Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
upr_pers_s_otvetami.docx
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.05.2025
Размер:
142.39 Кб
Скачать
  1. Социальная общность

  2. Первичный трудовой коллектив

  3. Вторичный трудовой коллектив

  1. Группа, в которой связи и отношения между людьми опосредованы общественно значимыми целями – это

  1. Коллектив

  2. Группа

  3. Социальная общность

  1. Группы людей в организации, в которых чаще всего отсутствует непосредственное общение – это

  1. Социальная общность

  2. Первичный трудовой коллектив

  3. Вторичный трудовой коллектив

  1. Соответствие определений групп:

1.

2.

3.

Коллектив

Первичная группа

Вторичная группа

1.

2.

3.

4

Группа, в которой связи и отношения между людьми опосредованы общественно значимыми целями

Группа работников низового подразделения, которые выполняют однородные или взаимосвязанные операции

Группы людей в организации, в которых чаще всего отсутствует непосредственное общение

Группа, среди членов которой сложилось позитивное взаимодействие

  1. Группа людей, с мнение которых человек считается – это

  1. Контактная группа

  2. Референтная группа

  3. Закрытая группа

  1. Тесно сплоченная группа, в которую ограничен доступ новых членов - это

  1. Контактная группа

  2. Референтная группа

  3. Закрытая группа

  1. Группа, в которой осуществляется непосредственное взаимодействие людей

  1. Закрытая группа

  2. Контактная группа

  3. Референтная группа

  1. Соответствие определений групп

1

2.

3.

Контактная группа

Референтная группа

Закрытая группа

1

2

3

4

Группа, в которой осуществляется непосредственное взаимодействие людей

Группа людей, с мнение которых человек считается

Тесно сплоченная группа, в которую ограничен доступ новых членов

Вид социальной организации, при которой связи и отношения между людьми опосредованы общественно значимыми целями

Тема 4. Функции коллектива. Численность группы

  1. Функцией коллектива не является:

  1. Социально-экономическая

  2. Технико-организационная

  3. Социально-политическая

  4. Культурно-воспитательная

  5. Интегрирующая

  6. Социально-психологическая

  1. Соответствие численности группы и ее возможностей:

1.

2.

3.

4.

Непосредственное взаимодействие членов коллектива в течение рабочего дня

Ролевое взаимодействие в течение рабочего дня

Возможность знать друг друга в лицо

Глубокие личные контакты

1.

2.

3.

4.

5

7 – 8

15

150

3

2

  1. Предельная численность коллектива, которая обеспечивает непосредственное взаимодействие сотрудников в течение рабочего дня

    1. 3

    2. 150

    3. 15

    4. 7 – 8

    5. 2

  1. Предельная численность коллектива, которая позволяет осуществлять ролевое взаимодействие членов коллектива

    1. 3

    2. 150

    3. 15

    4. 7 – 8

    5. 2

  1. Предельная численность коллектива, когда люди могут знать друг друга в лицо

  1. 3

  2. 150

  3. 15

  4. 7 – 8

  5. 2

  1. Численность группы, в которой формируются глубокие личные контакты

  1. 3

  2. 150

  3. 15

  4. 7 – 8

  5. 2

  1. Вычеркните неправильное суждение об организации