Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Система вовлечения.docx
Скачиваний:
1
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
152.51 Кб
Скачать
  1. Договориться о правилах

        1. «Баланс обмена»

«Давай сразу договоримся о правилах. Правило №1 – Я даю, ты берешь. Как только ты перестаешь брать, я перестаю давать – как в шахматах: ходят белые, затем черные и белые не сделают повторного хода, пока не походят черные. Договорились?»

        1. «Выполнять договоренности»

«Один из принципов лидерства – выстраивать доверительные отношения. Лидер – человек слова, сказал=сделал. Я готов выстраивать с тобой доверительные отношения, а ты? Тогда мы оба будем выполнять договоренности! Договорились?»

        1. «Правило двух карточек»

«Первый раз нарушишь правило №2, т.е. не выполнишь договоренности, получаешь желтую карточку – предупреждение. Второй раз нарушишь правило №2, получаешь красную карточку – работаешь без наставника. Договорились?»

  1. Составить расписание мероприятий и договориться об их посещении

  • Показать новичку его расписание на месяц: школы по продукции, по продажам, БИ и структурные

  • Сразу оговорить мероприятия, на какие он НЕ сможет прийти

  • Договориться о том, что все остальные мероприятия он запишет в ежедневник и обязуется прийти

[Наставник также должен пометить себе в ежедневник эти мероприятия и проконтролировать их посещение. Забота в нашем бизнесе – это контроль!]

  1. Дать домашние задания

  • Купить

  • Ежедневник и имиджевую ручку

  • Тетрадь для обучения формата А4

  • Полуобщая тетрадь для ведения списка клиентов

[Пример того, как должны быть организованы тетради, новичок найдет в группе]

  • Зарегистрироваться на сайте компании и вступить в группу с этапами вовлечения

  • Сделать визитницу плюс сформировать свой топ 20

[Дать новичку задание понюхать каждый аромат с блотера перед тем, как поместить его в визитницу, и выбрать те ароматы, которые понравились больше всего – сформировать свой топ 20!]

  • Изучить пособия

  • По ароматам

  • По основному уходу за телом

  • Концерн DROM

  • По продаже + законспектировать

[Все пособия новичок найдет в группе]

  • Дегустация ароматов

  • Женские: 3, 8, 13, 81, 150

  • Мужские: 41, 44, 45, 52, 163

[Вопросы по дегустации новичок найдет в группе]

  • Начать читать книжку Джо Джирарда: «Как продать себя»

  • Договориться, что новичок прочтёт эту книгу в 200 страниц, в течение одной – полутора недель

Джо Джирард признан Книгой Рекордов Гиннеса «Лучшим продавцом в мире»! Среднее количество проданных новых автомобилей в сутки – 6; Наибольшее количество  новых розничных продаж за один день  - 18; Наибольшее количество  новых розничных продаж  в 15-летнюю карьеру  - 13001. И это  НЕ подержанные автомобили и грузовики.  Только розничные  продажи частным лицам, а не оптовые продажи. Этот рекорд  до сих пор не побит!

  • Выполнить все задания в группе

  1. Договориться о следующей встрече в течение 48 часов

  • Предупредить, что следующая встреча будет длиться 2 часа

  • Уточнить минимальный перечень выполненных заданий, необходимый для следующей встречи

  • Сделать визитницу

  • Купить и взять с собой тетрадь для обучения

  • Купить и разлинеить полуобщую тетрадь для клиентов

  • Прочитать все пособия: уход за телом, ароматы, DROM, подбор ПГ

  • Законспектировать пособие по продажам

  • Продегустировать 10 ароматов

  • Посетить договоренные мероприятия, если такие есть в этот период

  • Изучить пособие по продаже

[Договориться, что новичок выполнит все задания в максимально короткие сроки. Напомнить про правило №1 – «баланс обмена»]

  • [Обозначить, что список всех заданий новичок найдет в группе. Рассказать о системе контроля - новичок должен «лайкать» выполненные задания]

Этап №2 – «Вводная». Длительность до 2 часов. Продолжительность выполнения 3-7 дней

  • Цели второго этапа

  • Проанализировать серьезность намерений новичка, через анализ выполненных заданий

  • Начать формировать в новичке привычку быть ответственным за свой результат, через технику приведения к ответственности

  • Определить и зарядить цели новичка

  • Договориться о ежедневных действиях и послушании

  • Вывести новичка на стартовый уровень знаний и навыков

  • Через ежедневный контроль, помочь новичку отточить навык продаж и сделать ЛО

  • Подготовка к встрече

  • Проанализировать ход выполнения задач новичком в группе – лайки!

  • Выучить текст, взятый в рамки

  • Овладеть техниками необходимыми для тренинга – они есть в раздатке

  • Ориентироваться в тексте, чтобы выглядеть компетентным