27.1. Значение времени. Стр. -- 201.

27.2. Эффективность производства. Стр. -- 202.

28. -- Планирование. Стр. -- 205.

29. -- Заработная плата. Стр -- 208.

30. -- Чистая прибыль. Стр. -- 218.

31. -- Эффективное ведение бизнеса. Стр. -- 219.

32. -- Почему не все добиваются финансового успеха.. Стр. -- 221.

33. -- Маркетинг. Стр. -- 224.

33.1. Иследование и расширение рынка продаж. Стр. -- 226.

33.2. Обслуживание потребителей. Стр. -- 229.

33.3. Проведение Сделок. Стр. -- 232.

34. -- Как работал Генри Форд. (Особо ВАЖНАЯ глава) Стр. -- 235.

35. -- Японский менеджмент. Стр. -- 244.

34.1. Страна не должна быть -- Бедной. Стр. -- 249.

34.2. Принципы Японской системы качества. Стр. -- 252.

35. -- Проведение новых Преобразований и Реформ. ( ВАЖНО.) Стр. – 256.

36. -- Важность Духовно-Нравственного совершенства. Стр. – 274.

37. -- Важность Сельского хозяйства. Стр. -- 277.

38. -- Криминал. Методы борьбы – с коррупцией и Преступностью. Стр. -- 283.

39. -- Проект новой Государственной системы России. Стр. -- 301.

40. -- Особая важность Монархии. Стр. -- 306.

41. -- Необходимость построения в России Православного государства. Стр. -- 310.

42. -- Слово о важности Православия. Я исполняю Волю Его. Стр. -- 331.

43. Исследования ученых: Почему помогают молитвы. Стр. – 336.

44. Божия Сила. Как помогают людям Бесплатные Божие лекарства. Стр. -- 340.

45. Рассказы о Божиих чудесах. ПРОДАЖА – души диаволу. Стр. – 346.

46. – Великая тайна Православия. Самое ГЛАВНОЕ в Православии. Стр. -- 409.

47. -- Тайна Святого причастия. Стр. -- 417.

48. Старец Паисий о Благоговении. Кощунство над Церковью. Стр. -- 423.

49. Таинственная сила молитвы. Стр. – 432.

50. Что такое Настоящая Исповедь? Как подготовиться к Исповеди. Стр. -- 441.

51. Поучения протоиерея Григория Долбунова. Стр. – 457.

52. Сила Креста. Важность Поста. Мудрые рассказы Паисия. Притчи. Стр. – 456.

ПРЕДИСЛОВИЕ

В России давно назрел сильнейший управленческий кризис. Наша страна, весь наш народ несет колоссальные убытки из-за НИЗКОГО Профессионального уровня руководителей, из-за их Бюрократизма и Карьеризма, из-за их высокомерия и корыстности, когда в угоду личным или групповым корыстным интересам -- приносятся в жертву и всячески попираются -- Интересы государства и народа.

Успех и эффективность работы любой организации, предприятия или корпорации на 94% зависит -- от Профессионализма руководителей и всего лишь на 6% -- от самих работников.

Поэтому, от того, какой именно человек по своим нравственным и профессиональным качествам будет поставлен руководителем – так и будет организовано и налажено дело!

Руководитель-профессионал – гарантирует: прибыль, стабильность, развитие и успех. Он гарантирует – наилучший результат!

Плохой руководитель – НИЗКОГО профессионального уровня, Бюрократ и Карьерист, равнодушный к делу, к своим обязанностям и к своим подчиненным -- гарантирует ПЛОХУЮ организацию работы предприятия, фирмы, компании и причинит -- Большие УБЫТКИ.

Наша страна так сильно отстала в своем экономическом развитии от ведущих мировых держав, и потому, если мы в ближайшие годы существенно – НЕ СОКРАТИМ этот разрыв в экономическом развитии страны, то наше государство ждут тяжелейшие проблемы – вплоть до РАЗРУШЕНИЯ нашей страны.

Но построить новую Россию -- могут только руководители нового типа: ПОРЯДОЧНЫЕ, ОТВЕТСТВЕННЫЕ люди, с Государственным мышлением – сильные Профессионалы!

Мы не имеем право на ошибки, у нас нет времени для раскачки, нам нужно профессионально и максимально эффективно организовать процесс восстановления мощи нашего государства! Россия – Великая страна! Сама история нашей страны и напряженная ситуация в мире, когда США навязывают всему миру и пытаются построить новый американский, мировой, глобализационный порядок – ЗАСТАВЛЯЮТ нашу страну снова стать Великой державой! Западу никогда не нужна была -- сильная, самостоятельная Россия, его устраивает -- СЛАБАЯ, отсталая Россия в качестве -- СЫРЬЕВОГО придатка. Потому, все наши американские и западно-европейские добрые «друзья» на протяжении 20 лет демократии в России -- делали всё для того, чтобы Россия, распавшись на ряд мелких, вассальных государств -- как могучая держава никогда не поднялась!

Вот почему – Россия не имеет права быть слабой, иначе -- погибнет!

Поэтому нам нужна -- собственная, эффективная, НАЦИОНАЛЬНАЯ система Управления, созвучная с духом и менталитетом Русского народа.

Нам необходим новый тип руководителя, прежде всего: порядочного человека, авторитетного лидера, ответственного профессионала, умеющего -- работать с людьми. Давно пора понять, что время безответственных, корыстных, высокомерных, низкого профессионального уровня руководителей, бюрократов и карьеристов безвозвратно ушло! Пришло время учиться работать -- по-новому и возрождать наше государство!

