
- •2. Средние века.
- •3. Дореволюционная Россия.
- •4. Послереволюционная Россия.
- •2. Виды хозяйственного учета. Характеристика и взаимосвязь
- •3. Особенности ведения хозяйственного учета в Российской Федерации
- •4. Финансовый учет: объекты, принципы, задачи
- •5. Управленческий учет: сущность и объекты
- •6. Методы и принципы управленческого учета
- •7. Нормы профессионального поведения бухгалтера-аналитика. Права и обязанности главного бухгалтера
- •8. Сущность и функции бухгалтерского учета
- •9. Цели и задачи бухгалтерского учета
- •10. Основные принципы бухгалтерского учета
- •11. Международные бухгалтерские принципы
- •12. Объекты бухгалтерского учета. Их классификация
- •13. Документирование хозяйственных операций
- •14. Разновидности документов. Классификация первичных документов
- •15. Значение бухгалтерской отчетности
- •16. Состав бухгалтерской отчетности
- •17. Публичность бухгалтерской отчетности
- •18. Порядок и сроки представления бухгалтерской отчетности
- •19. Понятие о счетах бухгалтерского учета и их назначение
- •20. Строение счета
- •21. Двойная запись: сущность и значение
- •22. Бухгалтерские проводки: правила составления. Забалансовые счета
- •23. Учетные регистры и способы записи в них
- •24. Синтетический и аналитический учет
- •25. Хронологические и систематические записи
- •26. Оборотные, сальдовые, шахматные ведомости
- •27. Формы бухгалтерского учета
- •28. Организация бухгалтерского аппарата
- •29. Бухгалтерский баланс: понятие, содержание, структура
- •Раздел 2. Оборотные активы.
- •Раздел 2. Долгосрочные обязательства.
- •Раздел 3. Краткосрочные обязательства.
- •30. Основные правила баланса
- •31. Налоговый учет в системе бухгалтерского учета
- •32. Особенности ведения налогового учета
- •33. Экономическое определение денежных средств. Отчет о движении денежных средств
- •34. Кассовые операции
- •35. Денежные средства на расчетных счетах
- •36. Денежные средства на валютных счетах
- •37. Денежные средства на специальных счетах
- •38. Расчеты с подотчетными лицами
- •39. Расчеты с персоналом по прочим операциям
- •40. Расчеты с дебиторами и кредиторами
- •41. Внутрихозяйственные расчеты
- •42. Расчеты по налогам и сборам
- •43. Расчеты с поставщиками и подрядчиками
- •44. Расчеты с покупателями и заказчиками
- •45. Расчеты по оплате труда
- •46. Учет финансовых инвестиций
- •47. Документальное оформление основных средств
- •48. Поступление основных средств
- •49. Амортизация основных средств
- •50. Выбытие основных средств
- •51. Ремонт основных средств
- •52. Учет нематериальных активов
- •53. Документальное оформление материально-производственных запасов
- •54. Учет материально-производственных запасов
- •55. Оценка готовой продукции
- •56. Учет отгрузки готовой продукции
- •57. Учет расходов на продажу
- •58. Операционные доходы и расходы
- •59. Внереализационные доходы и расходы
- •60. Доходы и расходы будущих периодов
- •61. Классификация расходов по обычным видам деятельности
- •62. Финансовые результаты
- •63. Учет уставного (складочного) капитала
- •64. Учет резервного и добавочного капитала
- •65. Учет целевого финансирования
- •66. Учет долгосрочных и краткосрочных кредитов
- •67. Центр ответственности: понятие и виды
- •68. Затраты: понятие и классификация
- •69. Калькулирование: понятие и виды
- •70. Методы калькулирования
- •71. Закрытие счетов по учету затрат организации
- •4. Списание забракованных изделий.
