
- •7.2. Первичная медико-социальная помощь
- •7.3. Организация амбулаторно-поликлинической помощи
- •7.4. Организация стационарной медицинской помощи
- •7.5. Организация медицинской помощи сельскому населению
- •7.6. Организация медицинской помощи работникам промышленных предприятий
- •7.7. Особенности организации медицинской помощи женщинам и детям
7.4. Организация стационарной медицинской помощи
В настоящее время (1999) в системе здравоохранения Российской Федерации функционирует более 10,9 тыс. больничных учреждений (в 1990 г. - 12,5 тыс.), имеющих 1672,1 тыс. коек. Обеспеченность больничными койками снизилась с 130,5 на 10 000 населения в 1990 г. до 121,5 в 1992 г. и 108,2 в 1999 г.
Средняя продолжительность пребывания больного в стационаре практически не изменилась: 16,6 дня в 1990 г., 17,0 дня в 1992 г. и 15,8 дня в 1999 г., но среднее число дней занятости койки возросло с 289 до 307. Показатель госпитализации снизился: в 1985 г. он составлял 24,4 на 100 человек населения, в 1999 г. — 20,9.
Кризис здравоохранения, безусловно, охватил и больничные учреждения. Это проявляется, прежде всего, в том, что значительная часть коечного фонда не отвечает требованиям санитарных норм и правил, а материально-техническая база не позволяет вести лечебно-диагностический процесс в соответствии с современными требованиями. Коечный фонд во многих случаях используется в недостаточной мере и не по назначению. Занятость койки на протяжении последних лет значительно ниже нормативной и составляла в среднем 290_-3_07^дней в году, 30-50% пациентов не нуждались в госпитализации и могли бы пройти обследование и получать лечение на догоспитальном этапе. Вместе с тем до 70% финансовых и материально-технических ресурсов вкладывается в развитие стационарной медицинской помощи.
Внедрение экономических методов управления отраслью, системы ОМС и потребность в повышении конкурентоспособности лечебно-профилактических учреждений способствуют структурной перестройке здравоохранения, в том числе стационарной медицинской помощи. Эта реорганизация должна идти по следующим основным направлениям в соответствии с концепцией развития здравоохранения и медицинской науки (1997), учитывающей интенсивность лечебно-диагностического процесса.
1. Организация больниц (отделений) с высокой интенсивностью лечебно-диагностического процесса. В основном это стационары, в которых оказывается экстренная интенсивная медицинская помощь. Эти ЛПУ должны быть оснащены соответствующим медицинским оборудованием, иметь значительно более высокую обеспеченность медицинскими кадрами, лекарственными средствами, мягким инвентарем и др.
Число коек в таких стационарах составляет до 20% общей коечной мощности, средние сроки пребывания в них небольшие, необходимые только для купирования острых состояний, в дальнейшем больные должны переводиться в другие лечебные учреждения.
2. Больницы (отделения), ориентированные на лечение плановых больных среднесрочного пребывания, т.е. на восстановительное лечение. Соответственно стандарты оснащения, кадрового и иного обеспечения у таких стационаров иные, другие средние сроки пребывания больного на койке, другая нагрузка персонала. Примерная численность коек в больничных учреждениях этого типа составляет до 50% общей коечной мощности.
3. Больницы (отделения) долечивания и медицинской реабилитации в основном больных с хроническими заболеваниями. Число коек в них составляет до 20% от общей коечной мощности.
4. Медико-социальные больницы (отделения) — больницы сестринского ухода, хосписы. В такие учреждения могут направлять пациентов органы и учреждения здравоохранения и социального обеспечения. Такие учреждения могут составлять до 20% общей коечной мощности.
При этом сохраняются и будут развиваться федеральные, региональные центры специализированной медицинской помощи разных профилей, в которых будут применяться новейшие медицинские технологии лечения и диагностики.
Современная система оказания больничной помощи должна обеспечиваться развитием специализации и внедрением, как правило, дорогостоящих новейших технологий.
