
- •Основные виды и задачи социологических исследований
- •Этапы социологического исследования
- •Структура социологического исследования
- •Фаза непосредственного сбора социологической информации включает:
- •Нормативный подход к планированию и организации опросов
- •Организация постоянной сети интервьюеров
- •Основные принципы организации работы полевой лаборатории
- •Проблема, объект и предмет
- •Интерпретация и уточнение основных понятий исследования
- •Условия потребления.
- •Вопрос 4 анкеты (эмпирический признак).
Фаза непосредственного сбора социологической информации включает:
организационно-подготовительный этап, где осуществляется уточнение окончательного варианта инструментария, его тиражирование, утверждение графика проведения исследования по объектам, состава рабочих групп и ответственных исполнителей по каждому объекту;
этап непосредственного наблюдения за объектом, т.е. полевого исследования; предполагает сбор социологической информации и контроль за ходом исследования. Завершающая фаза состоит из:
подготовительного этапа, где предусматривается составление графика подготовки данных к обработке на ЭВМ, утверждение состава рабочих групп и ответственных исполнителей по обработке, проводятся работы по кодировке и шифровке данных, подготавливается логическая программа для математика-программиста;
этапа непосредственной обработки данных. Комплекс работ зависит от специфики математической программы, предусматривается проверка данных после обработки на ЭВМ;
этапа обобщения и анализа результатов исследования, где осуществляется анализ эмпирического материала, его первичное или вторичное обобщение, готовится соответствующая форма отчета по теме, делаются выводы и рекомендации.
В результате такого подхода к структуре и организации конкретного социологического исследования происходит обогащение функций, выполняемых социологическим исследованием:
теоретической — получением новых знаний об изучаемых объектах;
практической — выработкой практических рекомендаций с целью совершенствования изучаемых явлений и процессов;
нормативно-ценностной — выражением целей, норм, ценностей, соответствующих потребностям общества на данном этапе его развития;
гносеологической — конкретизацией основных вопросов теории познания применительно к данному познавательному процессу;
информационной — сбором и обработкой информации, ознакомлением общественности с результатами исследования;
логической — последовательным выполнением основных этапов и отдельных исследовательских процедур;
организационной — регулированием деятельности исследовательского коллектива.
Нормативный подход к планированию и организации опросов
Основная проблема организации социологических исследований — противоречие между ограниченностью материально-технических возможностей социологов и спецификой природы и свойств изучаемых социальных процессов и явлений.
Специфика социальных процессов коренится в их разнообразии, сложности, массовости. Поэтому проведение социологических исследований связано с накоплением и преобразованием огромных массивов данных. Кроме того, при исследовании социальных явлений каждая единица наблюдения задается множеством признаков, и объем эмпирической информации еще более возрастает, если социолог наблюдает социальные явления не в статике, а в динамике.
Все это предопределяет коллективный характер исследовательской деятельности и приводит к необходимости выработки стратегии и планов организации исследований, подчиняющих труд отдельных ученых решению общей задачи.
Принцип нормативности может иметь в социологии достаточно универсальное значение.
Представляется, что нормативы могут быть отнесены к двум классам:
к первому относятся нормативы, регламентирующие стратегию планирования и осуществления исследовательской деятельности;
ко второму — тактика или конкретные операции, совершаемые социологом при сборе и обработке данных в целях обеспечения высокого качества получаемых результатов.
В первом случае имеются в виду, в частности, общие принципы планирования и проведения социологических исследований, показатели трудоемкости и продолжительности, приемы структурирования исследовательского процесса.
Примеры нормативного класса: рекомендуемые для проведения конкретных типов исследований объемы выборок; допустимые доли уклонившихся от ответа на вопросы анкеты; максимальные частоты выбора и градации отве
та (ситуация «все или ничего»), допустимый уровень ответов вида «не знаю», «не могу сказать» и т.д.
Хотя оба класса нормативов взаимосвязаны, каждый из них может быть предметом самостоятельного анализа.
Рассмотрим вопросы обоснования, расчета и использования нормативов первого класса — показателей продолжительности и трудоемкости.
Нормирование труда означает установление меры затрат или суммарных общественно необходимых затрат рабочего времени на производство определенной потребительской стоимости при усредненных для конкретного периода производственно-технических условиях.
Очевидно, разные по своему характеру и содержанию виды труда обладают различной способностью быть не- нормируемыми, и наиболее сложным оказывается обоснование норм на труд научных работников, ибо он максимально субъективен, оригинален, неповторим.
Однако интересы общества, действие закона роста производительности труда предполагают осуществление эффективного поиска подходов к нормированию и этого вида общественно необходимой деятельности.
Дифференцирование трудовых затрат, контроль за расходованием временных и материальных ресурсов — один из важнейших рычагов повышения экономической эффективности исследований в любой области науки.
