2. Обеспеченность предприятия трудовыми ресурсами

Трудовые ресурсы — часть населения страны, которая по физическому развитию, приобретенному образованию, профессионально-квалификационному уровню способна заниматься общественно полезной деятельностью.

Трудовые ресурсы предприятия являются главным ресурсом каждого предприятия, от качества подбора и эффективности использования которого во многом зависят результаты производственной деятельности предприятия. На уровне отдельного предприятия вместо термина "трудовые, ресурсы" чаще используют термины "кадры" и "персонал".

Под кадрами предприятия принято понимать основной (штатный) состав работников предприятия. В зависимости от выполняемых ими функций кадры предприятия делятся на следующие категории: рабочие основные и вспомогательные; руководители; специалисты; служащие. Перечисленные работники образуют (на производственных предприятиях) промышленно-производственный персонал (ППП).

Каждая категория работников в своем составе предусматривает ряд профессий, которые в свою очередь представлены группами специальностей. Внутри специальности работников можно разделить по уровню квалификации.

Таблица № 5.

Обеспеченность предприятия трудовыми ресурсами СПК “Северный”.

Категория работников	Среднесписочная численность, человек.		Обеспеченность хозяйства рабочей силой, %.
	2011г.	2012г.
Всего по организации	192	194	101
1. Работники, занятые в с/х производстве. Из них: Рабочие постоянные: -трактористы-машинисты -операторы машинного доения, дояры -скотники КРС -работники свиноводства	189 160 46 24 31 1	190 158 44 24 30 1	100,5 98,8 95,7 100 96,8 100
2. Служащие: руководители специалисты	29 12 17	32 13 19	110,3 108,3 111,8
3. Работники, занятые в подсобных промышленных производствах и промыслах	1	2	200
4. Работники торговли и общественного питания	2	2	100

Проанализировав таблицу № 5, можно придти к выводу, что предприятие в целом обеспеченно рабочей силой. В 2012г. численность работников составила 194 человека. Нехватает только рабочих по следующим отраслям: рабочие постоянные (1,2%), трактористы машинисты (4,3%), скотники КРС (3,2%).

III. Эффективность использования основных производственных фондов и пути её повышения.

3.1 Размер и структура основных фондов

Основные фонды - это средства труда, которые многократно участвуют в производственном процессе, сохраняя при этом свою натуральную форму, постепенно изнашиваясь, переносят свою стоимость по частям на вновь создаваемую продукцию. К ним относят фонды со сроком службы более одного года и стоимостью более 100 минимальных месячных заработных плат. Основные фонды подразделяются на производственные и непроизводственные фонды. Производственные фонды участвуют в процессе изготовления продукции или оказания услуг (станки, машины, приборы, передаточные устройства и т.д.). Непроизводственные основные фонды не участвуют в процессе создания продукции (жилые дома, детские сады, клубы, стадионы, поликлиники, санатории и т.д.).

Выделяются следующие группы и подгруппы основных производственных фондов:

1. Здания (архитектурно-строительные объекты производственного назначения: корпуса цехов, складские помещения, производственные лаборатории и т.д.).

2. Сооружения (инженерно-строительные объекты, создающие условия для осуществления процесса производства: тоннели, эстакады, автомобильные дороги, дымовые трубы на отдельном фундаменте и т.д.).

3. Передаточные устройства (устройства для передачи электроэнергии, жидких и газообразных веществ: электросети, теплосети, газовые сети, трансмиссии и т.д.).

4. Машины и оборудования (силовые машины и оборудование, рабочие машины и оборудование, измерительные и регулирующие приборы и устройства, вычислительная техника, автоматические машины, прочие машины и оборудование и пр.).

5. Транспортные средства (тепловозы, вагоны, автомобили, мотоциклы, кары, тележки и т.д., кроме конвейеров и транспортеров, включаемых в состав производственного оборудования).

6. Инструмент (режущий, ударный, давящий, уплотняющий, а также различные приспособления для крепления, монтажа и т.д.), кроме специального инструмента и специальной оснастки.

7. Производственный инвентарь и принадлежности (предметы для облегчения выполнения производственных операций: рабочие столы, верстаки, ограждения, вентиляторы, тара, стеллажи и т.п.).