Современное реформирование здравоохранения направлено на интенсификацию стационарной медицинской помощи, сокращение (на 20% и более) числа неполно используемых коек, уменьшение сроков пребывания больных на койке, передачу части стационарной помощи амбулаторно-поликлиническим учреждениям, стационарам на дому и другим нестационарным ЛПУ (так называемые полустационары или стационарзаменяющие, доля которых достигает более 15% всех ранее предоставляемых услуг в дневных, т.е. обычных, стационарах). В 1999 г. в дневных стационарах лечилось более 527 000 больных (это 3,6 койки на 1000 человек населения)1.
В настоящее время международный стандарт определяет оптимальный размер больницы общего типа в 600—800 коек, а допустимый минимальный размер — 300—400 коек, что дает возможность развернуть больничные койки по 5-7 основным специальностям и улучшает управление ими.
Ведущее больничное учреждение - городская больница - ЛПУ, обеспечивающее квалифицированное обслуживание населения на основе достижений современной медицинской науки и техники.
По виду, объему и характеру оказываемой медицинской помощи и организации работы городская больница может быть:
- по профилю - многопрофильной или специализированной;
- по организации - объединенной или не объединенной с поликлиникой;
— по объему деятельности — различной категорийности (коечной мощности).
Структура объединенной больницы представлена ниже (табл. 59).
Таблица 59. Структура объединенной больницы. Главный врач объединенной больницы
Стационар, зам. главного врача по лечебной работе |
Поликлиника, зам. главного врача по поликлинике |
АХЧ, зам. главного врача по АХЧ |
Зам. главного врача по оргметод-работе |
|||
1 |
2 |
3 |
4 |
|||
Отделения |
Отделения |
Хозяйственные |
- отдел кадров |
|||
— хирургическое |
- терапевтичес- |
службы |
- бухгалтерия |
|||
— терапевти- |
кое. Кабинеты: |
— гараж |
— планово-эко- |
|||
ческое |
— эндокринолога |
- сантехники |
номический |
|||
- травматологи- |
- кардиолога |
- слесарь |
отдел |
|||
ческое |
— дерматолога |
— лифтеры |
— юридический |
|||
— анестезиологии |
— пульмонолога |
— прачечная |
отдел |
|||
- сосудистое |
— невропатолога |
- холодильники |
- оперативный |
|||
- реанимацион- |
—хирургическое. |
— вентиляция |
отдел |
|||
ное и интенсив- |
Кабинеты: |
|
- организацион- |
|||
ной терапии |
—травматолога |
|
но-методический |
|||
- гипербариче- |
— проктолога |
|
отдел |
|||
ской оксигена- |
— уролога |
|
|
|||
ции |
— нейрохирурга |
|
|
|||
— неврологиче- |
— лечебно-диаг- |
|
|
|||
ское |
ностическое |
|
|
|||
- операционный |
- эндоскопичес- |
|
|
|||
блок |
кое |
|
|
|||
1 |
2 |
3 |
4 |
|||
- нефрологиче- |
- рентгеновское |
|
|
|||
ское |
с компьютерной |
|
|
|||
— урологическое |
томографией |
|
|
|||
— реабилитации |
— УЗИ и функци- |
|
|
|||
— патолого- |
ональных мето- |
|
|
|||
анатомичсская и |
дов исследова- |
|
|
|||
гистологическая |
ния |
|
|
|||
лаборатории |
— лаборатория |
|
• |
|||
и др. |
— физиотерапев- |
|
|
|||
|
тическое с ЛФК |
|
|
Основная задача городской больницы - оказание высококвалифицированной лечебно-профилактической помощи населению.
Важный раздел деятельности - преемственность в обследовании и лечении больных между поликлиникой и стационаром, которая достигается:
— взаимной информацией между врачами поликлиники и стационара о состоянии больных, направленных на госпитализацию и выписанных из стационара (направление выписки из амбулаторной карты в стационар при госпитализации планового больного и выписки из истории болезни в поликлинику и др.);
— активным привлечением врачей стационара к участию в диспансеризации и анализу ее эффективности;
— осуществлением специалистами стационара мероприятий по повышению квалификации врачей поликлиники (совместные клинические конференции, анализ ошибок, проведение консультаций и т.п.), участие в повышении квалификации врачей (курсы, обучение на рабочих местах и т.п.).
