5. Облік виплати заробітної плати

Гроші на виплату заробітної плати отримуються у банку за грошовим чеком; оприбуткування цих грошей у касу оформлюється прибутковим касовим ордером. Виплачується заробітна плата за платіжною або розрахунково-платіжною відомістю, яка підписується керівником підприємства і головним бухгалтером. Кожний працівник, отримавши заробітну плату, розписується у відомості.

Заробітна плата видається протягом трьох днів і в цей час можна не дотримуватися ліміту залишку готівки в касі. На ранок четвертого дня відомість закривається касиром і залишок невиплачених коштів здається в банк. Напроти прізвищ працівників, які не отримали заробітну плату, робиться запис "депоновано". Відомість закривається двома сумами: "виплачено" і "депоновано". По депонованій заробітній платі складається Відомість депонованої заробітної плати. Крім того, ведеться книга депонентів, щоб мати інформацію про кожного депонента і терміни отримання ним депонованої заробітної плати. Термін позовної давності по депонованій заробітній платі, як і по всіх цивільних позовах в Україні, становить 3 роки (згідно із Цивільним кодексом України, стаття 257). Через три роки неотримана заробітна плата перераховується до бюджету до 10 числа наступного місяця, пеня — 0,3 % за кожний прострочений день.

Доповіді та фіксовані виступи

1. Особливості побудови обліку необоротних (основних) засобів праці

Тема 8. Облік витрат діяльності підприємства Самостійне опрацювання

1. Характеристика рахунків з обліку витрат за елементами діяльності

Всі витрати групуються за п'ятьма елементами:

1. Матеріальні витрати (рахунки 20, 22...).

2. Витрати на оплату праці (субрахунок 661).

3. Відрахування на соціальні заходи (рахунок 65).

4. Амортизація (рахунок 13).

5. Інші операційні витрати (рахунки 63, 685, 372, 64...).

Групування витрат за статтями калькулювання [П(С)БО 16]:

1. Прямі витрати (рахунок 23).

2. Загальновиробничі витрати (рахунок 91).

Ці витрати разом становлять виробничу собівартість продукції (робіт, послуг).

3. Інші витрати, що не включаються до собівартості продукції:

3.1.Адміністративні витрати (рахунок 92).

3.2. Витрати на збут (рахунок 93).

3.3. Інші операційні витрати (рахунок 94).

Крім операційних витрат, виділяють витрати:

— фінансові (рахунки 95, 96);

— інші (рахунок 97);

— витрати на сплату податку на прибуток (рахунок 98);

— надзвичайні витрати (рахунок 99).

2. Облік пямих витрат

До прямих витрат на виробництво належать матеріальні затрати.

Матеріальні затрати – це сума витрачених на виробництво сировини, матеріалів, напівфабрикатів, палива, енергії. Матеріальні витрати на виробництво є найбільш суттєвими.

До них належать:

• витрати, пов’язані з підготовкою та освоєнням виробництва продукції;

• витрати, пов’язані з використанням природної сировини;

• витрати некапітального характеру;

• витрати на обслуговування виробничого процесу;

• витрати, пов’язані з управлінням виробництвом.

Цим визначається необхідність особливо точного контролю та обліку за раціональним використанням сировини і матеріалів у виробництві, оскільки економія матеріальних затрат суттєво знижує собівартість продукції і потребу в ресурсах.

Відмінність між статтею калькуляції і економічним елементом в частині матеріальних затрат полягає в тому, що в статтю калькуляції включається лише вартість матеріалів, що використовуються у виробництві, а в економічний елемент включаються матеріали для інших потреб, пов’язаних з виробництвом.