Возрождение России как могучего государства начнется -- через НРАВСТВЕННОЕ Православное Воспитание народа, через ОБУЧЕНИЕ новых Руководящих кадров и полного обновления и замены прежних кадров руководителей.

Для создания новой экономической стратегии развития России, нам необходимо взять на вооружение все ЛУЧШЕЕ из Экономических разработок -- Запада и Востока, все лучшее, что было -- в СССР и все лучшее, что было -- в царской России. Принцип должен быть только один -- хорошее нужно ПРИНИМАТЬ и внедрять, а от всего ПЛОХОГО нужно -- немедленно ИЗБАВЛЯТЬСЯ!

Россия сегодня на перепутье, и вопрос стоит очень серьезно -- либо Россия снова СТАНЕТ Могучей Державой, либо мы -- ПРЕКРАТИМ своё существование как государство и как нация! Времени отпущено на все -- совсем немного, счет уже -- идёт!

Каменотесов спросили -- что вы делаете?

Первые ответили -- мы дробим камень.

Вторые сказали -- мы зарабатываем на жизнь.

Третьи отвечали -- Мы строим!

ИДЕОЛОГИЯ НАЦИОНАЛЬНОГО УПРАВЛЕНИЯ

Нет ПЛОХИХ, убыточных предприятий -- есть только ПЛОХИЕ руководители, НИЗКОГО профессионального уровня, Бюрократы и Карьеристы!

Пока руководитель – НЕ ВЗЯЛ на себя всю полноту личной Ответственности за все свои решения и действия – он НЕ СМОЖЕТ эффективно управлять!

В России на сегодняшний день -- НЕТ собственной эффективной системы управления, созвучной с менталитетом Русского народа. Отсутствует само понятие, что такое современный руководитель, каким он должен быть, какими чертами личности и характера, и профессионализма он должен обладать, что должен -- знать и уметь и что должно им двигать, и вдохновлять на эффективную работу. Система управленческого менеджмента, которая сегодня определяет экономику России, по существу является -- сильнейшим ТОРМОЗОМ в её развитии и давно пришло время для полного изменения управленческой политики -- во всех отраслях экономики в нашей стране.

Старая советская административно-командная, обюрокраченная система управления себя не оправдала, но многое из неё необходимо -- ПРИНИМАТЬ и применять.

Принципы Западного менеджмента, построенные на Рыночной экономике, на Конкуренции-соперничестве, на Карьеризме, на Индивидуализме и отчужденности людей между собой и на главном принципе – достижения максимальной Прибыли любой ценой – сегодня это уже стало хорошо понятным -- очень ВРЕДНЫ и потому -- НЕ ПОДХОДЯТ для России, потому что несут -- серьезную угрозу существованию нашей страны.

Законы Рынка -- Законы конкуренции, усиленно навязываемые России -- США и Западной Европой -- очень ЖЕСТОКИ и бесчеловечны -- «Конкурент, это не кто иной как -- твой соперник, а значит, и противник, поэтому между людьми, бизнесменами, предприятиями и странами -- начинается враждебная, конкурентная война -- за раздел и передел Рынка, за сферы влияния. В этой борьбе все средства хороши. «Хороший конкурент -- это Мертвый конкурент!» Ты умри сегодня, а я – завтра, выживает -- сильнейший»! Такая конкуренция – разрушает Россию!

Рыночная Конкуренция в так называемом цивилизованном Западно-Европейском, капиталистическом, демократическом мире есть ни что иное -- как Война всех -- против всех. То есть, Западная рыночная, конкурентная модель экономики по своей сути – способствует УДУШЕНИЮ нашей экономики, разделяет и стравливает -- между собой людей, НАВЯЗЫВАЕТ нашему народу -- ПОТРЕБИТЕЛЬСКОЕ Мировоззрение и потому является -- орудием РАЗРУШЕНИЯ России. Отдельные элементы из неё можно и нужно перенимать, но слепо принимать всю систему – смертельно опасно.

В 1991 году США и Западная Европа воспользовавшись удобным моментом, тем, что советский народ в большей массе своей полностью разочаровался в коммунистических идеалах и отошел от них – через Б. Ельцина сумели умело подсунуть и навязать нашему народу сказку -- о счастливом и богатом Капитализме и справедливой Демократии.

Это миф и обман, что только частный собственник способен эффективно управлять своей собственностью, и что государственная или коллективная формы собственности являются будто бы отсталыми, неэффективными и убыточными. Если хорошо разобраться в этом вопросе, то мы увидим, что во многих капиталистических развитых странах и по сей день сохраняется достаточно высокий уровень Государственной собственности, что совершенно не мешает, а наоборот, эффективно помогает всем этим странам успешно развиваться: В Германии доля госсобственности свыше -- 45%, в Швеции – около 60%, во Франции – 40%, в Италии – свыше 40%, в тех же США – под 50%.

Наши олигархи, крупные и средние бизнесмены и чиновники не устают лукаво повторять на все лады, что государство является якобы плохим и неэффективным собственником и что частный собственник наоборот, является очень умелым руководителем и заботливым хозяином. Но так ли это на самом деле? Давайте попробуем в этом получше разобраться. В ходе приватизации нам твердо пообещали, что частные предприятия окажутся намного эффективнее и прибыльнее государственных.