По профилю среди больничных учреждений преобладают многопрофильные или общие стационары, в которых имеются отделения по различным врачебным специальностям. Специализированные стационары, такие как, например, кардиоревматологические, инфекционные, гастроэнтерологические, пульмонологические, дерматовенерологические, родильные дома, офтальмологические, обычно расположены в крупных городах.
Как общие, так и специализированные стационары, могут быть клиническими базами медицинских вузов, университетов, академий, научно-исследовательских институтов. Например, на базе городских больниц № 15 и № 57 Москвы расположен ряд клинических кафедр Российского государственного медицинского университета.
В стране создан ряд центров специализированной медицинской помощи в качестве научных, организационно-методических и лечебно-диагностических объединений по важным клиническим специальностям. Они ведут поиск новых эффективных средств и методов профилактики, диагностики и лечения соответствующих заболеваний, разрабатывают рациональную организацию специализированной медицинской помощи, готовят высококвалифицированные кадры. Имеются такие центры по онкологии, хирургии, кардиологии, пульмонологии, нефрологии, гастроэнтерологии, охране здоровья матери и ребенка.
По организации работы преобладающее учреждение здравоохранения - объединенная больница, во главе которой стоит главный врач. Он отвечает за всю лечебно-профилактическую, административно-хозяйственную и финансовую деятельность учреждения. Главный врач объединенной больницы имеет заместителей по медицинской, поликлинической и административно-хозяйственной работе. Главный врач организует и контролирует правильность и своевременность обследования и лечения больных, уход за ними, диспансерное обслуживание, проведение профилактических и противоэпидемических мероприятий в районе деятельности, повышение квалификации медицинского персонала, правильность ведения историй болезни, обеспеченность больницы медицинским и хозяйственным оборудованием. Он систематически анализирует показатели деятельности больницы, утверждает планы работы и смету больницы, контролирует правильность расходования материалов и медикаментов, отвечает за санитарное состояние больницы, за подбор и расстановку кадров.
Заместитель главного врача по медицинской части отвечает за качество всей медицинской деятельности больницы; непосредственно руководит лечебно-профилактической и санитарно-про-тивоэпидемической работой больницы; проверяет эффективность лечебно-профилактических мероприятий; анализирует каждый случай смерти в стационаре и на дому; обеспечивает правильную организацию лечебного питания и ЛФК; организует консультативную помощь больным.
Заместитель главного врача по поликлинике непосредственно руководит работой поликлиники и организует поликлиническую помощь населению; разрабатывает планы лечебно-профилактических и противоэпидемических мероприятий поликлиники и обеспечивает их выполнение; назначает контрольно-экспертную комиссию и руководит ее работой; организует диспансерное наблюдение за установленными контингентами населения и осуществляет контроль за его качеством и эффективностью; систематически изучает заболеваемость населения района обслуживания.
Заместитель (помощник) главного врача по административно-хозяйственной части руководит всей административно-хозяйственной деятельностью больницы, обеспечивает снабжение предметами хозяйственного оборудования и инвентарем, продуктами питания, топливом, горячей водой, освещением, организует питание больных, отопление, проведение ремонта, противопожарные меры, бельевое хозяйство, транспорт и др.
Основные статистические учетные формы по стационару:
- медицинская карта стационарного больного (история болезни);
— листок учета больных и коечного фонда;
— карта выбывшего из стационара;
— больничный лист.
Эти и другие учетные статистические формы используются при составлении годового отчета (см. выше).
Для анализа деятельности стационара рассчитывают среднегодовую занятость койки, оборот койки, среднюю длительность пребывания больного в стационаре, летальность, частоту расхождения клинических и патологоанатомических диагнозов.