
- •Тема 7. Психологическое консультирование в области управления(2ч).
- •2. Заполнить таблицу :Особенности диагностической работы организационного психолога:
- •Лекции - курс: Организационная психология (Психология организаций). Часть 2 .
- •Тема 7. Психологическое консультирование в области управления(2ч).
- •2. Заполнить таблицу :Особенности диагностической работы организационного психолога:
- •Лекции - курс: Организационная психология (Психология организаций). Часть 2 .
- •Тема 7. Психологическое консультирование в области управления(2ч).
Тема 4. Культура и профессионализм в консультировании.Процесс консультирования. Этапы консультирования и их содержание. Психодиагностика в консультировании организации. Роль психолога консультанта (6 ч)
Цель: изучить основные виды диагностики в организационном консультировании.
Форма контроля СРС: понятия, таблица, конспектирование, реферат.
Задание для СРС:
1.Написать основные понятия: организационное консультирование,организационная диагностика, личность, группа, межличностные отношения, межгрупповое взаимодействие, организация,наблюдение;анкетирование;опрос;тестирование;
эксперимент.
2. Заполнить таблицу :Особенности диагностической работы организационного психолога:
Принципы: |
Методы: |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
3. Написать реферат
4. Законспектировать материал:
Требования к представлению и оформлению СРС: раскрыть понятия,в таблице только перечислить принципы и методы.
Рекомендуемая литература:
Интернет-ресурсы:
http://rudocs.exdat.com/docs/index-479233.html?page=4
:http://www.grandars.ru/college/psihologiya/psihodiagnostika.html
Лекции - курс: Организационная психология (Психология организаций). Часть 2 .
<a href=http://otherreferats.allbest.ru/management/00061069_0.html>Кадровая психодиагностика</a>
Тема 7. Психологическое консультирование в области управления(2ч).
Цель: сформировать представление об основных этапах и принципах реализации психологического консультирования в управлении.
Форма контроля СРС: реферат
Задание для СРС: Защита рефератов по теме «Психологическое консультирование в управлении: этапы и принципы реализации»
Требования к представлению и оформлению СРС: Реферат - представляет собой теоретическое изучение какого-либо понятия.
Размер реферата 20-30 листов.
ПРАВИЛА НАПИСАНИЯ И ОФОРМЛЕНИЯ РЕФЕРАТА
Текст работы представляется на стандартных листах писчей бумаги для машинописи или ксерокопирования формата А4 (210 х 297 мм). Работа печатается на одной стороне листа на принтере. Стандартные поля: 3 см – с левой стороны, 1,5 см – с правой стороны, 2 см – нижний и верхний поля. Шрифт Times New Roman (14 пт), междустрочный интервал полуторный, текст выравнивается по ширине, абзацный отступ 10 мм. Нумерация страниц - сверху по центру. Примерный план написания реферата:
В начале реферата должное быть оглавление, в котором указываются номера страниц по отдельным главам. Каждая глава текста должна начинаться с нового листа, независимо от того, где окончилась предыдущая. Заголовки разделов прописными буквами ВВЕДЕНИЕ, ЗАКЛЮЧЕНИЕ без точек в конце. Титульный лист не нумеруется.
Ведение. Во введении необходимо обосновать выбор данной темы, коротко рассказать о том, почему именно она заинтересовала автора.
I глава. Вступительная часть. Это короткая глава должна содержать несколько вступительных абзацев, непосредственно вводящих в тему реферата.
II глава. Основная научная часть реферата. Здесь в логической последовательности излагается материал по теме реферата. Эту главу целесообразно разбить на подпункты - 2.1.,2.2. (с указанием в оглавлении соответствующих страниц).
Заключение. В той главе автор подводит итог работы, делает краткий анализ и формулирует выводы.
В конце работы прилагается список используемой литературы. Литературные источники следует располагать в следующем порядке:
- энциклопедии, справочники;
- книги по теме реферата (фамилии и инициалы автора, название книги без кавычек, место издания, название издательства, год издания, номер (номера) страницы);
- газетно-журнальные статьи (название статьи, название журнала, год издания, номер издания, номер страницы).
Фотографии, рисунки, карты, схемы можно оформить в виде приложения к работе.
Теоретическая глава чаще всего пишется по принципу: от общего к частному. То есть вначале рассматриваются общие подходы к чему-либо, затем они конкретизируются.
Когда описывается какое-либо явление, то оно может рассматриваться:
1) по хронологическому принципу
То есть рассматривается явление во временном интервале, или в историческом аспекте.
2) по логическому принципу
В этом случае рассмотрение явления нужно делать по следующему плану:
-феноменология (т.е. описание проявлений данного явления)
-место данного явления среди других, его взаимосвязи, его компоненты, связи между компонентами
-определения данного явления, общее и отличное в определениях разных авторов
-практика, использование данного явления
В процессе описания какого-либо явления, студенту также необходимо указывать свою точку зрения.
Например, студент может из 100 определений, найденных им выбрать в качестве наиболее подходящего для данной работы какое-то одно. При этом нужно указать, почему именно оно выбрано.
Для того, чтобы грамотно написать теоретическую главу, необходимо проработать достаточно большое количество научных, научно-методических и других источников по теме диплома. Как правило - не меньше 30.
В процессе проработки теоретических источников нужно выделять и отмечать тот текст, который значим для данного параграфа, главы диплома. Эти фрагменты текста можно помещать в дипломное исследование как цитату, как иллюстрацию к вашему анализу, сопоставлению.