Прошло 20 лет, и теперь уже можно смело подводить итог. Вот есть у нас крупная отрасль – нефтедобывающая, которая к тому же имеет надежный -- рынок Сбыта – это внутренний рынок России, стран СНГ и стран ЕВРОСОЮЗА, а вы знаете, что наличие рынка Сбыта имеет решающее влияние для развития и стабильной деятельности любого предприятия, к тому же эта отрасль не испытывает недостатка финансовых и материальных средств. Она была приватизирована и на ее месте возникло несколько крупных частных компаний: Юкос, Лукойл, ТНК, Сибнефть и ряд других. Здесь не было никаких препятствий и помех, для того чтобы убедиться в том, что частная собственность намного эффективней государственной по производительности труда и полученной прибыли.

Результаты таковы: В СССР в 1988 году на одного работника, занятого в нефтедобыче, приходилось -- 4300 тонн добытой нефти, а в 2004 году, спустя 12 лет после приватизации – 970 т. Приватизация привела к падению эффективности более чем -- в четыре раза! А нам по прежнему продолжают твердить, что частная форма собственности будто бы намного -- эффективней государственной. Но это обыкновенное лукавство и ведь демократы прекрасно знают, что обманывают целый народ, однако -- не перестают врать.

Возьмем к примеру Китай, в этой стране 1,5 миллиардным населением практически 95% всей собственности находится в руках народа и государства, но это совсем -- не мешает Китаю развиваться громадными темпами, которые даже и не снились всему Западу с их хваленой Капиталистической, рыночной системой.

И потом, если уж пошел разговор на тему собственника, то мы все прекрасно знаем, что в бытность СССР было очень много производственных объединений, предприятий и организаций, которые -- успешно работали и развивались, и потом, чтобы не говорили демократы капиталисты, облагораживая -- Частную форму собственности и Капитализм с Демократией, не стоит забывать того, что буквально за короткий срок, если бы еще не помешала Великая Отечественная война, при которой было разрушено полстраны и погибло свыше 30 миллионов людей -- из лапотной, крестьянской, отсталой страны с разрушенной и уничтоженной почти полностью промышленностью во время гражданской войны – была заново отстроена -- громадная страна, были построены тысячи новых городов и посёлков, десятки тысяч заводов и фабрик, железные и шоссейные дороги и мосты, построена мощная держава в 20 веке – СССР!

Нас боялись и с нами СЧИТАЛИСЬ -- нас уважали за нашу громадную СИЛУ и мощь! СССР с системой социалистической экономики прошел за несколько десятилетий своего развития путь, на который развитые Западно-Европейские капиталистические страны и США потратили не менее 200 лет! Выводы из этого делайте сами.

Отсюда получается простой вывод -- Форма собственности абсолютно НЕ ВЛИЯЕТ на эффективность работы предприятия, -- наоборот, эффективность этой работы целиком и полностью ЗАВИСИТ от эффективного и умелого -- Профессионального управления.

Проблема управления заключается не в форме Собственности, не в том, что якобы капиталист лучше работает и эффективней управляет, нежели государство или коллектив, а непосредственно -- в самой СИСТЕМЕ Управления этой самой собственностью.

То есть, КАЧЕСТВО управления заключается -- в хозяйском, заботливом подходе в управлении собственностью, в умелой организации дела, в ВЫСОКОМ уровне Профессионализма -- самих руководителей, в их человеческих, нравственных качествах: в порядочности, честности, ответственности, в умении – работать с людьми и в способности -- организовывать коллектив, который способен -- эффективно трудиться.

Наш народ -- не принял Коммунистическую идеологию и отказался от неё, тем более наш Русский народ – НЕ ПРИМЕТ и Западную Капиталистическую -- Рыночную, грабительскую идеологию Наживы -- обмана людей и наглого присвоения всех результатов Общественного труда -- кучкой дельцов капиталистов и вывозу всех ресурсов из России – что является обыкновенным Грабежом страны. Люди не слепые и видят как олигархи, чиновники и бизнесмены средней руки разграбили и присвоили в личную -- частную собственность всё народное достояние, всё, что с большим трудом, потом и кровью создавал наш народ свыше 70 лет советской власти.

Советская власть, как бы её не ругали и не хаяли – ПОСТРОИЛА тысячи заводов и фабрик и дала всем людям работу – навсегда покончив с Безработицей, Бедностью, Нуждой и невежеством народа. Были построены -- тысячи и тысячи новых городов и посёлков, и весь наш народ переселился из мрачных подвалов и сырых землянок, из развалившихся изб -- в хорошие, благоустроенные, бесплатные квартиры!

Советская власть весь наш народ -- выучила, дала каждому человеку полноценное среднее и высшее образование и профессию, и таким образом полностью покончила -- с Невежеством и безграмотностью простых людей. Советской власти, для РАЗВИТИЯ и укрепления государства – НУЖЕН был грамотный хорошо образованный народ! Ведь всем умным, образованным людям хорошо понятно, как легко можно дурить и обманывать невежественный, неграмотный народ и наживаться на его труде, поэтому наш народ сегодня все видит, что на самом деле происходит в стране и главное, хорошо понимает как его обманывает и наживается на его труде -- власть демократов и новых русских капиталистов.

Кстати, история повторяется и опять наши богатеи капиталисты вместе с западными траннациональными корпорациями -- очень заинтересованы -- сделать наш народ снова глупым, необразованным, невежественным, потому что -- БОЯТСЯ возрождения России! Боятся -- умных людей! Боятся, что те рано или поздно могут их опять, как это было в 1917 году – лишить кормушки и все, нажитое обманом и грабежом – ОТОБРАТЬ!

