- •Программа научно-исследовательской практики
- •По направлению 080200.68 «Менеджмент»
- •Научно-исследовательская практика осуществляется в 2 этапа.
- •Цель и ожидаемые результаты научно-исследовательской практики
- •2.1. Содержание инвариантных заданий (задач) на 1 этап научно–исследовательской практики в соотношении с формами отчетности и формируемыми компетенциями:
- •2.2. Содержание вариативных заданий (задач), выполняемых в ходе 1 этапа научно–исследовательской практики:
- •2.3. Содержание инвариантных заданий (задач), на 2 этап научно–исследовательской практики в соотношении с формами отчетности и формируемыми компетенциями:
- •2.4. Содержание вариативных заданий (задач), выполняемых в ходе 2 этапа научно–исследовательской практики:
- •3. Особенности организации практики:
- •3.1. Обязанности кафедры, ответственной за организацию практики
- •3.2. Обязанности руководителя практики – представителя вуза
- •3.3. Функции предприятия (организации) – базы практики и обязанности руководителя практики – представителя организации
- •3.4. Права и обязанности магистрантов-практикантов
- •4. Содержание итоговой аттестации по результатам научно-исследовательской практики
- •4.1. Аттестация по итогам 1 этапа научно-исследовательской практики
- •4.2. Аттестация по итогам 2 этапа научно-исследовательской практики
- •4.4. Критерии оценивания по формам отчетности (с учетом отзыва работодателя) (см. Технологическую карту оценивания научно-исследовательской практики – приложение 5а и 5б)
- •5. Учебно-методическое и информационное обеспечение научно-исследовательской практики
- •6. Материально-техническое обеспечение научно–исследовательской практики
- •Отзыв руководителя научно–исследовательской практики
- •Заявление
- •Задание на научно–исследовательскую практику (1 этап)
- •Задание на научно–исследовательскую практику (2этап)
- •Справка
- •Технологическая карта оценивания
- •1 Этапа научно–исследовательской практики
- •Технологическая карта оценивания
- •2 Этапа научно–исследовательской практики
- •Обеспеченность учебно-методической документацией Научно-исследовательской практики
Технологическая карта оценивания
1 Этапа научно–исследовательской практики
Содержание задания и формируемые компетенции |
Критерии оценивания |
Балльная оценка
|
|||
Мин. |
Макс. |
Оценка магистранта |
|||
Инвариантная часть |
|||||
1.Разработать план проведения исследования организации и ее системы управления. ОК-1, ОК-3, ПК- 5, ПК-8, ПК - 10, ПК-11, ПК-12 |
Соответствие требованиям – оценка экспертов |
5 |
10 |
|
|
2.Провести исследование организации и ее системы управления, выявить основные факторы и проблемы, влияющие на эффективность ее функционирования и менеджмента. Выбрать, обосновать и использовать адекватные методы исследования. Провести обработку и анализ результатов исследования. ОК-1, ОК-3, ПК- 5, ПК-8, ПК - 10, ПК-11, ПК-12 |
Степень соответствия задачам, глубина и качество исследования – оценка экспертов |
15 |
20 |
|
|
3.Определить круг проблем (проблемных ситуаций), которые необходимо решить организационно–управленческими методами. Оформить отчет о проведенном исследовании и представить его руководству организации. ОК-4, ОК-6, ПК - 10, ПК-11, ПК-12 |
Степень соответствия реальным задачам, качество отчета – оценка экспертов |
10 |
20 |
|
|
Вариативная часть (выбирается не менее 5 задач) |
|||||
1.Подготовка статьи для студенческой конференции по результатам исследования ОК-1, ОК-3, ОК-4, ОК-6, ПК- 5, ПК-8, ПК- 9, ПК - 10, ПК-11, ПК-12 |
Степень соответствия тематике, актуальность, глубина и качество исследования – оценка экспертов |
5 |
10 |
|
|
2.Разработка замысла проекта в контексте проблематики магистерской диссертации ПК- 9, ПК - 10, ПК-11, ПК-12 |
Уровень проработки, актуальность, глубина и качество исследования – оценка экспертов |
5 |
10 |
|
|
3.Участие в подготовке ежегодных конференций, семинаров и других научных проектов факультета в контексте взаимодействия с организациями ПК- 9, ПК - 10, ПК-11, ПК-12 |
Активность, деловые качества и результативность – оценка экспертов |
5 |
10 |
|
|
4.Поиск партнеров и спонсоров мероприятий ОК-4, ОК-6
|
Количество привлеченных организаций не менее одной |
5 |
10 |
|
|
5.Участие в подготовке программ научных мероприятий, информационных писем и их рассылке ОК-4, ОК-6, ПК-12 |
Активность, деловые качества и результативность – оценка экспертов |
5 |
10 |
|
|
6.Сбор заявок, тезисов и формирование базы данных участников конференции ОК-4, ОК-6, ПК-12 |
Активность, деловые качества, полнота базы материалов, соответствие срокам |
5 |
10 |
|
|
7.Организация взаимодействия с участниками научных мероприятий ОК-4, ОК-6 |
Активность, деловые качества и результативность взаимодействия – оценка экспертов |
5 |
10 |
|
|
8.Реклама конференций и семинаров в СМИ и Интернет ОК-4, ОК-6 |
Качество и результативность рекламы – оценка экспертов |
5 |
10 |
|
|
9.Содержательное и техническое редактирование сборников статей и тезисов участников конференций и семинаров ОК-4, ОК-6, ПК-9, ПК - 10, ПК-11, ПК-12 |
Качество подготовки материалов, соответствие срокам |
5 |
10 |
|
|
10.Разработка проекта организационного обеспечения проведения конференций и семинаров и участие в его реализации ОК-4, ОК-6, ПК - 10, ПК-11 |
Глубина проработки и реалистичность проекта, результаты его реализации – оценка экспертов |
5 |
10 |
|
|
Итого: |
|
55 |
100 |
|
|
Приложение 5б
