- •Раздел 1. Организационная структура комитета по управлению муниципальной собственностью города барнаула 5
- •Раздел 2. Деятельность комитета по управлению муниципальной собственностью города барнаула 10
- •Раздел 3. Работа комитета по управлению муниципальной собственностью города барнаула с обращениями граждан 20
- •Введение
- •Раздел 2. Деятельность комитета по управлению муниципальной собственностью города барнаула
- •Диаграмма №1. Поступление денежных средств от приватизации муниципального имущества в бюджет города, млн.Руб.
- •Диаграмма №2. Количество объектов недвижимости, принятых в муниципальную собственностью, шт.
- •Диаграмма №3. Поступление 10% прибыли муп, тыс. Руб.
- •Диаграмма №4. Анализ деятельности муниципальных унитарных предприятий
- •Диаграмма №5. Поступление дивидендов по акциям
- •Сдаваемых в аренду в период 1998-2010г.Г
- •Диаграмма №7. Поступление неналоговых доходов от сдачи в аренду муниципального имущества, млн. Руб.
- •Раздел 3. Работа комитета по управлению муниципальной собственностью города барнаула с обращениями граждан
- •Заключение
- •Приложение 1
- •Должностная инструкция заместителя председателя комитета по управлению муниципальной собственностью города Барнаула
- •Раздел 1. Общие положения
- •Раздел 2. Описание должности
- •Раздел 3. Квалификационные требования
- •Приложение 3
- •Раздел 1. Общие положения
- •Раздел 2. Описание должности
- •Раздел 3. Квалификационные требования
- •Приложение 4
- •Раздел 1.Общие положения
- •Раздел 2. Основные цели и задачи
- •Раздел 3. Права и обязанности отдела
- •Раздел 4. Организация деятельности
- •Приложение 5
- •Раздел 1.Общие положения
- •Раздел 2.Основные цели и задачи
- •Раздел 3.Права и обязанности
- •Раздел 4.Организация деятельности
Раздел 2. Основные цели и задачи
2.1.Основными целями отдела являются:
упорядочение работы с документами, совершенствование делопроизводства в соответствии с требованиями регламентирующих нормативных правовых актов;
организация работы с документами в комитете, контроль за своевременным исполнением служебных документов;
учет и сохранность организационно- распорядительной, служебной документации: формирование дел для временного и постоянного хранения;
организация работы с кадрами, обеспечение сохранности документов по личному составу для передачи на постоянное хранение в архивный отдел администрации города;
формирование фонда ведомственного архива;
обеспечение хозяйственно-технического обслуживания комитета.
2.2. Основными задачами отдела являются:
прием, регистрация и передача по назначению входящей и внутренней документации, а также исходящей корреспонденции, писем и обращений граждан;
организация личного приема граждан председателем комитета и заместителями председателя;
обеспечение систематического контроля за своевременным исполнением поступающих в комитет документов вышестоящих органов, постановлений, распоряжений, поручений, данных руководством администрации города, депутатских запросов, писем и обращений граждан;
проведение анализа состояния дел по работе с документами, исполнительской дисциплины по срокам исполнения документов и информирование руководства комитета о состоянии дел;
составление проекта номенклатуры дел комитета и представление в установленном порядке на согласование в архивный отдел администрации города;
учет и сохранность законченных делопроизводством документов в ведомственном архиве.
организация работы с кадрами; оформление трудовых книжек, формирование и ведение личных дел работников комитета, обеспечение их сохранности;
ведение учетно-справочной картотеки личного состава комитета;
подготовка приказов председателя комитета: по основной деятельности; по личному составу комитета в соответствии с трудовым законодательством; по предоставлению отпусков и командировок;
еженедельное планирование совещаний, проводимых в комитете; ведение протокола аппаратных совещаний, контроль за выполнением поручений;
планирование работы отдела, составление годовых и квартальных планов;
разработка годовых планы учебы работников комитета, организация проведения учебы в соответствии с планом;
подготовка необходимых материалов и организация проведения аттестации работников комитета;
подготовку аналитических и отчетных документов по направлениям деятельности отдела;
организация хозяйственно-технического обслуживания помещений, занимаемых комитетом;
оформление договорных отношений с обслуживающими организациями и физическими лицами по хозяйственно- техническим вопросам;
обеспечение сохранности и использования основных средств, материалов, малоценных и быстроизнашивающихся предметов;
обеспечение работы служебного автотранспорта, своевременное обслуживание автотранспортом руководителей и работников комитета, контроль за техническим состоянием транспортных средств;