Потому наши демократы и бизнесмены-капиталисты так упорно и настойчиво, все 20 лет Демократии, Либерализма и Капитализма в России -- РАЗРУШАЮТ одну из лучших в мире -- Российскую систему Образования. Посадили на нищенскую зарплату всех учителей и преподавателей, практически лишили все школы -- полномасштабной государственной поддержки, как это было при советской власти, проводят бесконечные школьные реформы, а сейчас еще в добавок вели ЕГЭ – единый государственный экзамен, который фактически -- уничтожает некогда лучшую в мире университетскую, элитную систему советского школьного образования.

Наш народ видит как богато живут -- олигархи, бизнесмены и чиновники, и потому надеяться на чудо, что вдруг русские люди начнут сознательно, самоотверженно и добросовестно трудиться на благо наших новых русских и западных капиталистов – бизнесменов и делать их еще богаче и счастливей – наивно и бесполезно. Не будут! А значит, экономического прорыва -- тоже не будет, и в конце концов, рано или поздно США, Западная Европа и Китай нас просто задавят. О чём они давно мечтают. Мечтают – покончить с Россией!

США и все Западные капиталистические страны отлично понимают, что если Россия поднимется и станет мощной Державой – то им конец, хотя бы потому, что экономика будущей могучей России БУДЕТ -- сама ПОТРЕБЛЯТЬ на своё собственное РАЗВИТИЕ и свои нужды -- ВСЮ нефть и весь газ, весь лес, уголь, цветные металлы, медь, алюминий, всю сталь, все полезные ископаемые и энергетические ресурсы, без которых Западным Странам, США и Китаю будет не просто тяжко, не то слово – это означает их экономическое Банкротство.

Поэтому, все наши американские, Западно-Европейские, японские и китайские “Добрые друзья”-- кровно заинтересованы в том, чтобы Россия навсегда оставалась бы -- слабой, отсталой и бедной страной с сырьевой “Папуаской” экономикой.

Простой пример. Сегодня экономика Китая развивается бешенными темпами благодаря полуразрушенной экономики нашей страны, коррумпированности руководства и нищете Русского народа. Посмотрите, практически вдоль всех границ с Россией на китайской стороне за последние 10 – 12 лет построен целый ряд больших милионных городов, которые паразитически живут только за счёт России. В Сибири и на Дальнем Востоке полномасштабно, под корень -- вырубаются огромные лесные массивы и сотнями миллионов кубометров в виде сырья, необработанного кругляка, наш лес вывозится на территорию Китая, где китайцы построили много крупных лесоперерабатывающих комплексов.

Только на одном нашем лесе Китай зарабатывает -- десятки миллиардов долларов в год, а главное, СОЗДАНЫ -- миллионы рабочих мест для самих китайцев, а Русские люди от повальной Безработицы и нищеты -- спиваются и вымирают, многие были вынуждены -- покинуть Сибирь и Дальний Восток и уехать.

Наша легкая промышленность загибается и все никак не может окончательно умереть -- от засилия дешевых, некачественных китайских и турецких товаров: тканей, одежды, обуви, игрушек, бытовой электротехники, потому что навязанная нашей стране разрушительная налоговая и экономическая система при заботливом содействии профессиональных консультантов - экономистов из Всемирного банка и Международного Валютного Фонда – МВФ, которые находятся под руководством наших добрых американских друзей -- буквально душит на корню Российскую экономику и промышленность.

Если Россия все-таки сумеет найти в себе силы и поставить во власть толковых, честных профессионалов, сумеет навести порядок по всей стране, реорганизовать свою промышленность и начать платить своему народу -- достойные, справедливые зарплаты, то поднимется уровень жизни народа и люди тогда -- ПЕРЕСТАНУТ покупать дешёвый, негодный китайский ширпотреб, которому давно пора полностью закрыть дорогу в Россию.

Надо выдворить из нашей страны всех китайцев, всех нелегалов, всех азиатов мигрантов и ЗАКРЫТЬ -- границы. Надо ПРЕКРАТИТЬ закупать у Китая -- ширпотреб, одежду, обувь, электронику, бытовую технику, наоборот – НАДО Закупать передовые технологии производства товаров – пора все ПРОИЗВОДИТЬ самим – только так мы ЗАЩИТИМ -- свою экономику и свою территорию от Китайской и Западной экспансии, а главное, сможем затормозить развитие Китая, которое, если его не остановить – грозит в будущем открытой войной против России. Вот почему у России нет другого выхода кроме как использовать любые возможности для того, чтобы в ближайшие годы снова стать могучей державой.

И начинать надо в первую очередь, с Реформы управления, с создания собственной Национальной системы УПРАВЛЕНИЯ и последующим обучением -- новым методам управления всех руководителей страны. Должен быть создан единый ЦЕНТР переподготовки руководителей и созданы его филиалы -- во всех регионах России.

Какой хозяин – такое и хозяйство!

Какой руководитель – таковы и результаты его деятельности!

Сильный руководитель профессионал – РАЗВИТОЕ, богатое хозяйство, производство!

Слабый, НИЗКОГО профессионального уровня руководитель – УБЫТОЧНОЕ хозяйство!

У России должны быть собственные эффективные -- управленческие технологии созвучные с психологией и духом Русского народа, построенные -- на справедливости, на любви к своей Родине – как мощном экономическом стимуле для нашего народа, на хороших отношениях и на дружбе и взаимопомощи людей, на ответственности, на творчестве и добросовестном труде людей и потому объединяющие наш народ и нашу страну в единое мощное государство, -- которые обеспечат в будущем экономический прорыв в развитии России.