В теоретической части нельзя целиком помещать разделы и главы из учебников, книг, статей.
Все преподаватели, ведущие дипломные проекты и являющиеся членами ГАК, достаточно хорошо знают книги, журналы по определенной тематике. И, естественно, они сразу же увидят, что теоретическая глава - это просто переписанная книга. Это конечно повлияет на отметку за дипломный проект.
В конце каждого параграфа теоретической главы должны быть сделаны небольшие тезисные выводы. После теоретической главы следует раздел: Выводы по теоретической главе, в котором освещаются основные теоретические положения, рассмотренные в данной главе.
Требования к выполнению реферата
Реферат является научной работой, поскольку содержит в себе элементы научного исследования. В связи с этим к реферату должны предъявляться требования по оформлению, как к научной работе.
Правила оформления научных работ являются общими для всех отраслей знаний и регламентируются государственными стандартами, в частности ГОСТом 7.1 - 84. "Библиографическое описание документа: Общие требования и правила составления", "Правилами составления библиографического описания". Для рефератов необходимо выполнять следующие требования: общие требования, правила цитирования, правильное оформление ссылок, библиографического списка, правила сокращения и использования числительных. Очень полезно запомнить данные правила сразу, чтобы впоследствии не уделять этому много времени
При оформлении текста реферата следует учитывать, что открывается работа титульным листом, где указывается полное название ведомства, университета, факультета, кафедра, тема реферата, фамилии автора и руководителя, место и год написания. На следующей странице, которая нумеруется сверху номером 2, помещается оглавление с точным названием каждой главы и указанием начальных страниц.
Общий объем реферата не должен превышать 15-20 страниц для печатного варианта. При печатании текста реферата абзац должен равняться четырем знакам (1,25 см.).
Поля страницы: левое - 3 см., правое - 1,5 см., нижнее 2 см., верхнее - 2 см. до номера страницы. Текст печатается через 1,5 - 2 интервала. Если текст реферата набирается в текстовом редакторе Microsoft Word, рекомендуется использовать шрифты: Times New Roman Cyr или Arial Cyr, размер шрифта - 14 пт. При работе с другими текстовыми редакторами шрифт выбирается самостоятельно, исходя из требований - 60 строк на лист (через 2 интервала).
Каждая структурная часть реферата (введение, главная часть, заключение и т.д.) начинается с новой страницы. Расстояние между главой и следующей за ней текстом, а также между главой и параграфом составляет 2 интервала.
После заголовка, располагаемого посредине строки, не ставится точка. Не допускается подчеркивание заголовка и переносы в словах заголовка. Страницы реферата нумеруются в нарастающем порядке. Номера страниц ставятся вверху в середине листа.
Титульный лист реферата включается в общую нумерацию, но номер страницы на нем не проставляется (это не относится к содержанию реферата).
Рекомендуемая литература:
1. Алешина Ю.Е. Индивидуальное и семейное психологическое консультирование. - М.: РИЦ Консорциума «Социальное здоровье России». 1994.
2. Кочюнас Р. Основы психологического консультирования. - М.: Академический проект. 1999.
3. Меновщиков В.Ю. Введение в психологическое консультирование. - М.: Смысл. 1998.
4. Нельсон-Джоунс Р. Теория и практика консультирования. - С.-Петербург: Питер. 2000.
5. Немов Р.С. Основы психологического консультирования. - М.: Владос. 1999.
6. Принцип активизации в социальной работе/ Под ред. Ф. Парслоу. - М.: Аспект Пресс. 1997.
7. Рид У.Дж. Проблемно-ориентированный подход//Энциклопедия социальной работы. В 3-х т. / Под ред. Л.Э. Кунельского и М.С. Мацковского.- М.: Центр общечеловеческих ценностей. 1994. Т. 2. С. 329 - 334.
8. Роджерс К. Взгляд на психотерапию. Становление человека. - М.: Прогресс. 1994.
9. Тернер Ф.Дж. Психосоциальный подход // Энциклопедия социальной работы. В 3-х т. / Под ред. Л.Э. Кунельского и М.С. Мацковского. - М.: Центр общечеловеческих ценностей. 1994. Т. 2. С. 413- 416.
10. Тобиас Л. Психологическое консультирование и менеджмент: Взгляд клинициста. - М.: Класс. 1997.
11. Шульман Л. Консультации//Энциклопедия социальной работы. В 3-х т./ Под ред. Л.Э. Кунельского и М.С. Мацковского. - М.: Центр общечеловеческих ценностей. 1994. Т. 2. С. 31 - 34.
12.Моргунов Е. Б. Модели и методы управления персоналом. – М.: бизнес школа «Интер-синтез» 2001
13.Psihology for social workers. Herbert M, Ed. London: BPS books. 1993
14. McLeod J. An Introduction to Counselling. Buckinghem
Тема 4-6. Культура и профессионализм в консультировании.Процесс консультирования. Этапы консультирования и их содержание. Психодиагностика в консультировании организации. Роль психолога консультанта (6 ч)
Цель: изучить основные виды диагностики в организационном консультировании.
Форма контроля СРС: понятия, таблица.
Задание для СРС:
1.Написать основные понятия: организационное консультирование,организационная диагностика, личность, группа, межличностные отношения, межгрупповое взаимодействие, организация,наблюдение;анкетирование;опрос;тестирование;
эксперимент.