Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Сборник контрольных работ 4 курс.docx
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
4.08 Mб
Скачать

Вопросы для самопроверки

  1. Какова система правоотношений трудового права и ее определение?

  2. В чем заключаются особенности системы правоотношений трудового права в РФ?

Тема 6. Социальное партнерство в сфере труда

Понятие социального партнерства, стороны социального партнерства.

Порядок проведения коллективных переговоров, гарантии при проведения коллективных переговоров. Понятие, формы и значение коллективно-договорного регулирования социально-трудовых отношений

Нормативные акты, определяющие правовые основы коллективно-договорного регулирования. Представительные органы работников и работодателей, участвующие в коллективно-договорном регулировании.

Изучая тему «Социальное партнерство в сфере труда», следует помнить о все возрастающей роли и значении социального партнерства, расширении его правовой базы, к которой следует отнести не только ТК РФ, но и федеральные законы и законы субъектов РФ.

Вопросы для самопроверки

  1. Каковы основные принципы социального партнерства?

  2. Каковы значение и порядок проведения коллективных переговоров, кто их участники?

  3. Какая предусмотрена ответственность за невыполнение коллективных договоров и соглашений?

Тема 7. Правовое регулирование занятости и трудоустройства

Понятия занятости, обеспечения занятости и безработного. Понятие занятости. Граждане, считающиеся занятыми. Понятие безработного. Понятие безработного согласно актам Международной организации труда. Граждане, не признающиеся безработными. Подходящая работа. Работа не считающаяся подходящей. Государственная политика в области содействия обеспечению занятости. Основные принципы государственной политики в области занятости. Законодательство о занятости. Решения Международной организация труда по проблемам занятости. Критерии массового высвобождения работников. Трудоустройство российских граждан за границей. Обеспечение занятости. Контроль над соблюдением законодательства о занятости населения.

Право граждан на обеспечение занятости и трудоустройство.

Изучение темы «Правовое регулирование занятости и трудоустройства» целесообразно начать с анализа сущности и особенностей российского рынка труда. Кроме того, следует помнить, что между понятиями «рынок труда» и «обеспечение трудовой занятости» есть принципиальные различия. Для правильного уяснения места норм об обеспечении трудовой занятости в системе российского права целесообразно выделить понятие «правоотношение по обеспечению трудовой занятости» как собирательное и комплексное. Следует обратить особое внимание на то, что в трудовом праве как отрасли права сложился и реально существует институт обеспечения трудовой занятости, основанной на трудовом договоре.

Вопросы для самопроверки

  1. В чем особенности российского рынка труда (рабочей силы)?

  2. Что такое трудовая занятость и каковы ее разновидности?

  3. Каковы особенности правовой базы в области обеспечения трудовой занятости в РФ?

  4. Какие правоотношения в области обеспечения трудовой занятости входят в сферу трудового права?