
- •Предмет права социального обеспечения.
- •Финансирование социального обеспечения за счет обязательных страховых взносов и государственного бюджета.
- •Дифференциация условий и уровня социального обеспечения.
- •2.6. Федеральные законы как источники права социального обеспечения
- •Общая характеристика и виды правоотношений.
- •Субъекты правоотношений.
- •Субъекты псо.
- •История отечественного законодательства о социальном обеспечении.
- •Возникновение государственного социального обеспечения в России.
- •Современный период развития социального обеспечения.
- •Понятие трудового (страхового) права.
- •Правила исчисления трудового стажа в обычном порядке:
- •Способы подтверждения трудового стажа:
- •Выделяют следующие виды специального трудового стажа.
- •Непрерывный трудовой стаж не сохраняется при поступлении на работу после прекращения трудового договора по следующим основаниям:
- •Исчисление общего и специального трудового стажа.
- •К юридическим фактам, определяющим право на получение трудовой пенсии по старости, относятся:
- •Общие основания, определяющие право на пенсию по старости.
- •Льготные основания, определяющие право на пенсию по старости.
- •Размеры трудовых пенсий по старости.
- •Право на пенсию за выслугу лет имеют:
- •К пенсии за выслугу лет начисляются следующие надбавки:
- •В выслугу лет для назначения пенсии засчи‑тывается:
- •Общая характеристика пенсий за выслугу лет.
- •Статья 17. Надбавки к пенсии за выслугу лет
- •Статья 18. Исчисление выслуги лет для назначения пенсии
- •Пенсии за выслугу лет в связи с работой в гражданской авиации.
- •Пенсии за выслугу лет в сфере образования, здравоохранения и культуры.
- •3 Месяца;
- •Пенсии за выслугу лет государственным служащим.
- •Основаниями для признания гражданина инвалидом являются:
- •Нетрудоспособными членами семьи умершего кормильца признаются:
- •Граждан пострадавших в результате радиационных и техногенных катастроф
- •Пенсия семьям военнослужащих.
- •Статья 14. Стаж (общая продолжительность) государственной службы. Персональные данные государственных служащих
- •11. Материальная помощь безработным гражданам и членам семей безработных, находящимся на их иждивении, в виде дотаций при соблюдении требований, изложенных в пункте 10 настоящего
- •12. Органами службы занятости могут устанавливаться следующие сроки и периодичность выплаты материальной помощи:
- •Понятие и виды пособий по временной нетрудоспособности.
- •Назначение и выплата пособия по временной нетрудоспособности.
- •Исчисление пособий по временной нетрудоспособности.
- •Пособия гражданам, имеющим детей.
- •Ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет.
- •Иные пособия на детей:
- •Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.
- •Ежемесячное пособие на ребенка.
- •Обязательное медицинское страхование.
- •Страхователями при добровольном медицинском страховании выступают:
- •Из этих источников формируются:
- •Право на охрану здоровья.
- •Права и обязанности субъектов омс.
- •Договор обязательного медицинского страхования.
- •Социальное обслуживание.
- •Протезно-ортопедическая помощь.
- •Обеспечение инвалидов средствами передвижения и транспортными средствами.
Пособия гражданам, имеющим детей.
Единовременное пособие при рождении ребенка – социальное пособие на каждого родившегося ребенка независимо от каких-либо условий, касающихся социального положения родителей.
Право на получение пособия при рождении (усыновлении) ребенка в возрасте до 3 месяцев имеет один из родителей либо лицо, его заменяющее.
Размер пособия – 8000 руб.
Пособие назначается и выплачивается одному из родителей по месту работы (если не работают – органом социальной защиты населения по месту жительства ребенка) (срок обращения за пособием – 6 месяцев со дня рождения ребенка).
Документы, необходимые для назначения и выплаты пособия (заявление о назначении пособия; справка с места работы; справка о рождении, выданное органом загса).
Пособие выплачивается не позднее 10 дней со дня представления необходимых документов (выплачивается работающим гражданам – за счет средств ФСС; обучающимся с отрывом от производства – за счет средств ФСС; проходящим военную службу – за счет средств ФБ).
Ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет.
Круг лиц, имеющих право на пособие:
1) родители, усыновители, другие родственники или опекуны, подлежащие ОСС;
2) матери, уволенные в период беременности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет в связи с ликвидацией организации, а также уволенные в указанный период в связи с истечением срока их ТрД;
3) матери, обучающиеся с отрывом от производства;
4) матери, проходящие военную службу по контракту, службу в органах внутренних дел, УИС, ФСКН, таможенных органах;
5) матери из числа гражданского персонала воинских формирований РФ, находящихся на территории иностранных государств;
6) матери из числа лиц, осужденных к лишению свободы и привлеченных к оплачиваемому труду.
Право на получение пособия на период отпуска по уходу за ребенком сохраняется в случае работы лица, находящегося в таком отпуске, на условиях неполного рабочего времени или на дому.
Размер ежемесячного пособия:
1) 1500 руб. по уходу за 1-м ребенком, 3000 – по уходу за 2-м и последующими детьми;
2) 40% среднего заработка по месту работы за последние 12 календарных месяцев, предшествовавших месяцу наступления отпуска по уходу за ребенком (максимальный размер пособия не может превышать 6000 руб.);
3) в случае ухода за двумя и более детьми размер пособия суммируется (не может превышать 100% размера указанного заработка, но не может быть менее суммированного минимального размера пособия).
Выплата пособия сезонным работникам производится до окончания сезона, возобновляется при заключении ТрД о работе в следующем сезоне со дня, назначенного для явки на работу.
При увольнении с работы ( окончании обучения) выплата пособия прекращается со дня, следующего за днем увольнения с работы (окончания обучения).
Срок обращения за пособием – 6 месяцев со дня достижения ребенком возраста 1,5 лет (пособие выплачивается за весь период, в течение которого работник находился в отпуске; назначается с месяца рождения ребенка (если обращение в течение 6 месяцев); при более позднем обращении пособие назначается и выплачивается за истекшее время, но не более чем за 6 месяцев до месяца, в котором подано заявление о назначении пособия).
Решение о назначении и выплате пособия принимает работодатель, предоставивший отпуск по уходу за ребенком (принимается в 10-дневный срок со дня подачи заявления с необходимыми заявлениями).
Пособие выплачивается за счет средств ФСС или бюджетных ассигнований.
Ежемесячная денежная компенсация матерям (иным родственникам), находящимся в частично оплачиваемом и дополнительном отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет.
Ежемесячное пособие на ребенка (с 2000 превратилось фактически в пособие на детей, живущих в малообеспеченных семьях; до 01.01.2005 действовали общие для всех регионов правила обеспечения граждан пособием; с 01.01.2005 – размер, порядок назначения и выплаты пособия устанавливаются законами и иными НПА субъектов РФ).
Пособие назначалось и выплачивалось одному из родителей (усыновителей, опекунов, попечителей) на каждого рожденного, усыновленного, принятого под опеку (попечительство) и проживающего совместно с ним ребенка до достижения им возраста 16 лет (на учащегося – до окончания, но не более 18 лет).
Право на пособие имели семьи, в которых среднедушевой доход не превышал величину прожиточного минимума в субъекте РФ.
Размер ежемесячного пособия составлял с 01.01.2001 70 руб. и увеличивался на 50% (родители уклонялись от уплаты алиментов; дети военнослужащих по призыву) или на 100% (одинокие матери).
Срок обращения за пособием составлял 6 месяцев после достижения ребенком 16 лет (в соответствующих случаях – 18 лет) (назначалось и выплачивалось не позднее 6 месяцев с дня его рождения).