Если существующую ситуацию в ближайшие годы не удастся переломить, то Россия будет всё сильней -- ОТСТАВАТЬ от передовых развитых западных стран и ТЕРЯТЬ -- свои позиции во всех сферах экономики. В конце концов это приведет к прямой опасности потерять -- экономическую, а затем и государственную независимость.

В силу этих причин сегодня стала острой необходимостью разработка НАЦИОНАЛЬНОЙ Российской системы УПРАВЛЕНИЯ и создания в нашем государстве -- специального государственного учебного ЦЕНТРА по подготовке и переподготовке руководителей всех рангов нашего государства и размещения его филиалов -- в каждом областном центре.

Должны быть разработаны специальные программы обучения руководителей -- ЕДИНОЙ управленческой политике, которая должна проводиться по всем организациям и предприятиям.

Также необходимо ввести во всех высших специализированных учебных заведениях обязательное обучение студентов -- этим управленческим программам, для того, чтобы каждый студент, заканчивая какой-либо вуз мог спокойно приступить к работе и успешно -- руководить людьми – мог профессионально РАБОТАТЬ с людьми. Прообразом и, надеюсь, основой этой будущей Российской национальной системы управления – станут материалы, изложенные в этой книге.

На Западе, в том числе и в США, подобным учебным центрам по подготовке и переподготовке руководителей -- придается значение Первостепенной государственной важности. Большинство ведущих Западно-Европейских и американских компаний имеют собственные учебные центры и специальные программы подготовки управленческого персонала.

Каждая из этих кампаний отводит особую роль подготовке -- руководителей среднего звена, которые со временем, лет через 20, возьмут все бразды правления в свои руки.

На Западе очень хорошо понимают -- особо важную роль каждого руководителя в успешном управлении деятельностью любого предприятия и компании, и тратят на это огромные финансовые средства, проводят специальные научные исследования, чтобы найти -- наиболее эффективные методы управления людьми.

Все Западно-Европейские и американские компании очень серьезно относятся к делу подготовки руководителей. Потому что от КАЧЕСТВА подготовки напрямую -- зависит уровень профессионализма руководителей, а значит, и прямые результаты их управленческой деятельности. От этого полностью зависят судьбы этих компаний, и что, в свою очередь, оказывает решающее значение на развитие и само существование США и всех Западно-Европейских государств.

МАСШТАБ ЛИЧНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЯ.

СТРАТЕГИЧЕСКОЕ МЫШЛЕНИЕ.

Сегодня главная, наиважнейшая задача для нашего государства – ПОИСК людей, способных МЫСЛИТЬ Стратегически – масштабно, по государственному. Поиск людей -- способных заглядывать далеко в будущее, способных предвидеть надвигающиеся события и принимать -- все необходимые меры, чтобы избежать негативных вариантов их развития, способных просчитывать все последствия своих решений и за всё лично – отвечать.

Поиск людей -- способных по-хозяйски, заботливо руководить нашей страной, предприятиями, объединениями и организациями, и делать всё возможное -- для укрепления и процветания нашего государства, способных делать всё для того, чтобы народ жил лучше, богаче, становился – культурным, образованным.

Чем богаче живет народ в стране – тем богаче и сильней становится и страна! Чем больше в государстве -- честных, порядочных, культурных, воспитанных и хорошо образованных людей – тем больше порядка в стране и тем крепче само государство!

Разговаривать с человеком, мыслящим обычными, привычными категориями, на непривычные из-за огромного масштаба темы, равносильно разговору с ребенком. Большинство людей, пусть даже и умных, такой разговор не воспримут всерьез. Если кто-то досконально разбирается в высшей математике или в биохимических процессах, то это только свидетельствует о наличии незаурядного интеллекта и о хорошем багаже знаний, но не масштаба мысли. Один ум, если нет способности и умения масштабно мыслить, ничего не решает. Нельзя делать то, масштаб чего не объял. Потому что будет не понятно: что делать, как делать, а главное, зачем делать? А если непонятно, то и не поверишь в реальность дела, а не поверишь -- не предпримешь необходимых действий. То есть, если человек не способен охватывать проблему максимально широко и вглубь, если человек не видит мельчайших деталей, способных в будущем привести к серьезным последствиям, то такой человек не сможет просчитывать всевозможные варианты развития событий, не сможет находить и принимать необходимые эффективные решения, способных не только заблокировать и остановить негативные процессы, но и обеспечить планомерное стратегическое развитие – это означает, что такой человек – НЕ ОБЛАДАЕТ Масштабным мышлением. Это означает в первую очередь, узкое, обывательское и часто эгоистичное мировоззрение и отношение к жизни.

Когда человек полностью озабочен и ЗАНЯТ -- устроением только своего собственного благополучия или построением -- карьеры, либо устроением -- благополучия своей семьи и своих близких, а до всего остального, что происходит вокруг него, в его стране ему -- НЕТ никакого дела – то всё это означает, что этот человек ОБЛАДАЕТ -- Маленьким Обывательским Масштабом мышления и представляет из себя обыкновенную Мелкую «Эгоистичную личность. А такие люди – НЕ СПОСОБНЫ на большие государственные дела.

Так мыслят дети, которым интересны их игрушки, которые хотят вкусно по есть, поиграть, погулять. Такие же есть и взрослые, у которых -- свои «Игрушки»: деньги, богатство, машины, мебель, вещи, квартиры, дачи, карьера, секс, разные развлечения – всё что выходит за эти рамки, для них как дремучий лес, в который они никогда -- не зайдут, боясь в нем потеряться и подцепить лишние проблемы для себя.

