
- •1.Характерные черты рыночной экономики:
- •2.Действие законов спроса и предложения на рынке отдельного товара и формирование рыночной цены.
- •3.Коэффициенты эластичности спроса и предложения и их практическое значение в деятельности фирмы.
- •4.Издержки фирмы в краткосрочном и долгосрочном периодах.
- •5.Рынки совершенной и монополистической конкуренции.
- •6.Рынки несовершенной конкуренции: олигополия, монополия, монопсония.
- •7. Монополизм и экономическое развитие. Анти- и промонопольная политика.
- •8. Рынок труда и заработная плата.
- •9.Рынок капитала и дисконтировпние.
- •Проблема и факторы выбора ставки дисконтирования. Ставка дисконтирования включает в себя:
- •10. Особенности рынка природных ресурсов.
- •11. Основные макроэкономические показатели и их практическое значение.
- •3 Фактора дохода (акциз, налог с оборота, с продаж)
- •12. Модели совокупного спроса и предложения и макроэкономическое равновесие.
- •Неценовые факторы совокупного предложения
- •13. Экономический рост, его типы и факторы.
- •14. Экономические циклы и кризисы. Современная экономическая динамика.
- •17.Инфляция и антиинфляционная политика.
- •17. Бюджетно-налоговая (фискальная) политика государства.
- •18. Денежно-кредитная (монетарная) политика государства.
- •20. Цели, задачи, функции государственного регулирования экономики и его методы.
- •21.Сущность и организация корпоративных финансов
- •22.Корпоративная отчётность и финансовая информация
- •23.Собственный капитал как источник финансирования предпринимательской деятельности
- •24.Заёмный капитал как источник финансирования предпринимательской деятельности
- •25.Финансовая политика корпорации
- •26.Финансовый риск-менеджмент
- •27.Внеоборотные активы как основа предпринимательской деятельности
- •28.Оборотные активы хозяйствующего субъекта
- •29.Управление затратами
- •31.Система налогообложения хозяйствующих субъектов
- •32.Финансовое планирование и прогнозирование
- •33.Бюджетирование деятельности корпорации
- •34.Оперативная финансовая работа
- •35.Инвестиционная деятельность хозяйствующих субъектов
- •36.Сущность и содержание менеджмента. Функции менеджмента
- •37.Состав и содержание методов управления
- •38.Организация, её виды, структура
- •39.Комуникации в менеджменте
- •40.Управленческие решения: классификация, технология принятия решений. Способы и методы реализации решений
- •41.Стратегическое и текущее планирование в менеджменте
- •42.Организационные отношения в менеджменте
- •43.Структура управления и её проектирование
- •44.Контроль в системе менеджмента
- •45.Содержательные теории мотивации
- •46.Процессуальные теории мотивации
- •47.Личность менеджера. Лидерство и стиль управления
- •48.Понятие власти. Источники власти
- •49.Конфликты. Понятие, классификация, методы управления
- •50.Управление формированием и развитием коллектива
- •51.Эволюция развития маркетинга. Концепции маркетинга. Концепция социально-этического маркетинга.
- •52.Функции и принципы маркетинга. Комплекс маркетинга.
- •53. Маркетинговая среда.
- •54.Сегментирование рынка и целевой маркетинг.
- •55.Применение метода матриц в стратегическом планировании маркетинга.
- •56.Товарная политика предприятия. Рыночная атрибутика товара.
- •57.Жизненный цикл товара. Новый товар в системе маркетинга. Этапы разработки нового товара.
- •58.Продвижение товара. Система маркетинговых коммуникаций.
- •59.Ценовая политика предприятия. Разработка ценовой стратегии. Основные методы ценообразования.
- •60.Сбытовая политика предприятия. Основные понятия и задачи сбыта.
- •61.Управление маркетингом на предприятии. Контроль маркетинга.
- •62. Маркетинговые исследования и маркетинговая информация.
- •63.Международный маркетинг. Способы выхода на зарубежный рынок.