8. Хозяйственный инвентарь (предметы конторского и хозяйственного обеспечения: столы, шкафы, вешалки, пишущие машинки, сейфы, множительные аппараты и т.п.).

9. Прочие основные фонды. В состав этой группы включают библиотечные фонды, музейные ценности и т.д.

Важнейшим показателем производственной структуры ОПФ является доля активной части в их общей стоимости. Это связано с тем, что объем выпуска продукции, производственная мощность предприятия, другие экономические показатели работы предприятия в значительной мере зависят от величины активной части ОПФ. Поэтому повышение ее доли до оптимального уровня является одним из направлений совершенствования производственной структуры ОПФ на предприятии. Производственная структура ОПФ на предприятии зависит от следующих факторов: специфики предприятия; ускорения НТП; уровня концентрации, специализации, кооперирования, комбинирования и диверсификации производства; географического местонахождения и др. Технологическая структура ОПФ характеризует их распределение по структурным подразделениям предприятия в процентном выражении от их общей стоимости. В «узком» плане технологическая структура может быть представлена, например, как доля отдельных видов станков в общем количестве станочного парка или как доля автосамосвалов в общем количестве автотранспорта, имеющегося на предприятии. Возрастная структура ОПФ характеризует их распределение по возрастным группам (до 5 лет; от 5 до 10 лет; от 10 до 15 лет; от 15 до 20 лет; свыше 20 лет). Средний возраст оборудования рассчитывается как средневзвешенная величина. Такой расчет может быть осуществлен как в целом по предприятию, так и по отдельным группам машин и оборудования.

Основная задача на предприятии должна сводиться к тому, чтобы не допускать чрезмерного старения ОПФ (особенно активной части), так как от этого зависят уровень их физического и морального износа, а следовательно, и результаты работы предприятия.

Таблица №6.

Размер и структура основных фондов СПК “Северный” на 2012 г.

Группы основных производственных фондов.	Остаток на начало года, тыс. руб.		Остаток на конец года, тыс. руб.		Отклонения (+;-)
	Сумма, т. р.	Структура, %	Сумма, т. р.	Структура, %	Сумма, т. р.	Структура, %
Здания	13597	45,3	13035	44,7	-562	-0,6
Сооружения	1706	5,7	1706	5,8	-	0,1
Машины и оборудования	10134	33,7	9974	34,2	-160	0,5
Транспортные средства	1358	4,5	1231	4,2	-127	-0,3
Производственный и хозяйственный инвентарь	-	-	91	0,3	91	0,3
Рабочий скот	40	0,1	47	0,2	7	0,1
Продуктивный скот	3206	10,7	3096	10,6	-110	-0,1
Другие виды ОС	6	0,02	6	0,02	-	-
Итого в том числе: Производственные Непроизводственные	30047 27618 2429	100 91,9 8,1	29196 27319 1867	100 93,6 6,4	-961 -299 -562	- 1,7 -1,7

Оценив размер и структуру основных фондов за 2012г., можно сделать вывод: стоимость зданий на конец года уменьшилась на 562 тыс. руб. и составила 13035 тыс. руб. Стоимость сооружений на конец года не изменилась и составила 1706 тыс. руб. Машины и оборудования потеряли в цене 160 тыс. руб., составив на конец года 9974 тыс. руб. Стоимость транспортных средств на конец года уменьшилась на 127 тыс. руб., составив 1231 тыс. руб. На конец года предприятие приобрело производственного и хозяйственного инвентаря на сумму 91 тыс. руб. Рабочий скот на конец года стоил 47 тыс. руб., увеличив свою стоимость на 7 тыс. руб. Стоимость продуктивного скота уменьшилась на 110 тыс. руб., составив 3096 тыс. руб. Стоимость других видов основных средств не изменилась и осталась 6 тыс. руб. Стоимость основных фондов в целом по предприятию на конец года уменьшилась на 861 тыс. руб., составив 29186 тыс. руб., в том числе стоимость производственных фондов уменьшилась на 299 тыс. руб., составив 27319 тыс. руб., а стоимость непроизводственных фондов уменьшилась на 562 тыс. руб., составив 1867 тыс. руб.