- •Тема 1.1 Предмет і метод економічної теорії
- •Перелік використаної літератури:
- •Сутність економічної теорії і її функції
- •Основні економічні категорії і закони
- •Методи дослідження економічних явищ
- •Основні поняття і терміни:
- •Питання для самоконтролю:
- •Тема 1.2 Економічні потреби і виробничі можливості суспільства
- •Перелік використаної літератури:
- •2 [2, С.29-52] Політична економія: Навчальний посібник / За ред. В.О. Рибалкіна, в.Г. Бодрова. – к.: Академвидав, 2004
- •1. Економічні потреби суспільства, їх суть і структура
- •2. Суспільне виробництво, його фактори і результативні показники
- •Фактори виробництва
- •О собові речові
- •3. Закон зростання потреб
- •4. Економічні інтереси і їх сутність
- •Основні поняття і терміни:
- •Питання для самоконтролю:
- •Тема 1.3 Економічна система суспільства
- •Перелік використаної літератури:
- •1. Поняття економічної системи
- •2. Класифікація економічних систем
- •Основні поняття і терміни:
- •Питання для самоконтролю:
- •Тема 2.1 Форми організації суспільного виробництва
- •Перелік використаної літератури:
- •Основні риси натурального виробництва
- •Причини переходу до товарного виробництва. Суспільні поділи праці
- •Основні риси товарного виробництва
- •Продукт і товар як економічні категорії
- •Закон вартості
- •Основні поняття і терміни:
- •Питання для самоконтролю:
- •Тема 2.2.1 Гроші. Товарно-грошові відносини
- •Перелік використаної літератури:
- •1. Розвиток форм вартості
- •2. Поява грошей, функції грошей
- •3. Закони грошового обігу. Грошова маса
- •Приклади розв’язку задач:
- •Основні поняття і терміни:
- •Питання для самоконтролю:
- •Тема 2.2.2 Інфляція
- •Перелік використаної літератури
- •1. Поняття інфляції, вимірювання її темпів
- •2. Причини і наслідки інфляції
- •Приклади розв’язку задач:
- •Основні терміни:
- •Питання для самоконтролю:
- •Тема 2.3.1 Ринок як економічна форма організації суспільного виробництва
- •Перелік використаної літератури:
- •Поняття ринку та його функції
- •2. Структура ринку
- •3. Особливості становлення ринкової економіки в Україні
- •Основні терміни:
- •Питання для самоконтролю:
- •Тема 2.3.2 Закони попиту і пропозиції
- •2. Еластичність попиту і пропозиції
- •%∆P ∆p / p ∆p∙q q∙(p1 – p0) відсоткова зміна ціни (p)
- •Відсоткова зміна Py ∆Py/Py Py ∆Px
- •Приклади розв’язку задач:
- •Основні терміни:
- •Питання для самоконтролю:
- •Тема 3.1.1 Підприємство і підприємництво
- •Перелік використаної літератури:
- •1 Економічний зміст понять «підприємництво» і «бізнес»
- •2 Організаційні форми підприємницької діяльності
- •3 Підприємство в системі виробничих відносин
- •4 Правові основи функціонування підприємств в Україні
- •Основні поняття і терміни:
- •Питання для самоконтролю:
- •Тема 3.1.2 Основи маркетингу і менеджменту
- •Перелік використаної літератури:
- •1. Поняття менеджменту, його основні принципи і методи управління
- •2. Сутність маркетингу
- •3. Принципи і стратегічні завдання маркетингу
- •Основні поняття і терміни:
- •Питання для самоконтролю:
- •Тема 3.2.1 Капітал
- •Перелік використаної літератури:
- •1 Поняття капіталу. Первісне нагромадження капіталу
- •2. Промисловий капітал і його рух
- •Робоча сила як товар. Стадії підвищення продуктивності праці
- •Основні способи виробництва додаткової вартості. Маса і норма додаткової вартості
- •Основні поняття і терміни:
- •Приклади розв’язку задач:
- •Питання для самоконтролю:
- •Тема 3.2.2 Витрати виробництва і прибуток
- •Перелік використаної літератури:
- •Економічна наука про витрати виробництва
- •2 Види витрат і прибуток
- •3. Структура і значення собівартості
- •Основні поняття і терміни:
- •Приклади розв’язку задач:
- •Питання для самоконтролю:
- •Тема 4.1 Форми суспільного продукту в процесі відтворення
- •Перелік використаної літератури:
- •1 Суспільне відтворення
- •Поняття системи національних рахунків
- •Основні макроекономічні показники
- •Основні поняття і терміни:
- •Питання для самоконтролю:
- •Тема 4.2.1 Економічне зростання і його чинники. Економічні цикли
- •Перелік використаної літератури:
- •1 Поняття економічного зростання, його вимір і фактори
- •2 Поняття економічного циклу і його фази
- •3 Види економічних циклів
- •Основні поняття і терміни:
- •Питання для самоконтролю:
- •Тема 4.3.1 Зайнятість і безробіття
- •Перелік використаної літератури:
- •1 Поняття зайнятості і безробіття
- •Розрахунок рівня безробіття
- •Втрати економіки від надмірного безробіття
- •Приклад розв’язку задачі:
- •Основні поняття і терміни:
- •Питання для самоконтролю:
- •В якому з варіантів найбільш вірно надається визначення поняття „повна зайнятість”:
- •Хто з перерахованих осіб не відносить до категорії економічно активного населення:
- •Хто з перерахованих осіб не відноситься до категорії економічно пасивного населення:
- •5Хто з перерахованих осіб не відноситься до категорії безробітних:
- •6Який вид безробіття характеризується: стосується тих осіб, які не працюють у зв'язку із добровільною зміною місця роботи через можливість працевлаштуватись на більш вигідних умовах:
- •10 Згідно із законом Оукена, якщо фактичне безробіття перевищує рівень природного безробіття на 1%, то втрати ввп:
- •Тема 4.3.2 Фінансова система
- •Перелік використаної літератури:
- •1 Поняття фінансів, їх види і функції
- •Фінансова система і державний бюджет
- •Податкова система і фіскальна політика