- •72. Оплата труда: виды, формы, порядок начисления
- •73. Документация по учету кадров организации
- •74. Документация по учету рабочего времени и расчетов с персоналом по оплате труда
- •75. Понятие учетной политики
- •76. Раскрытие и изменение учетной политики
- •77. Особенности бухгалтерского учета на малом предприятии
- •78. Упрощенная форма учета и бухгалтерская отчетность на малых предприятиях
- •79. Учет доходов и расходов от предпринимательской деятельности
- •80. Порядок создания резерва по сомнительным долгам
- •81. Учет резервов предстоящих расходов
- •82. Инвентаризация: понятие, виды, причины, периодичность проведения
- •83. Требования и основания проведения инвентаризации
- •84. Основные документы, используемые при инвентаризационной проверке
- •85. Анализ результатов инвентаризации
- •86. Документальная ревизия: сущность, виды, задачи, особенности
- •87. Судебно-бухгалтерская экспертиза: понятие, задачи, отличие от документационной ревизии
- •88. Сущность и содержание аудита
- •89. Аудиторская деятельность и ее регулирование
- •90. Методология аудита и аудиторские стандарты
7. Нормы профессионального поведения бухгалтера-аналитика. Права и обязанности главного бухгалтера
Для ведения управленческого учета предприятию требуется бухгалтер-аналитик, который должен владеть основами бухгалтерского и финансового учета.
Бухгалтер-аналитик – бухгалтер, наделенный управленческой функцией. Бухгалтер-аналитик принимает участие в разработке бюджета предприятия, в обсуждении производственной программы предприятия, рынков сбыта, рентабельности продукции. Бухгалтер-аналитик разрабатывает план совместно с руководителем и составляет отчет об исполнении плана. Им анализируются запланированные и достигнутые результаты. При расхождении этих данных выявляются причины этого расхождения.
Профессиональная деятельность бухгалтера-аналитика помогает руководящему персоналу выявить плановые несоответствия и предотвратить их в следующем периоде. Планы и отчеты об их исполнении не только стимулируют персонал предприятия, но и помогают менеджерам ставить перед собой задачи.
Обязанности и роль бухгалтера-аналитика предполагают определенные нормы профессионального поведения .
1. Компетенция . Бухгалтеры-аналитики несут ответственность за совершенствование своих знаний и умений в своей профессиональной сфере, за исполнение своих обязанностей в соответствии с нормативными документами, за реальность отчетов и оказание помощи в подведении итогов управляющим организации.
2. Объективность . Бухгалтеры-аналитики несут ответственность за раскрытие всей информации, необходимой для составления прогнозов.
3. Честность . Бухгалтеры-аналитики несут ответственность за предоставление руководству благоприятной и неблагоприятной информации, а также профессиональной оценки; они не могут принимать участие в мероприятиях, противоречащих этическим нормам профессионального поведения и компрометирующих профессию; ни при каких обстоятельствах не совершают противозаконных действий.
4. Конфиденциальность. Бухгалтеры-аналитики не должны разглашать конфиденциальную информацию, касающуюся профессиональной деятельности, и должны требовать это от подчиненных.
Согласно законодательству РФ главный бухгалтер назначается и освобождается от должности руководителем организации. Главный бухгалтер подчиняется руководителю предприятия и несет ответственность за ведение бухгалтерского учета, за достоверность данных бухгалтерской отчетности.
Главный бухгалтер осуществляет контроль за движением имущества и выполнением обязательств, за соответствием хозяйственных процессов законодательству РФ. Главный бухгалтер не имеет права принимать к оформлению документы, противоречащие действующему законодательству.
Документы, касающиеся денежных и расчетных обязательств, без подписи главного бухгалтера к исполнению не принимаются.
Главный бухгалтер имеет право:
1) принимать участие в обсуждении вопросов увольнения и приема на работу сотрудников;
2) исполнять обязанности кассира, если в организации таковой отсутствует, но только с письменного разрешения руководителя;
3) требовать от сотрудников единообразия в оформлении документов, подающихся в бухгалтерию.
За несоблюдение своих профессиональных обязанностей главный бухгалтер несет ответственность согласно действующему законодательству.