Нарахування та утримання єдиного страхового внеску

Нарахування та утримання єдиного страхового внеску провадиться з наступних сум сукупного оподатковуваного доходу:

• основної заробітної плати;

• додаткової заробітної плати (надбавки та доплати до тарифних ставок, суміщення професій, робота в нічний час, святкове, в тяжких умовах, доплата за науковий ступінь та ін);

• премії, які мають систематичний характер (за виконання виробничих завдань, зменшення простоїв та ін);

• суми виплат, пов'язаних з індексацією заробітної плати;

• оплата за невідпрацьований час (щорічні відпустки, компенсації за невикористану відпустку, оплата, навчальних відпусток, за час навчання на курсах перепідготовки, виконання державних обов'язків);

• винагороди і заохочення, що здійснюються систематично відповідно до колективним договором (за підсумками року, за вислугу років, впровадження нової техніки та ін);

Не підлягає оподаткуванню єдиним внеском:

• одноразова допомога на пенсію працівникам згідно із законодавством та колективними договорами;

• вихідна допомога при припиненні трудового договору;

• витрати на відрядження;

Витрати на відрядження, не підтверджені документально, на харчування та фінансування інших власних потреб фізичної особи (добові витрати), понесені у зв'язку з таким відрядженням, а також при визначенні не оподатковуваної податком на доходи фізичних осіб суми коштів, отриманих платником податку на відрядження або під звіт у 2013 році:

229,40 грн. – В межах території України (не більше ніж 0,2 розміру мінімальної заробітної плати, що діяв для працездатної особи на 1 січня звітного податкового року, в розрахунку на добу);

860,25 грн. – Для відряджень за кордон (не вище 0,75 розміру мінімальної заробітної плати, що діяв для працездатної особи на 1 січня звітного податкового року, в розрахунку на добу).

• надбавки до тарифних ставок (польові) для виконання монтажних робіт вахтовим способом;

• вартість проїзних квитків для співробітників, подарунків до ювілею;

• відшкодування витрат на придбання спецодягу.

Допомога з тимчасової непрацездатності з Фонду непрацездатності та Фонду нещасних випадків враховується тільки при нарахуванні та утриманні в Пенсійний фонд.

3. Порядок надходження та використання коштів державного соціального страхування

Єдині страхові внески нараховуються в межах граничної суми заробітної плати (доходу), що встановлюється законодавством у розрахунку на кожну застраховану особу.

Єдиний соціальний внесок підлягає сплаті незалежно від фінансового стану платника. За наявності у платника інших обов'язкових платежів, зобов'язання по єдиному страховому внеску виконуються в першу чергу і мають пріоритет перед усіма зобов'язаннями, крім зобов'язань щодо виплати заробітної плати.

Законом України № 3609 від 07.07.2011 «Про внесення змін до податкового кодексу України та деяки інших законодавчо актів України щодо вдосконалення окремого норм Податкового кодексу України» підприємці, що працюють за спрощеною системою оподаткування – інваліди та пенсіонери за віком звільнені від сплати єдиного внеску з серпня 2011 року.