Размах мысли большинства людей никогда не выходит за рамки -- «Накопить денег, купить или построить дом или дачу, купить автомобиль и красивую мебель, хорошо одеваться и питаться, вырастить и воспитать детей и помочь им устроиться в жизни». Всё это хорошо, но кто-то же должен в стране думать и о посадке лесов, о развитии промышленности и сельского хозяйства, о строительстве городов, заводов и фабрик, о сбережении и воспитании народа.

Если этим никто – НЕ ЗАНИМАЕТСЯ, если каждый делает только то, что ему вздумается, на своё усмотрение, тогда судьба деревьев, домов и людей – постепенно оказывается в руках хищников. Что мы сегодня и видим по всей нашей стране: бездействие и равнодушие власти и полное бесправие и беззащитность простых людей, коррупция опутавшая сверху – донизу все властные структуры, огромный уровень преступности, нашествие нелегальных эмигрантов, произвол и беспредел этнических преступных группировок. Они, как разбойники, попавшие в дом, где нет взрослых, преспокойно грабят его, абсолютно уверенные в своей безнаказанности. Потому что хорошо знают, что «Дети» ничего не видят и не понимают и потому помешать -- не смогут, а «Взрослых» -- нет.

Чтобы дети могли без всяких проблем играть в свои «Игрушки», то есть спокойно жить, ходить на работу, делать бизнес, жениться и развлекаться, ходить на рыбалку, работать на дачах и огородах – нужны «Взрослые», думающие и заботящиеся о государстве и о народе люди.

Нашей стране нужны люди Государственного масштаба личности, умеющих стратегически мыслить, которые даже чисто теоретически не могут соблазниться всякими «Игрушками». Они никогда не полезут в «детскую площадку», потому что самые лучшие и дорогие «Игрушки» для них имеют нулевую ценность. Они никогда не станут пользоваться непониманием, невежеством и детской доверчивостью народа для того, чтобы его успешнее, а главное, безнаказанно грабить. Они не способны на то, чтобы использовать свою высокую должность и государственный ресурс – для наживы и приобретения в личную собственность автомобилей «Мерседес», яхт, и дворцов.

Люди в целом понимающие и разделяющие эту идею, но не привыкшие масштабно мыслить, как максимум могут поговорить на эту тему, и даже рядом постоять, но ничего конкретного делать не будут. Потому что для них это нереально, а главное, им это совершенно непонятно.

Человек может заниматься только конкретными реальными делами. Но для каждого -- своя реальность. Для одного реально – на даче или на огороде капусту и помидоры выращивать, для другого – корабли строить, для третьего – разрабатывать десятилетний план развития страны. Изменить порядок вещей невозможно. Никогда человек – НЕ СМОЖЕТ эффективно заниматься не своим делом, которое ему – не по душе. Многознающий профессор, высокопоставленный чиновник или олигарх-миллиардер могут понимать большой ресурс – только как шанс получше обустроить личную жизнь, реализуя небольшие проекты: (купить дачу, престижную машину, яхту или дорогой особняк). А простой и малограмотный человек с маленьким ресурсом – может стремиться к делам колоссального объёма. Получится ли – это другой разговор. Мы говорим сейчас о намерениях и потенциале.

Величина дел человеческих зависит не от имеющихся реальных возможностей и ресурсов, а от Масштаба Личности человека. Человек же в свою очередь, определяется не количеством его финансов, не высотой его должности, не дорогой и модной его одеждой, а качеством его намерений. Намерения одного человека велики и честны, а другого малы и эгоистичны.

Показатель величины человека – его намерения. Человек, с Большим масштабом личности среди людей с Мелким Обывательским масштабом мышления чувствует себя как взрослый дядя среди детей в детском саду. Дети заняты своим игрушками и с упоением играют, и совершенно не понимают, что нужно от них взрослому дяде. Большой среди маленьких чувствует себя подобно слону идущему по узкой, маленькой, извилистой улочке, и лишь потому, что ему нужен широкий простор африканской Саванны.

Человек с маленьким, Обывательским Масштабом мышления, даже если он понимает, к примеру, что корабль на котором он плывёт вдруг начинает тонуть, всё равно предпочтет – Бездеятельную, пассивную позицию. Спасать судно он -- не станет, потому что в душе он считает и уверен – это не его дело и, что ему не положено заниматься таким Большим и Ответственным делом, как спасением судна. Кому не дано Масштабности мышления, у того духу не хватит, а главное, не будет никакого желания и интереса -- взяться за большое государственное дело.

Люди всегда действуют исходя не из знания реальной действительности, а согласно своему Масштабу мышления. Как человек мыслит – так он живет и поступает! Больших людей в этом смысле единицы. Основная масса – это простые, обычные люди. Они как дети остро переживают, если чужой дядя у них отнимет игрушку. Но они и бровью не поведут, если этот дядя вынесет из их квартиры все самое ценное, потому что эти ценности находятся за рамками их мировосприятия. Основное – сокровище для многих людей – игрушки. Также и при определении Масштаба личности человека.

Если у человека простого Обывателя -- ОГРАБЯТ его квартиру и оставят его без денег и ценных вещей, то это для него будет -- Большим несчастьем. Но если -- ОГРАБЯТ его страну, то он и ВНИМАНИЯ на это – НЕ ОБРАТИТ. Потому что эта проблема находится -- вне поля его зрения и понимания и она ему -- не интересна, своя шкура для него – важнее и дороже.

