- •Методичні рекомендації
- •Основи охорони праці
- •5.05030103 Експлуатація та ремонт гірничого електромеханічного обладнання та автоматичних пристроїв
- •2. Тема: Правові та організаційні основи охорони праці.
- •3. Тема: Правові та організаційні основи охорони праці.
- •2. Трудовий договір
- •3. Охорона праці жінок та неповнолітніх
- •2. Трудовий договір.
- •3. Охорона праці жінок та неповнолітніх.
- •2. Роль центральної нервової системи в трудовій діяльності людини.
- •3. Поняття про гігієну праці та виробничу санітарію.
- •Основи фізіології праці.
- •2. Роль центральної нервової системи в трудовій діяльності людини.
- •3. Поняття про гігієну праці та виробничу санітарію.
- •2. Природна вентиляція, недоліки і переваги.
- •3. Системи механічної вентиляції.
- •1.Вентиляція. Види вентиляції.
- •3. Системи механічної вентиляції.
- •2. Основні методи та способи захисту від інфразвуку та ультразвуку.
- •1. Інфразвук та ультразвук.
- •2. Основні методи та способи захисту від інфразвуку та ультразвуку.
- •Електромагнітні поля та випромінювання радіочастотного і оптичного діапазонів
- •Захист від електромагнітних випромінювань.
- •1. Забезпечення та контроль стану пожежної безпеки на виробничих об’єктах.
- •2. Дії персоналу при виникненні пожежі.
Міністерство освіти і науки, молоді та спорту України
Єнакієвський політехнічний технікум
Методичні рекомендації
до самостійної роботи з навчальної дисципліни
Основи охорони праці
для студентів спеціальності
5.05030103 Експлуатація та ремонт гірничого електромеханічного обладнання та автоматичних пристроїв
5.05030104 Шахтне і підземне будівництво
Розглянуто та схвалено
на засіданні циклової комісії
загально-технічних дисциплін
протокол №___ від «__»______2012 р.
Склала: викладач Винничук Г.Д.
Єнакієве
2012
Перелік тем та питань
самостійної роботи студента (СРС)
з дисципліни «Основи охорони праці»
1. Тема: Правові та організаційні основи охорони праці.
Питання: 1. Колективний договір.
2. Трудовий договір.
3. Охорона праці жінок та неповнолітніх.
2. Тема: Правові та організаційні основи охорони праці.
Питання: Державні нормативні акти з охорони праці (ДНАОП).
3. Тема: Правові та організаційні основи охорони праці.
Питання: Планування та фінансування робіт з охорони праці.
4. Тема: Організація охорони праці на підприємстві.
Питання: Комісія з питань охорони праці підприємства, основні завдання та права.
5. Тема: Навчання з питань охорони праці.
Питання: Стажування (дублювання) та допуск працівників до самостійної роботи.
6. Тема: Основи фізіології та гігієни праці.
Питання: 1. Основи фізіології праці.
2. Роль центральної нервової системи в трудовій діяльності людини.
3. Поняття про гігієну праці та виробничу санітарію.
7. Тема: Повітря робочої зони.
Питання: 1. Вентиляція, її завдання та види.
2. Природна вентиляція, недоліки і переваги.
3. Системи механічної вентиляції.
8. Тема: Шум, ультразвук та інфразвук.
Питання: 1. Інфразвук та ультразвук.
2. Основні методи та способи захисту від інфразвуку та ультразвуку.
9. Тема: Електромагнітні поля та випромінювання радіочастотного і оптичного діапазонів
Питання:
1. Електромагнітні поля та випромінювання радіочастотного і оптичного діапазонів
2. Захист від електромагнітних випромінювань.
10. Тема: Основи пожежної профілактики на виробничих об’єктах.
Питання:
1. Забезпечення та контроль стану пожежної безпеки на виробничих об’єктах як основні функції Держпожежнагляду.
2. Дії персоналу при виникненні пожежі.
Методичні рекомендації до самостійної роботи №1
Модуль 1. Законодавча та нормативна база
України про охорону праці
Тема: Правові та організаційні основи охорони праці
Питання: 1. Колективний договір
2. Трудовий договір
3. Охорона праці жінок та неповнолітніх
Інструкція до виконання: опрацювати теоретичну частину рекомендацій і вказану навчальну літературу, скласти конспект та відповісти на питання для самоконтролю.
Теоретична частина
Колективний договір.
Колективний договір укладається на основі чинного законодавства між роботодавцем або уповноваженим ним органом і профспілковим уповноваженим або іншим уповноваженим на представництво трудовим колективом з метою регулювання виробничих, трудових і соціально-економічних відносин та узгодження інтересів працівників, роботодавців, уповноважених ним органів.
Проект договору повинен обговорюватися на зборах (конференції) трудового колективу і затверджується зборами (конференцією).
Колективний договір повинен містити основні положення з питань праці і заробітної плати, положення щодо робочого часу, часу відпочинку, матеріального стимулювання, охорони праці, удосконалення виробництва й праці, зміцнення виробничої і трудової дисципліни, соціальні питання та ін.
Договір укладається в письмовій формі на термін, що вказується в договорі, і поширюється на всіх працівників підприємства, установи, в тому числі і членів профспілки.
Колективний договір — це найважливіший документ у системі нормативного регулювання між роботодавцем і працівниками з першочергових соціальних питань, в тому числі з питань охорони праці.
Закон України "Про охорону праці" та Закон "Про колективні договори та угоди" передбачають включення комплексних заходів щодо організації безпечних і нешкідливих умов праці в колективні договори та визначення обов'язків сторін.
Колективний договір повинен обов'язково містити заходи захисту прав та соціальних інтересів осіб, які потерпіли на виробництві від нещасних випадків або профзахворювань, а також утриманців і членів сімей загиблих.
Згідно з ст. 9 Закону України "Про охорону праці" колективним договором має встановлюватися розмір допомоги при нещасному випадку і профзахворюванні. Рекомендовано включати в розділ "Охорона праці" колективного договору заходи щодо поліпшення умов праці інвалідів, жінок, підлітків, надання їм пільг за виконання вимог щодо охорони праці.