Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Дизайнеры-пример.doc
Скачиваний:
1
Добавлен:
01.05.2025
Размер:
422.4 Кб
Скачать

4. План по труду и заработной плате

Расчет плана на работу и зарплату содержит расчеты необходимого количества работников (основных и вспомогательных рабочих, служащих, младшего обслуживающего персонала) и фонда их зарплаты.

Табл. 4.1 – Баланс рабочего времени одного рабочего

1. Количество рабочих дней в году, дн.

255

2. Невыходы на работу – всего

45,7

в том числе:

 

а) отпуск

28

б) отпуск по учебе

1,3

в) отпуск в связи с родами и уходу за ребенком

1,1

г) выполнение государственных обязанностей

1,5

д) с разрешения администрации

1,6

е) неуважительные причины

0,2

ж) болезнь

12

в т. ч. травматизм

1

2.Число эффективных дней работы

209,3

3.Номинальная продолжительность смены, час

8

4. Внутрисменные потери и простои на одного рабочего в смену, час.

0,25

5.Средняя продолжительность смены с учетом потерь

7,75

6. Фонд эффективного времени работы в год на одного рабочего, час

1622

4.1. Расчет количества и фонда заработной платы основных производственных рабочих

В основу расчета потребного количества основных рабочих на предприятии положены нормы времени на единицу продукции.

Расчет выполняется по таблице 4.2.

Табл. 4.2 – Расчет нужного количества основных производственных рабочих и тарифного фонда зарплаты

Наименование оборудования

Количество единиц оборудования

Количество рабочих, обслуживающих единицу оборудования

Тарифный разряд

Потребное количество станко-часов на программу

Эффективный фонд времени одного рабочего, час

Списочное количество рабочих, чел.

Часовая тарифная ставка, руб.

Фонд зарплаты по тарифу, млн. руб.

1

2

3

4

5

6

7

8

9

1. Форматно-раскроечный станок РК 320А

1

1

4

962,8

1622

0,59

3,12

2. Гильотинные ножницы НГ-18

1

1

4

770,3

1622

0,47

2,50

3. Ребросклеивающий станок KUPER

1

1

5

525,2

1622

0,32

1,87

4. Пресс АКДА-4938

1

1

5

3441,6

1622

2,12

12,25

5. Линия форматной обработки МФК

1

2

5

945,9

1622

0,58

3,37

6. Фрезерный станок ФК-130

1

1

5

203,0

1622

0,12

0,72

7. Сверлильно-пазоваль-ный станок СГВП-1

1

1

4

286,3

1622

0,17

0,93

8. Шлифовальный станок ШлПС-7

1

1

5

464,8

1622

0,29

1,65

где – фонд зарплаты по тарифу, тыс. руб.; – затраты времени на программу, чел./час; – часовая тарифная ставка, руб.; – списочное количество рабочих, чел; – всего затрат времени с учетом перевыполнения нормы, чел./час; – эффективный фонд времени одного рабочего, час.