Конкретный алгоритм расчета нормативов научно- исследовательского труда должен учитывать следующие основные принципы:
нормированию подлежат все работы, связанные с процессом решения научно-исследовательской проблемы, за исключением работ сугубо исследовательского свойства, подчиненных созданию теории;
особенности и специфика конкретного исследовательского процесса задают локальность или частный вид использования единых нормативов;
нормирование должно учитывать специфику труда различных категорий научных работников;
установление большинства норм должно производиться косвенным путем;
нормирование базируется на определенной системе классификации видов деятельности;
основой разработки нормативов является статистическая база, содержащая первичную информацию, состав и объем которой обеспечивают возможность создания укрупненных и дифференцированных норм трудоемкости.
При нормировании трудоемкости и временных затрат
на теоретические и поисковые НИРI, где резко ограничена возможность разработки нормативов по аналогии и исключительно малую роль играет опыт планирования и организации, накопленный в предшествующих исследованиях, используют экспертный метод.
Объектом нормирования здесь могут быть лишь все исследования в целом или наиболее крупные его разделы, а сами нормативы — укрупненными. Опытные специалисты способны предложить: «оптимистические», или минимальные оценки продолжительности работы, и «пессимистические», или максимальные параметры процесса исследования, но реальные трудоемкость, продолжительность, скорее всего, будут находиться между этими экстремальными величинами.
Директивный метод нормирования, при котором сроки исполнения работ и средства для их осуществления «спус-
каются сверху» в приказном порядке, в практике социологии встречаются.
Например, руководитель или владелец предприятия, обсуждая с сотрудниками социологической фирмы определенный заказ на исследование, говорит, что результаты будут нужны ему уже «завтра».
Опытно-статистический метод нормирования основан на сопоставлении особенностей предстоящей работы с признаками ранее выполненных исследований.
Обобщенные отчетно-статистические данные о завершенных НИР сводятся в специальные таблицы и путем аналогии разрабатываются нормативы продолжительности и трудоемкости планируемых работ.
Обычно таким образом создаются укрупненные нормативы; объектом нормирования являются как исследование в целом, так и его отдельные этапы, операции.
Близким к рассмотренному оказывается нормативноаналоговый метод.
База нормативных оценок — это данные, отражающие накопленный опыт планирования и проведения НИР, сами же нормативы вычисляются с помощью переводных коэффициентов, учитывающих специфику предстоящей работы, ее сложность и новизну.
Расчетно-аналитический метод нормирования состоит в расчете трудоемкости в зависимости от отдельных параметров НИР.
Предстоящая работа расчленяется на отдельные элементы, для которых производятся расчеты ожидаемых значений трудоемкости и продолжительности с помощью эмпирически установленных формул.
В наименовании каждого из приведенных методов нормирования подчеркиваются его специфические черты, от- дичающие данный метод от других. Вместе с тем каждый из методов, за исключением директивного, включает некоторые элементы других методов.
Например, эксперты, принимая решение о показателях трудоемкости и продолжительности НИР, стремятся к максимальному овладению статистической информацией и активно прибегают к заключению по аналогии.
В свою очередь, определение переводных коэффициентов не является строго аналитической процедурой, в значительной степени она и экспертная.
Процесс разработки нормативов состоит из следующих этапов:
определение цели разработки нормативов, установление объектов нормирования и видов норм, определение методов нормирования;
классифицирование объектов нормирования;
в зависимости от методов разработки нормативов и характера объекта нормирования устанавливается система оценки трудоемкости и продолжительности, а также и виды норм. Основными критериями трудоемкости и продолжительности служат: сложность работ, новизна и т.п.;
в процессе сбора и систематизации информации, отражающей трудоемкость и продолжительность ранее выполненных работ, создается исходная статистическая база нормирования. Источником информации служат данные самофотографии рабочего дня, материалы наблюдений, учетные графики и т.д.;
разрабатываются сводные нормативные материалы и в соответствии с принятым способом нормирования устанавливается нормативная величина трудозатрат и продолжительность выполнения работ.
Основой для разработки нормативов является выделение структурных элементов процесса социологического
исследования. Анализ методической литературы позволяет выделить в качестве наиболее крупных структурных компонентов основные этапы организации исследовательской работы.
Этап первый — разработка заказа на исследование. Цель этапа — в детальной проработке задания на исследование общественного мнения, формулируемого «заказчиком» (например, директивными органами, фирмами или редакцией газеты) перед исследователями.
При этом тщательно обсуждаются теоретические и прикладные задачи исследования, уточняется характер и объем формации, требуемой «заказчику» для принятия управленческого решения, назначается уровень надежности данных, сроки проведения этапов и отдельных операций исследования, конкретизируются особенности организационнотехнического плана исследования.
Этап второй — разработка программы исследования. Основная функция этапа заключается в выделении научной проблемы исследования и в определении характера, направления, способов ее решения. Эта наиболее сложная, творческая часть работы социолога является по преимуществу теоретической, и здесь трудно в полной мере осуществлять нормативный подход.
