3. Проявлять интерес к человеку

Я постоянно работаю с людьми. Они - самая большая ценность моего бизнеса. Я не просто заинтересована в человеке, я испытываю к нему настоящий, искренний человеческий интерес. Я не Манипулярую, я Мотивирую. При общении с людьми я исхожу прежде всего из их интересов, а не своих. При мотивации на контракт я показываю человек его выгоду( что это изменит качество его жизни). Потенциально новички заинтересованы в двух вещах: как получить больший доход и как иметь больше свободного времени.

Моя цель- пробудить в них стремление к финансовой независимости, зарабатывать большие деньги и возможность распоряжаться своим временем. Стараюсь, чтобы в моих глазах были не денежные знаки, а отражение желаний человека. Моя компетентность и энтузиазм – вот что зажигает других при первой встрече. Мне легко рассказывать людям о моем бизнесе. Потому что я горжусь тем, что успешно овладеваю этой благородной профессией.

Я определилась, что по своему отношению к бизнесу люди делятся на несколько категорий: одни делают бизнес, а другие наблюдают за их действиями и обсуждают. Есть люди, которые останутся потребителями, и есть активные дистрибьютеры. И все потому, что не каждый заключивший контракт поставил себе цель дойти до высшей ступени и получать все виды вознаграждений.

Имея большую цель, я не размениваюсь на мелочи . Мне кажется, что умножить состояние- это то же самое, что добиваться счастья.

Честно говоря, мне не хотелось бы быть кем-то другой. Я работаю в компании, в которой великий дух дружбы, равенства и поддержки. Я побеждаю, когда побеждают другие, а не когда они проигрывают. В компании владычествует свобода – у меня нет установленных часов работы, но десятки часов в неделю я разговариваю по телефону, встречаюсь с успешными людьми, регулярно выезжаю в другие города и даже села, провожу там встречи, презентации, обучения.

В этой компании, которая стала моей семьей, я окончательно поняла важность гармонии, спокойствия и наслаждения жизнью. Важность поднимать ценность человека, человеческой жизни. В этом - дух компании, смысл деятельности , ее высокие цели и задачи. Хочу сказать, что я «нашла пристанище» и что мое лучшее будущее только здесь.

Да, на моем пути встречаются препятствия, мне отказывают и некоторое время не получается. Но для меня это не повод останавливаться. И я не беспокоюсь, ведь в нашей компании есть надежная система безопасности, которая грамотно и законно работает на рынке. В случае каких-то неурядиц, компания приходит на помощь в лице наставников и их консультаций . Причем, консультационная линия – это не только мой личный наставник , но и вся цепочка вышестоящих наставников.

Пример из практики. Внутри коллектива возникли проблемы . Я не могла их сразу решить Нервничала. Была сильно возбуждена. Позвонил из другого города руководитель Сибирского филиала Сун Ян . Произнес слова, от которых просто произошел прилив позитивных сил: « Лариса, ты главное не волнуйся, береги себя, ты же наш лидер. Все берут с тебя пример. У тебя обязательно все получится »… и у меня действительно все получилось .

Уверенно заявляю, что моя компания – моя защита.

Я искренне помогаю новичкам создать новую историю. .. ведь на различных этапах работы в компании мне встретились люди, заинтересованные в моем успехе, каждый из них значительно повлиял на мое мировоззрение и миропонимание- Коренева Татьяна, Алла Кауфман, директор Сибирского филиала Сун Ян…

Отдавая долг этим чудесным людям , этой прекрасной компании, в которой я работаю, я передаю свои знания тем, кто пришел работать со мной. Я стараюсь знать их ценности, проблемы, которыми они живут, ради которых готовы что-то изменить. Смело говорю им, что в этой компании вы создадите лучшую жизнь – свободную и с достатком.

На своем примере могу заявить, что искренность и страстное желание помочь другому человеку в нашем бизнесе высоко оплачиваются.