Масштаб мышления -- ОПРЕДЕЛЯЕТ использование государственного ресурса. Нечестный, непорядочный, эгоистичный человек – НЕ ОБЛАДАЕТ Государственным Масштабом Личности, и потому -- НЕ СПОСОБЕН на Государственные дела! Находясь у власти все такие люди, не думают об интересах государства и народа – им некогда, да и не нужно, показывая видимость работы, они успевают всеми доступными им возможностями и способами – обеспечить своё благополучное будущее. Это определяет их смысл жизни, такова их эгоистичная природа и гнилое нутро.

Люди – Любящие свою Родину, ПАТРИОТЫ -- это личности БОЛЬШОГО МАСШТАБА, обладающие Государственным мышлением. Среди таких людей -- НЕТ НЕПОРЯДОЧНЫХ, корыстных и продажных людей, НЕТ -- Бюрократов и Карьеристов – это только Высокопорядочные, Ответственные люди -- ЧЕСТИ и ДОЛГА!

Человек, который -- ЛЮБИТ свой народ, своё Отечество – такой человек – НЕ СПОСОБЕН, да ему это и совершенно НЕ НУЖНО – что-либо ВОРОВАТЬ, БРАТЬ ВЗЯТКИ, ОТКАТЫ, продавать и ПРЕДАВАТЬ -- Интересы государства – за большие деньги Иностранным кампаниям. Такой человек – НЕ МОЖЕТ быть Равнодушным Бюрократом, либо «Деятельным» КАРЬЕРИСТОМ, который ради личного Успеха и продвижения по службе – родную мать НЕ ПОЖАЛЕЕТ, тем более Карьеристам -- НАПЛЕВАТЬ на Интересы государства и народа.

Патриот, любящий Родину – НЕ СМОЖЕТ Равнодушно смотреть на то, как ущемляются Интересы его государства, как НАНОСИТСЯ урон, он НЕ СТАНЕТ подобно Бюрократам и Карьеристам -- СЛЕПО ИСПОЛНЯТЬ -- Разрушительные приказы и причинять -- ВРЕД своему народу и УБЫТОК государству. Таким людям – до всего есть дело, они – ДЕЯТЕЛЬНЫ, АКТИВНЫ и везде СТРЕМЯТСЯ сделать -- всё для ПОЛЬЗЫ, для Развития и УКРЕПЛЕНИЯ Отечества, для улучшения Блага своего народа!

Только таких людей, любящих свой народ и свою Родину Россию и нужно – НАЗНАЧАТЬ на все Государственные руководящие должности в России.

Все министры, их заместители, все губернаторы, все главы городов и районов, все руководители промышленных корпораций, предприятий, банков – должны быть верующими Православными людьми, ПАТРИОТАМИ. Это основа – будущей КАДРОВОЙ политики России! Именно такие люди – СПОСОБНЫ ВОЗРОДИТЬ -- МОГУЧУЮ РОССИЮ!

Величина поставленной человеком ЦЕЛИ – определяет НАПРАВЛЕННОСТЬ его действий. У людей Большого масштаба личности – БОЛЬШИЕ цели, у простых ОБЫВАТЕЛЕЙ – МАЛЕНЬКИЕ жизненные -- чисто обывательские Цели!

Если человек мыслит категориями песочницы, то он и весь свой ресурс -- НАПРАВЛЯЕТ к таким же Целям: деньги, машина, дача, любовница и т.д. Как говорится не может маленький мальчик заботиться о доме, в котором живёт. Ему его игрушка -- Дороже дома. Над этим можно сколько угодно смеяться, но это реальность нашей жизни. Людей -- СДУВАЕТ с рабочих мест, как только рабочий день закончился – они стремятся туда, где их ждёт хорошо понятная и интересная им жизнь – домой в семью, на дачу, на футбол, в пивной бар и прочее.

В каком масштабе вы себя чувствуете, в каком масштабе вы думаете и действуете? В масштабе себя? Своей семьи и родни? Своей страны и своего народа? Искренний, честный ответ самому себе на этот вопрос и есть фактический -- ПОКАЗАТЕЛЬ вашего Масштаба личности.

Если все ваши личные устремления -- СВОДЯТСЯ только к покупке новых -- «Игрушек», именно на это вы ищете, или зарабатываете деньги, то тогда по факту – вы человек Мелкого масштаба личности – обычный ОБЫВАТЕЛЬ, с потребительским мировоззрением – то есть, ребенок в песочнице. Все дети стремятся «куличи лепить». Одни их слепили, другие мечтают слепить, но в обоих случаях все их намерения не больше куличей. С возрастом детская песочница видоизменяется во взрослую. Роль куличей и совочков теперь выполняют: особняки, «мерседесы» и яхты, счета в банках, высокие должности и звания. Меняется качество -- «Игрушек и Куличей», но суть остается прежней – Песочница.

Что значит, -- Мелкая личность с Обывательским мышлением – это как правило обычный Обыватель, эгоистичный человек, который дальше своего носа ничего не видит, то есть дальше своих личных эгоистичных, корыстных интересов его тип мышления -- не выходит, поэтому понять и объять -- ИНТЕРЕСЫ общества и государства такие люди попросту – НЕ СПОСОБНЫ, более того у таких людей -- отсутствуют Творческие способности, а значит, такой человек – вообще – НЕ СПОСОБЕН быть руководителем.

