
- •Г. Челябинск
- •Цель и задачи производственной практики
- •Общие положения прохождения производственной практики
- •3. Порядок подготовки и прохождения производственной практики (по профилю специальности)
- •3.1. Обязанности студентов до отъезда на практику:
- •3.2. Обязанности студентов по прибытии на практику
- •3.3. Действия студента во время прохождения практики
- •3.4. Обязанности студентов при завершении практики (по профилю специальности)
- •3.5. Примерный тематический план и содержание производственной практики (по профилю специальности)
- •3.6. Методические указания по составлению отчета по производственной практики (по профилю специальности)
- •Организация работы в период преддипломной практики
- •4.1. Примерный тематический план и содержание преддипломной практики
- •Документы, оформляемые в период производственной практики
- •Образец заполнения содержания отчета по производственной практике (по профилю специальности)
- •Календарно-тематический план прохождения производственной практики (по профилю специальности)
- •Записи о работе, выполненной на практике
- •Г. Челябинск, год Документы, оформляемые в период преддипломной практики
- •Образец заполнения содержания отчета по преддипломной практике
- •Документы, оформляемые в период преддипломной практики для дипломного проекта
- •Выпускная квалификационная (дипломная) работа
- •Пояснительная записка к дипломному проекту
- •Рецензия (название – кегль 14, прописными, жирным шрифтом, по центру, все остальное – кегль 12, по образцу - оформляется по месту прохождения преддипломной практики)
- •Информация для студентов:
4.1. Примерный тематический план и содержание преддипломной практики
Разделы преддипломной практики |
Вопросы для анализа и наблюдения |
Объем часов144 /4 зачетных единиц |
Количество дней 22 |
Раздел 1 Характеристика базы исследования |
Организационная структура и нормативно-правовые акты, регламентирующие деятельность учреждения. История его создания и становления. Технологии подготовки и принятия управленческих решений. Кадровый состав (штатное расписание) Система стимулов оплаты труда, организация рабочего места. Условия труда и отдыха. Критерии оценки результатов работы (взаимосвязь с системой оплаты). Предложения по совершенствованию вышеперечисленных направлений работы. |
36/1
|
5 |
Раздел 2 Характеристика методов исследования по сбору материала дипломной работы |
Методы анализа нормативных документов, регламентирующих деятельность учреждения. Метод опроса: категории опрашиваемых, виды опросов, содержание опросного листа. Метод наблюдения: цель, объект, дневник наблюдения, регистрация результатов наблюдения, обработка и описание его результатов. Метод анкетирования: цель, состав респондентов, система вопросов, проведение анкетирования, обработка результатов и их описание в дипломной работе. Редактирование |
42/1 |
7 |
Раздел 3 Изучение технологий работы в территориальном УПФР |
Изучение технологий работы, используемых в учреждении, их описание: управленческо-правовых, назначения пенсий, социальных выплат, консультирования и т.д., с учетом особенностей города, региона, состава населения, темы дипломной работы. |
42/1 |
7 |
Раздел 4 Оформление результатов исследования |
Обобщение всех материалов по итогам практики и их оформление в форме отчета в соответствии с вышеперечисленными разделами Содержание отчета:
Приложение в виде копий документов, анкет, опросных листов и т.д., необходимых для дипломной работы. |
24/1 |
3 |