- •64.Покупательское поведение потребителя.
- •65.Маркетинг в сфере услуг и некоммерческий маркетинг.
- •66.Общая характеристика хозяйственного учета, его виды
- •67.Предмет бу и характеристика его объектов
- •68. Метод бу
- •69.Стоимостное измерение объектов бу
- •70. Сущность двойственного отражения хоз. Операций и порядок отражения записей на счетах
- •71.Документация. Документооборот
- •72.Характеристика бухгалтерского баланса, его структура и содержание
- •Раздел 2. Оборотные активы.
- •Раздел 2. Долгосрочные обязательства.
- •Раздел 3. Краткосрочные обязательства.
- •73.План счетов бу
- •74.Инвентаризация и порядок ее проведения. Отражение в учете результатов инвентаризации
- •75.Учетная политика предприятия пбу 1/98
- •76.Сравнительный метод и его использование в экономическом анализе
- •77.Методика факторного анализа
- •78.Методика рейтингового анализа
- •79.Комплексная оценка резервов повышения эффективности производства
- •80.Организация и информационное обеспечение экономического анализа
75.Учетная политика предприятия пбу 1/98
Учетная политика - выбор организацией вариантов учета и оценки объектов учета по которым разрешена вариантность, а также формы техники ведения и организации БУ исходя из установленных допущений, требований, особенностей своей деятельности.
Вновь созданная организация оформляет ей избранную учетную политику до 1-й публикации бухгалтерской отчетности, но не позднее 90 дней со дня приобретения прав юр. лица.
Предприятия (организации) самостоятельно формируют свою учетную политику (исходя из структуры, отрасли и других особенностей деятельности).
Закон закрепил основные элементы учетной политики:
рабочий план счетов бухгалтерского учета, содержащий синтетические и аналитические счета, необходимые для ведения бухгалтерского учета в соответствии с требованиями своевременности и полноты учета и отчетности;
формы первичных учетных документов, применяемые для оформления хозяйственных операций, пo которым не предусмотрены типовые формы первичных документов, а также формы документов для внутренней бухгалтерской отчетности;
порядок проведения инвентаризации и методы оценки видов, имущества и обязательств;
правила документооборота и технология учетной информации;
порядок контроля за хозяйственными операциями.
Более подробно эти элементы рассматриваются в Положении по бухгалтерскому учету "Учетная политика предприятия" (ПБУ 1/ 98).
Положение устанавливает основы формирования (выбора и обоснования) и раскрытия (предания гласности) учетной политики предприятия. Согласно этому Положению под учетной политикой предприятия понимается выбранная им совокупность способов ведения бухгалтерского учета - первичного наблюдения, стоимостного измерения, текущей группировки и итогового обобщения фактов.
Учетная политика предприятия формируется руководителем предприятия на основе Положения ПБУ 1/98.
При формировании учетной политики предполагается, что: имущество и обязательства предприятия существуют обособленно от имущества и обязательств собственников этого предприятия и других предприятий Выбранная предприятием учетная политика применяется последовательно от одного отчетного года к другому.
Учетная политика организации может быть изменена в следующих случаях: реорганизации; смены собственников; изменение в законодательстве РФ или системе нормативного регулирования БУ; разработки новых способов БУ.
76.Сравнительный метод и его использование в экономическом анализе
Сравнение – наиболее распространенный прием анализа. Каждый показатель, используемый для оценки и контроля, имеет значение только в сопоставлении с другим.
Сравнение начинается с соотношения явлений, анализируются сравниваемые явления. Обязательным правилом применения приема сравнения является сопоставимость показателей по структуре и условиям их формирования, т. к. сравнивать можно только качественно однородные величины.
Сравнение экономических показателей может осуществляться по разным направлениям. Сопоставляя отчетные данные с плановыми, выявляют степень выполнения (или невыполнения) задания.
Сопоставляя фактические показатели отчетного периода с аналогичными показателями ряда прошлых лет, оценивают результаты работы в динамике и тенденцию развития данного экономического процесса.