Раз нет творческих способностей, значит, «Рожать» -- НОВЫЕ Идеи, искать лучшие, эффективные решения такой человек – НЕ МОЖЕТ – он стал простым Исполнителем- Функцией. Исполнитель – НЕ СПОСОБЕН быть самостоятельной, ответственной личностью, и потому он никогда – НЕ ВОЗЬМЕТ на себя никакой Ответственности и потому, такой Безответственный человек -- НЕ ДОЛЖЕН быть руководителем.

Если к примеру, руководитель серьёзно относится к своим прямым обязанностям, стремится прилагать всевозможные усилия для налаживания эффективной работы своего предприятия: заботится о своих подчиненных, хорошо оплачивает их труд и старается им создать -- наилучшие условия для труда, постоянно работает -- над повышением качества и производительности труда, разрабатывает -- новые виды продукции, применяет -- новые технологии и оборудование, уделяет большое внимание -- социальным вопросам, понимая, что без их должного решения -- качественного прорыва в деятельности предприятия не получить – то этот руководитель – человек Большого масштаба личности, с Государственным мышлением.

Если вы работаете инженером, механиком, производственным мастером, бухгалтером, экономистом или простым рабочим и СТРЕМИТЕСЬ -- добросовестно исполнять свои обязанности, стремитесь делать -- всё возможное для развития своего предприятия, понимая, что предприятие и его продукция -- нужны государству и народу, понимая, что, чем эффективнее работает предприятие, тем лучше живут его работники – то вы тоже человек -- Большого масштаба личности, с Государственным мышлением.

Если вы работаете журналистом и СТРЕМИТЕСЬ -- ЧЕСТНО писать обо всем, что происходит в вашем регионе или в стране и ДОНОСИТЬ до людей только ПРАВДУ, стремитесь ПОМОГАТЬ людям -- в их проблемах, а где нужно, то и ЗАЩИЩАТЬ Доброе имя порядочных людей -- от посягательств и клеветы непорядочных людей – то вы тоже человек с Большим масштабом личности, с Государственным мышлением.

Если вы, например, работаете учителем и стремитесь, прилагаете все усилия для того, чтобы из ваших учеников -- выросли и получились хорошие, культурные, воспитанные и Хорошообразованные люди – то вы человек Большого масштаба личности, с Государственным мышлением.

Если вы работаете судьёй, прокурором или простым милиционером и понимаете свою работу -- как СЛУЖЕНИЕ своему народу и государству и ЗАЩИТУ их Интересов, стремитесь -- соблюдать честно ЗАКОН и Справедливость, стремитесь вести непримиримую борьбу -- с Преступностью, с коррупцией, наркоманией и пресекать в зародыше любое правонарушение, добросовестно -- ЗАЩИЩАЕТЕ покой и благополучие людей от посягательств преступников – то вы тоже человек с Большим масштабом личности, с Государственным мышлением.

Человеку с мелким, ОБЫВАТЕЛЬСКИМ типом мышления -- свойственно ЗАБОТИТЬСЯ только о себе. Поэтому, если даже он имеет учёную степень, или состояние в 100 миллионов долларов и возраст в пятьдесят лет, но думает только о себе, по сути – он ребенок. Если думает ещё о своей семье, он более взрослый. Но всё же его «Взрослость» так и не дотягивает до требуемого масштаба.

Работа руководителя – это Государственная работа Большой важности. Поэтому каждый руководитель должен быть -- человеком Большого Масштаба личности, Высокого личного уровня развития и обладать способностью Государственного, Стратегического, Масштабного мышления, способностью видеть и просчитывать всю полноту ситуации, учитывая все мелочи, способностью видеть и учитывать Государственные Интересы даже в небольших делах, он должен обладать аналитическим складом ума и предвидеть будущее.

России нужны люди – способные сказать: «Моя страна – это ГЛАВНОЕ дело в моей жизни, это мой родной дом и я за неё ОТВЕЧАЮ!» Я должен сделать всё для того, чтобы моя страна -- КРЕПЛА и РАЗВИВАЛАСЬ, а мой народ -- жил ЛУЧШЕ! Все беспризорники наши дети. О них душа болит как о родных, хочется их всех собрать, накормить, одеть и выучить, чтобы из них хорошие люди получились. Все эти одинокие, несчастные старики пенсионеры бабушки и дедушки – это наши родные бабушки и дедушки, им нужно сделать все возможное, чтобы они могли хорошо и спокойно прожить свои последние годы жизни. Все наше полуразрушенное сельское хозяйство, все наше бездорожье, все покосившиеся сельские домики – это моя первейшая забота и одна из задач по восстановлению сельского хозяйства моей страны, а значит, и по укреплению её и т. д.

Наше отечество очень нуждается в людях способных -- масштабно, по Государственному думать и РЕШИТЕЛЬНО Действовать -- ради блага России и её народа, а не личной выгоды! Как в песне поётся: «Прежде думай о Родине, а потом о себе».

Масштаб мышления -- ОПРЕДЕЛЯЕТ использование государственного ресурса. В одном случае – для формирования ситуации в стране. В другом случае, для приспособления под кем-то созданную ситуацию. Отсутствие масштаба -- исключает возможность и способность к Государственным делам, потому что человек способен действовать только -- в границах своего понимания.

С обывательским мышлением -- НЕВОЗМОЖНО оперировать большими категориями. Нравственные качества человека здесь имеют -- решающее значение.

По нравственным качествам личности все люди делятся на три группы: