Примерный перечень документов/материалов, прилагаемых в качестве приложений к отчету по практике

1. Учредительный договор, устав предприятия

2. Трудовой договор

3. Правила внутреннего трудового распорядка (ч. 4 ст. 189 ТК РФ)

4. Документы, устанавливающие порядок обработки персональных данных (п. 8 ст. 86 ТК РФ), например Положение о персональных данных

5. Документы, устанавливающие систему оплаты труда (ч. 4 ст. 135 ТК РФ), например Положение об оплате труда, Положение о премировании.

6. Перечень должностей с ненормированным рабочим днем (ст. 101 ТК РФ)

7. Графики сменности (ч. 2 ст. 103 ТК РФ)

8. Документы, устанавливающие порядок проведения аттестации (ч. 2 ст. 81 ТК РФ), например Положение об аттестации

9. Документы, устанавливающие разделение рабочего дня на части (ст. 105 ТК РФ)

10. Документы, устанавливающие размер и порядок выплаты дополнительного вознаграждения за нерабочие праздничные дни (ч. 3 ст. 112 ТК РФ)

11. Документы, устанавливающие нормы труда (ч. 1 ст. 162 ТК РФ)

12. Документы, устанавливающие порядок и размеры возмещения расходов, связанных со служебными командировками (ч. 2 ст. 168 ТК РФ), например Положение о командировках

13. Документы, устанавливающие условия и порядок проведения профессиональной подготовки, переподготовки, повышения квалификации работников, обучения их вторым профессиям (ч. 2 ст. 196 ТК РФ)

14. Положения о структурных подразделениях

15. Должностные инструкции и др.

16. Приходные и расходные документы на товары и/или тару.

17. Товарный отчет.

18. Акты на бой, лом, порчу товаров.

19. Акт экспертизы.

20. Приложение к акту экспертизы.

21. Заявка на проведение экспертизы.

22. Эксплуатационная техническая документация.

23. Технические паспорта.

24. Руководства по эксплуатации.

25. Санитарные правила и нормы, используемыми в экспертизе.

3 Организация и руководство практикой

Общее руководство практикой осуществляет заведующая практикой на отделении МТО. Ответственный за организацию практики утверждает общий план её проведения, обеспечивает контроль проведения со стороны руководителей, организует и проводит инструктивное совещание с руководителями практики, обобщает информацию по аттестации студентов, готовит отчет по итогам практики.

Практика осуществляется на основе договоров между образовательным учреждением и предприятиями, в соответствии с которыми последние предоставляют места для прохождения практики. В договоре оговариваются все вопросы, касающиеся проведения практики. Консультирование по выполнению заданий, контроль посещения мест производственной практики, проверка отчетов по итогам практики и выставление оценок осуществляется руководителем практики от ОУ.

Перед началом практики проводится организационное собрание. Посещение организационного собрания и консультаций по практике – обязательное условие её прохождения!

Организационное собрание проводится с целью ознакомления Вас с приказом, сроками практики, порядком организации работы во время практики в организации, оформлением необходимой документации, правилами техники безопасности, распорядком дня, видами и сроками отчетности и т.п.

ВАЖНО! С момента зачисления практикантов на рабочие места на них распространяются правила охраны труда и внутреннего распорядка, действующие на предприятии!