Этап третий — разработка полевых документов. Содержание этапа связано с созданием рабочих вариантов методик, пилотированием, утверждением (согласованием с заказчиком) опросных документов и соответствующих инструкций, передачей документов в типографию.
Этап четвертый — разработка выборки. В хронологическом отношении настоящий этап осуществляется одновременно с разработкой полевых документов. В содержание этапа входит сбор статистических данных о генеральной совокупности, построение выборочной модели, разработка плана организационных мероприятий, подготовка всей необходимой документации.
Этап пятый — тиражирование полевых документов.
Этап шестой — сбор первичной информации. Реализация этого этапа обусловлена спецификой используемых методов сбора данных, характером исследуемой совокупности и типом собираемой информации, сроками проведения исследования. Этап включает всю совокупность операций по подготовке документов для их заполнения, по обучению сборщиков первичных данных (интервьюеров, кодировщиков, наблюдателей и др.), координации и управлению их деятельностью, по приемке и первичному контролю поступающих полевых документов.
Этап седьмой — обработка информации. Здесь можно выделить группу необходимых предварительных преобразований первичной информации (кодирование, перфорация, ввод данных в ЭВМ и их контроль) и период машинной обработки.
Этап восьмой — анализ результатов обработки и подготовка отчета об исследовании. На этом этапе составляется макет отчета, анализируются результаты машинной обработки первичной информации, подготавливаются отчеты (экспресс-отчет, промежуточный отчет, итоговый документ), разрабатываются практические рекомендации, основывающиеся на итогах исследования общественного мнения, и формулируются новые задачи для последующих исследований.
Этап девятый — консервация материалов исследования. В структуре регулярных исследований общественного мнения консервация становится необходимым, важнейшим звеном всей системы организации исследования. Консервация вклю
чает в себя не только пакетирование и опись всех имеющихся документов, но и создание машинного архива данных, а также тщательную фиксацию хода исследования с целью анализа всей организационно-технической деятельности. Консервация — одно из центральных мероприятий, обеспечивающих преемственность социологических исследований.
Структура и конкретные значения нормативных показателей зависят от типа исследования. Рассмотрим основные типы исследований общественного мнения.
Первый тип — углубленное исследование малоизученных проблем, связанное с созданием теории, ориентированное на выработку совокупности практических рекомендаций, характеризуется комплексным, многоуровневым исследованием процессов и явлений. При проведении подобного исследования социологи обращаются к множеству самых разнообразных методов и приемов сбора и анализа информации; используются и создаются различные приемы повышения надежности данных; исследование проводится на достаточно больших выборках и по нескольким методикам. Общий объем первичной информации достигает 10—11 млн знаков;
Второй тип — регулярное исследование', проводится по более узкому спектру научно-практических проблем, подчинено конкретизации и углублению имеющихся теоретических разработок и эмпирических данных о закономерностях развития и функционирования общественного мнения, ограничено анализом конкретных социальных феноменов. Сбор данных осуществляется с помощью опросов и анализа документов, численность выборки не превышает трех тысяч, опрос проводится по одной методике. Суммарный объем получаемой информации — до 600 тыс. знаков.
Третий тип — зондаж общественного мнения. По большинству критериев к ним близки исследования четвертого типа — экспресс-опросы. Их цели — оценка конкретных состояний общественного мнения, получение «моментной фотографии». Основные приемы сбора данных — опросы (анкетирование и интервьюирование). Специальные приемы повышения надежности данных не разрабатываются. Используется уже накопленный опыт и ранее разработанные, апробированные методики. Если зондажи связаны с изучением отдельных срезов социальных явлений, то экспресс-опросы — с исследованием отдельных характеристик этих явлений и процессов. Объемы выборок до двух тысяч; используются относительно небольшие вопросники. Итоговый объем информации — до 300 тыс. знаков.
Нормативы продолжительности исследований обобщают опыт деятельности многих социологических коллективов (не только исследующих общественное мнение), а также учитывают требование оперативности представления информации директивным органам. Разбивка процесса исследования на периоды, отвечающие отдельным этапам, установление места этапов и операций на оси времени осуществляются таким образом, чтобы уложиться в общие временные границы исследования.
Состав и численность исследовательского коллектива определяются исходя из значений указанных выше критериев типологизации исследований. Важнейшие из них: сложность и разработанность проблемы, уровень комплексности проблемы и ее анализ, специфика используемых методов сбора данных, продолжительность исследования. По уровню профессионализации и должностному положению сотрудники исследовательского коллектива могут быть разбиты на три категории:
научные сотрудники со степенью;
научные сотрудники без степени;
научно-вспомогательный персонал.
Если говорить о характере образования, то среди исполнителей должны быть социологи (с базовым философским, экономическим, юридическим, историческим образованием), психологи, статистики (демографы, экономисты), математики.
Расчет трудоемкости основан на результатах вторичного анализа публикаций по организации социологических исследований и их экспертном взвешивании, а также на основе обобщения собственного опыта проведения исследований.