1. Цели и принципы внутреннего расследования происшествий

Целью внутреннего расследования происшествий является предотвращение повторения подобного происшествия в будущем путем выявления и устранения, выявленных в процессе расследования недостатков в системе управления охраной труда.

При проведении внутреннего расследования должны соблюдаться следующие основные принципы:

• своевременность и оперативность расследования;

• компетентность и правомочность лиц, проводящих расследование;

• полнота, последовательность и объективность расследования;

• повсеместное распространение извлеченных уроков и улучшений в системе управления охраной труда как наиболее эффективный способ предотвращения подобных происшествий в будущем.

2. Классификация происшествий

В Корпорации применяется единая классификация происшествий, которая предна­значена для организации соответствующих внутренних расследований.

Различают следующие виды происшествий в зависимости от причиняемого ими ущерба:

• чрезвычайное происшествие;

• серьезное происшествие;

• незначительное происшествие.

3. Процедура расследования происшествий

1. Действия в случае происшествия

1. Руководителю подразделения и/или линейному руководителю (мастеру смены) после получения информации о происшествии необходимо выполнить следующие действия:

1. Убедиться в том, что пострадавшему (пострадавшим) оказана первая медицинская помощь и/или вызвана соответствующая аварийная (спасательная) служба.

2. Действовать быстро и позитивно:

• незамедлительно прибыть на место происшествия, взять все происходящее под свой контроль, сделать необходимые распоряжения;

• при необходимости принять решение об эвакуации персонала;

• принять необходимые меры по локализации и ликвидации последствий происшествия и/или исключению опасности для людей и/или окружающей среды;

• принять возможные меры по сохранению места происшествия для проведения рассле­дования.

3. Оценить последствия происшествия и принять необходимые меры по оповещению соответствующих лиц.

3.2. Общие требования к проведению расследований происшествий

3.2.1. Целями внутреннего расследования являются:

объективное выявление основных и непосредственных причин происшествия;

• разработка мероприятий по предупреждению подобных происшествий в будущем.

2. Определение виновных лиц и/или степени их ответственности за сучившееся происшествие не входит в компетенцию комиссии по расследованию и не может быть ей поручено.

Снижение производственного травматизма – задача каждого из нас и коллектива в целом

Такие показатели достигаются только высоким уровнем знаний вопросов Охраны труда всеми работниками предприятия, коллективной и личной ответственностью, знаниями технологического процесса и технической документации.

Вводный инструктаж - фундаментом этих знаний

Утверждаю:

Директор ПСП

«Шахта «Западно – Донбасская»

_ _____ П. Н. Клановец

Зам. директора по охране труда С. В. Иванов

С огласовано:

Председатель профкома ПРУП В. В. Косарев

Председатель профкома НПГ А. В. Новик