
- •Экономика и социология труда
- •Экономика и социология труда
- •Содержание
- •Тема 6. Мотивация и оплата труда 23
- •1. Цель и задачи дисциплины
- •3. Содержание изучаемого материала
- •Тема 1. Труд и его социально-экономическое значение
- •Тема 2. Трудовые ресурсы, занятость населения и рынок труда
- •Тема 3. Производительность и эффективность труда
- •Резервы снижения трудоемкости продукции (интенсивные);
- •2) Резервы использования рабочего времени (экстенсивные).
- •Тема 4. Организация труда
- •Тема 5. Нормирование труда
- •Основные виды норм труда
- •Тема 6. Мотивация и оплата труда
- •Тема 7. Качество жизни
- •4. Какие показатели характеризуют качество жизни в мировой практике?
- •Тема 8. Социальные аспекты трудовой деятельности
- •Тема 9. Управление трудом в системе рыночных отношений
- •4. Самостоятельная работа студентов
- •5. Методические указания к написанию курсовой работы
- •Теоретическая часть, соответствующая излагаемому вопросу;
- •Предложения, мероприятия с их экономическим обоснованием.
- •Литература Основная
- •Дополнительная
- •Общая литература
- •Экономика и социология труда
- •080507 – «Менеджмент организации
- •080505 – «Управление персоналом»
3. Содержание изучаемого материала
Тема 1. Труд и его социально-экономическое значение
Приступая к изучению данной темы, необходимо, прежде всего, четко определить социально-экономическую и психологическую сущность понятия «труд». С социально-экономической точки зрения, труд – это процесс целенаправленного воздействия людей на природу, в результате которого создаются потребительные стоимости, материальные или духовные блага. С психофизиологической точки зрения, труд – это производительное расходование жизненной энергии человека в процессе преобразования предметов труда с целью превращения их в потребительные стоимости.
Изучить историю развития наук о труде.
Разобрать характеристику основных направлений и проблем наук о труде: производительность труда, человеческий капитал, условия труда, проектирование трудовых процессов, нормирование труда, планирование численности, отбор, обучение и аттестация кадров, мотивация, формирование доходов и оплата труда, рынки труда и управление занятостью, маркетинг персонала, организация управления персоналом.
Нужно знать элементы труда: предметы, средства труда, рабочая сила и окружающая среда. Любой процесс труда может осуществляться только при взаимодействии этих элементов.
Формы проявления непосредственно труда человека: с психологической точки зрения – это затраты человеческой энергии; с организационной точки зрения – взаимодействие человека со средствами производства; с социально-экономической точки зрения – взаимодействие работников в процессе трудовой деятельности.
Особое внимание следует уделить вопросу роли труда в развитии человека и общества и выполняемых при этом функциях. Рассмотреть труд как сознательную, целесообразную и общественно полезную деятельность.
Далее рассмотреть виды труда и их классификацию: по характеру и содержанию труда, по предмету и продукту труда, по применяемым средствам и способам труда, по условиям труда.
Рассмотреть труд как предмет государственной политики, основные направления государственной политики в области труда, вопросы труда в Конституции Российской Федерации, роль Международной организации труда (МОТ) в регулировании социально-трудовых отношений.
Контрольные вопросы:
Какие аспекты отражает понятие «труд»?
Какова сущность процесса труда?
Назовите основные элементы труда.
В каких формах проявляется непосредственно труд человека?
Определите роль труда в развитии человека и общества.
В чем проявляется труд как сознательная, целесообразная и общественно полезная деятельность?
По каким признакам классифицируются виды труда?
Назовите основные направления государственной политики в области труда.
Какие причины вызвали необходимость создания МОТ?
Назовите основной метод работы МОТ и его отличительную черту.
Перечислите основные сферы деятельности МОТ.
В каком документе МОТ наиболее полно определены задачи Организации на начало ХХI века?
Основная литература: № 2, 4, 8, 9, 10
Дополнительная литература: № 34, 48, 71, 72, 79, 86, 87, 93-95