занятые деятельностью в области информационных технологий (заполняют таблицу 4.2), а также отдельные компании на УСН (заполняют таблицы 4.3 и 4.4).
В таблицу 5 вносят данные о средствах, потраченных из федерального бюджета на выплату соцпособий отдельным категориям сотрудников (например чернобыльцам).
При наличии в компании инвалидов заполнение раздела начинают с таблицы 3.1. Затем оформляют таблицы 2 и 3. Данные из них используют для заполнения таблицы 1.
Пример
Цифры примера условные. По состоянию на конец 9 месяцев отчетного года численность ЗАО "Салют" составила 4 человека. Компания находится на общей системе налогообложения и права на применение пониженных тарифов не имеет. Соответственно, фирма перечисляет взносы по обязательному социальному страхованию в Фонд социального страхования РФ по тарифу 2,9%.
Компания оплачивает пособие по временной нетрудоспособности в пределах законодательного максимума. Доплата до фактического заработка не начисляется. В аналогичном порядке оплачиваются и другие соцстраховские пособия.
Выплаты, начисленные сотрудникам в течение 9 месяцев отчетного года, представлены в таблице (см. с. 492).
Месяц отчетного периода |
Общая сумма начислений за месяц (руб.) |
В том числе: |
Сумма, не облагаемая соцвзносами (руб.) |
Сумма, облагаемая соцвзносами нарастающим итогом (руб.) |
|||
оплата труда (руб.) |
отпускные (руб.) |
материальная помощь (руб.) |
соцпособия (руб.) |
||||
Иванов |
|||||||
Январь |
60 000 |
60 000 |
- |
- |
- |
- |
60 000 |
Февраль |
60 000 |
60 000 |
- |
- |
- |
- |
120 000 |
Март |
75 000 |
12 000 |
43 000 |
20 000 (к отпуску) |
- |
4000 |
191 000 |
Апрель |
60 000 |
60 000 |
- |
- |
- |
|
251 000 |
Май |
60 000 |
60 000 |
- |
- |
- |
|
311 000 |
Июнь |
51 000 |
51 000 |
- |
- |
- |
- |
362 000 |
Июль |
47 400 |
39 000 |
|
|
8400 (больничный, из них: 3600 руб. - за счет компании, 4800 руб. - за счет ФСС России) |
8400 |
401 000 |
Август |
56 000 |
32 000 |
24 000 |
- |
- |
- |
457 000 |
Сентябрь |
64 000 |
64 000 |
- |
- |
- |
9000 |
512 000 |
Итого |
533 400 |
438 000 |
67 000 |
20 000 |
8400 |
21 400 |
512 000 |
Петров |
|||||||
Январь |
45 000 |
45 000 |
- |
- |
- |
- |
45 000 |
Февраль |
45 000 |
45 000 |
- |
- |
- |
- |
90 000 |
Март |
53 000 |
45 000 |
- |
8000 (по семейным обстоятельствам) |
- |
4000 |
139 000 |
Апрель |
45 000 |
45 000 |
- |
- |
- |
- |
184 000 |
Май |
43 000 |
32 000 |
11 000 |
- |
- |
- |
227 000 |
Июнь |
33 200 |
20 000 |
|
|
13 200 (больничный, из них: 3600 руб. - за счет компании, 9600 руб. - за счет ФСС России) |
13 200 |
247 000 |
Июль |
45 000 |
45 000 |
- |
- |
- |
- |
292 000 |
Август |
45 000 |
45 000 |
- |
- |
- |
- |
337 000 |
Сентябрь |
39 000 |
39 000 |
- |
- |
- |
- |
376 000 |
Итого |
393 200 |
361 000 |
11 000 |
8000 |
13 200 |
17 200 |
376 000 |
Соколова |
|||||||
Январь |
18 000 |
18 000 |
- |
- |
- |
- |
18 000 |
Февраль |
18 439 |
18 000 |
|
|
465 (пособие вставшим на учет в ранние сроки беременности) |
465 |
36 000 |
Март |
14 900 |
9000 |
|
|
5900 (больничный, из них: 1770 руб. - за счет компании, 4130 руб. - за счет ФСС России) |
5900 |
45 000 |
Апрель |
18 000 |
18 000 |
- |
- |
- |
- |
63 000 |
Май |
17 000 |
11 000 |
6000 |
- |
- |
- |
80 000 |
Июнь |
18 000 |
18 000 |
- |
- |
- |
- |
98 000 |
Июль |
18 000 |
18 000 |
- |
- |
- |
- |
116 000 |
Август |
20 000 |
12 000 |
4000 |
4000 (к отпуску) |
- |
4000 |
132 000 |
Сентябрь |
81 100 |
1800 |
- |
- |
79 300 (декретное пособие) |
79 300 |
133 800 |
Итого |
223 439 |
123 800 |
10 000 |
4000 |
85 755 |
89 665 |
133 800 |
Задолженность компании на начало отчетного года по начисленным, но неперечисленным взносам составила 522 руб. Расчеты, связанные с перечислением взносов в Фонд социального страхования РФ, представим в таблице.