Сравнение показателей анализируемого хозяйствующего субъекта со средними аналогичными показателями по отрасли выявляет место анализируемого субъекта на рынке среди других конкурирующих субъектов, долю на рынке.
Сопоставлением показателей анализируемого хозяйствующего субъекта с высокорентабельными хозяйствующими субъектами по аналогичным показателям выявляются неиспользованные резервы роста производства.
Важным направлением сравнения является сопоставление результатов деятельности до и после применения того или иного мероприятия (изменения того или иного фактора) с целью определения количественного влияния фак-тора и определения резервов. В целях контроля за использованием всех видов ресурсов необходимо проводить сопоставление фактических показателей с нормативными, с нормами расходов. В процессе сравнения выявляются изменения тех или иных показателей.
В экономическом анализе выделяют следующие виды сравнительного анализа:
горизонтальный (временной) анализ – сравнение каждой позиции с предыдущей;
вертикальный (структурный) анализ – определение структуры итоговых показателей, определение доли, удельного веса частей в результирующем показателе;
трендовый анализ – сравнение показателей за ряд лет и определение основной тенденции динамики показателя;
одномерный сравнительный анализ – сопоставляются по одному или нескольким показателям одного объекта или нескольких объектов по единому показателю;
многомерный сравнительный анализ – сравнение результатов деятельности нескольких хозяйствующих субъектов по широкому кругу показателей.
Простой подсчет итогов не дает полной характеристики показателя или объекта исследования, поэтому до осуществления расчетов проводят предварительную характеристику совокупности. Она позволяет изучить экономические явления во взаимосвязи, взаимозависимости, выявить влияние наиболее существенных факторов, обнаружить те или иные закономерности и тенденции, свойственные этим явлениям и процессам. Группировка предполагает классификацию явлений и процессов, а также причин и факторов, их обусловливающих.
С помощью экономического анализа устанавливаются причинная связь, взаимозависимость и взаимообусловленность, причины и факторы, и лишь после этого – характер их влияния на основе построения групповых таблиц.
Группировка как способ анализа широко применяется в литейном производстве, в машиностроении, в концернах, акционерных обществах, ассоциациях. Объектами изучения выступают как сами хозяйствующие субъекты, так и структурные подразделения и хозяйственные операции. В экономическом анализе широко используются структурные группировки при изучении состава хозяйствующих субъектов (по мощности, уровню автоматизации, величине основных фондов и т. д.), структуры выпускаемой продукции (по номенклатуре и ассортименту).
Аналитические группировки предназначены для выявления взаимосвязи, взаимозависимости и взаимодействия изучаемых показателей, явлений, объектов.
Обязательным условием сравнительного анализа является сопоставимость сравниваемых показателей, предполагающая:
единство объемных, стоимостных, качественных, структурных показателей;
единство периодов времени, за которые производится сравнение;
сопоставимость условий производства;
сопоставимость методики исчисления показателей.
Сравнение с прошедшим временем связано с большими трудностями, которые вызываются значительными нарушениями условий сопоставимости. Экономически неграмотным будет, например, сопоставление валовой, товарной и реализованной продукции за ряд лет в текущих ценах; неверным будет и динамический ряд, характеризующий уровень издержек за 3-5 и более лет, построенный без необходимых корректировок. Сравнение с прошедшим периодом требует пересчета оборотов в одинаковые цены (чаще всего в цены базисного периода), пересчета ряда статей издержек с применением индекса цен, тарифов, ставок.
Процедура сравнения в анализе финансово-хозяйственной деятельности предприятия включает в себя несколько этапов:
выбор сравниваемых объектов;
выбор вида сравнения (динамическое, пространственное, по отношению к плановым значениям);
выбор шкал сравнения и степени значимости различий;
выбор числа признаков, по которым должно производиться сравнение;
выбор вида признаков, а также определение критериев их существенности и несущественности;
выбор базы сравнения.