- •Основні поняття і терміни:
- •Питання для самоконтролю:
- •Тема 4.3.3 Кредитна система
- •Перелік використаної літератури:
- •1. Поняття кредитної системи
- •1 Рівень - Центральний банк;
- •2 Рівень - Банківські установи, до яких входять:
- •3 Рівень - Небанківські кредитно-фінансові установи, до яких відносять:
- •Поняття кредиту, класифікація кредиту і принципи кредитування
- •3. Поняття банку і банківської системи
- •Основні поняття і терміни:
- •Питання для самоконтролю:
- •Тема 5.1.1 Світове господарство
- •Перелік використаної літератури:
- •1. Поняття світового господарства і його характерні риси
- •Процес глобалізації світового господарства
- •За галузевою структурою:
- •За ступенем інтеграції у світове господарство:
- •3. Міжнародний поділ праці
- •Основні поняття і терміни:
- •Питання для самоконтролю:
Тема 3.1.2 Основи маркетингу і менеджменту
В результаті вивчення теми студенти повинні:
знати: причини виникнення і основні етапи становлення менеджменту; сутність і основні види маркетингу; концепції маркетингу; види і принципи реклами;
вміти: аналізувати менеджмент як наукову систему управління; надавати характеристику видів і концепцій маркетингу; визначати і аналізувати види реклами; доводити необхідність рекламної практики в ринковій економіці
План
Поняття менеджменту, його основні принципи і методи управління.
Сутність маркетингу.
Принципи і стратегічні завдання маркетингу.
Перелік використаної літератури:
[1,с.236-261]
[3,с.237-258]
1. Поняття менеджменту, його основні принципи і методи управління
Менеджмент - це наукова система управління, вміння досягти поставленої мети, використовуючи працю, інтелект, мотиви поведінки інших людей.
Управління - свідомий вплив людини на об'єкти і процеси, а також на зайнятих в них людей, що здійснюється з метою надати певної спрямованості економічній діяльності і отримати певні результати.
Мета управління - це бажаний стан об'єкта управління в майбутньому.
Проблема принципів управління в економічний літературі не вичерпана. Немає чіткої класифікації її, як того вимагає управління, не визначені особливості управління в країнах з перехідною економікою.
Виходячи із зарубіжного та вітчизняного досвіду, можна виділити принципи, наближені до умов управлінської економіки:
Принцип відносин власності. Кожний суб'єкт управління вибирає і використовує ті види і структури управління, які найповніше відповідають формі власності і напрямку підприємницької діяльності.
Принцип єдності стратегії і тактики в управлінні.
Принцип цілеспрямованості. Поставлені цілі є механізмом координування спільної праці, дають можливість планувати реальні результати.
Принцип урахування інтересів.
Принцип науковості. Підтримання виробництва на сучасному технологічному рівні, слідкування за розвитком науково-технічного прогресу і рівнем кваліфікації робітників.
Принцип планомірності. Узгоджений та збалансований розвиток усіх галузей та регіонів господарства, усіх сфер суспільного відтворення.
Принцип матеріального і морального стимулювання.
Принцип використання економічних методів.
Принцип поєднання галузевого і територіального підходів. Будь-яке виробництво здійснюється на відповідній території, тому управління слід здійснювати з урахуванням галузевих і територіальних інтересів.
Принцип соціальності рішень.
З основними елементами та принципами управління тісно пов'язаний функціональний аналіз, адже саме через нього управлінські рішення реалізуються на практиці.
Функції управління:
Планування - управлінський процес визначення цілей підприємства і засобів їх досягнення, забезпечення і підтримки відповідності між ними;
Організація - процес координації завдань підприємства і дій працівників. Передбачає створення структури підприємства; узгодження повноважень;
Мотивація - процес заохочення людей до діяльності, спрямованої на досягнення цілей організації шляхом формування мотивів. Мотив - внутрішнє бажання людини діяти певним чином.
Контроль - це зіставлення попередньо визначеної мети та фактично досягнутого результату.
Методи управління - це способи впливу на окремих робітників та виробничі колективи в цілому, необхідні для досягнення цілей підприємства.
Методи управління поділяються на економічні, соціально-психологічні, організаційні.
Економічні методи управління реалізують матеріальні інтереси участі людини у виробничих процесах. Використовують такі інструменти: заробітна плата, преміювання, різні форми винагород, надання пільг, пом'якшення обмежень та ін.
Соціально-психологічні методи управління реалізують мотиви поведінки людей. У структурі мотивації все більшого значення набувають такі чинники, як змістовність та творчий характер праці; можливість для прояву ініціативи, соціальне виявлення власної праці тощо. Реалізація цих методів здійснюється за допомогою засобів соціального орієнтування та регулювання, групової динаміки, вирішення конфліктних ситуацій, гуманізації та демократизації.
Організаційні методи управління реалізують мотиви примусового характеру. Вони поділяються на регламентуючі та розпорядчі. Регламентуючі методи передбачають делегування повноважень та відповідальності членам організації, надання методичної, інструктивної та іншої допомоги виконавцям. Розпорядчі методі передбачають розподіл конкретних завдань виконавцям, контроль за їх виконанням, проведення нарад тощо.