Месяц расчетного периода |
Сумма, начисленная к уплате за месяц расчетного периода (руб.) |
Сумма начисленных пособий (руб.) |
Сумма, перечисленная в ФСС России (руб.) |
Сумма возмещения расходов на выплату пособий, полученная от ФСС России (руб.) |
Январь |
3567 |
- |
522 |
- |
Февраль |
3567 |
465 |
3567 |
- |
Март |
3741 |
4130 |
3128 |
- |
Апрель |
3567 |
- |
- |
- |
Май |
3480 |
- |
3178 |
- |
Июнь |
2581 |
9600 |
3480 |
- |
Июль |
2958 |
4800 |
- |
7019 |
Август |
3393 |
- |
- |
- |
Сентябрь |
2778 |
79 300 |
1551 |
- |
Итого |
29 632 |
98 295 |
15 426 |
7019 |
При заполнении таблицы 1 в строку 1 вносят данные о начисленных и не перечисленных в ФСС России взносах на начало года. Как правило, это сумма взносов, начисленных за декабрь прошлого года. Этот показатель соответствует строке 19 "Задолженность за страхователем на конец отчетного (расчетного) периода" расчета за предыдущий год. На протяжении расчетного периода он не меняется. В строку 2 вносят данные о сумме начисленных взносов. Если те или иные расходы на соцстрахование возмещались фондом, заполняют строку 6 формы. В ней указывают сумму таких возмещений. Если они не были получены в нужном объеме, то задолженность фонда отражают по строке 9. В строку 15 вписывают затраты на обязательное соцстрахование, оплаченные фирмой за счет ФСС России (суммы пособий по болезни, декретных и т.д.). Этот показатель должен совпадать с данными, приведенными в строке 12 таблицы 2 расчета. Расходы на оплату соцпособий за счет самой компании (например первых дней нетрудоспособности) здесь не учитывают. Суммы взносов, перечисленных в фонд компанией, приводят в строке 16 формы.
В таблице 2 приводят расшифровку расходов компании на обязательное соцстрахование сотрудников. Затраты на оплату больничных листов вписывают в строку 1, на оплату декретного пособия в строку 3, пособия женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности, в строку 5 и т.д. Общую сумму расходов отражают по строке 12 формы.
Необходимые таблицы раздела I формы N 4-ФСС будут заполнены так, как показано на с. 494-495 (для упрощения примера в форме указаны целые рубли).
Подготовлено с использованием системы ГАРАНТ
Раздел I. Расчет по начисленным, уплаченным страховым взносам на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и произведенным расходам
Расчеты по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством
Таблица 1
(руб. коп.)
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Наименование показателя |
Код строки |
Сумма |
|
Наименование показателя |
Код строки |
Сумма |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
1 |
2 |
3 |
1 |
2 |
3 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Задолженность за страхователем на начало расчетного периода |
1 |
522 |
Задолженность за территориальным органом Фонда на начало расчетного периода |
12 |
- |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
в том числе |
за счет превышения расходов |
13 |
- |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
за счет переплаты страховых взносов |
14 |
- |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Начислено страховых взносов |
2 |
29 632 |
Расходы на цели обязательного социального страхования |
15 |
98 295 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
на начало отчетного периода |
20 503 |
|
|
|
на начало отчетного периода |
14 195 |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
за последние три месяца отчетного периода |
9129 |
|
|
|
за последние три месяца отчетного периода |
84 100 |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
1 месяц |
2958 |
|
|
|
1 месяц |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2 месяц |
3 393 |
2 месяц |
4 800 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
3 месяц |
2778 |
|
|
|
3 месяц |
79 300 |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Начислено страховых взносов по актам проверки |
3 |
- |
Уплачено страховых взносов |
16 |
15 426 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
на начало отчетного периода |
- |
|
|
|
на начало отчетного периода |
13 875 |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
за последние три месяца отчетного периода |
- |
|
|
за последние три месяца отчетного периода |
1551 |
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
1 месяц |
- |
дата, N платежного поручения |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
1 месяц |
- |
- |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2 месяц |
- |
2 месяц |
- |
- |
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
3 месяц |
- |
3 месяц |
16.09. N 87 |
1551 |
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Начислено страховых взносов страхователем за прошлые расчетные периоды |
4 |
- |
Списанная сумма задолженности страхователя |
17 |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Не принято к зачету расходов территориальным органом Фонда за прошлые расчетные периоды |
5 |
- |
Всего (сумма строк 12 + 15 + 16 + 17) |
18 |
113 721 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
на начало отчетного периода |
|
|
|
Задолженность за страхователем на конец отчетного (расчетного) периода |
19 |
- |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
за последние три месяца отчетного периода |
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
1 месяц |
|
|
|
в том числе недоимка |
20 |
- |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2 месяц |
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
3 месяц |
|
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Получено от территориального органа Фонда на банковский счет в возмещение произведенных расходов |
6 |
7019 |
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
на начало отчетного периода |
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
за последние три месяца отчетного периода |
7019 |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
1 месяц |
7019 |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2 месяц |
- |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
3 месяц |
- |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Возврат сумм излишне уплаченных (взысканных) страховых взносов |
7 |
- |
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Всего (сумма строк 1 + 2 + 3 + 4 + 5 + 6 + 7) |
8 |
37 173 |
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Задолженность за территориальным органом Фонда на конец отчетного (расчетного) периода |
9 |
77 943 |
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
в том числе |
за счет превышения расходов |
10 |
77 943 |
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
за счет переплаты страховых взносов |
11 |
- |
|
|
|
Подготовлено с использованием системы ГАРАНТ