7) Священнослужителя; относится к сфере правового регулирования. Относится к отрасли трудового права.

З-н Респ.Бел. от 17.12.1992 №2054-XІІ О свободе совести и религиозных организациях

Согласно п.8 ст.3: священнослужитель – лицо, уполномоченное соответствующим религиозным объединением на духовническое, пастырское, проповедническое служение;

Статья 34. Регулирование трудовых отношений в религиозных организациях

Трудовые отношения в религиозных организациях регулируются законодательством Республики Беларусь о труде.

Условия труда, формы, система и размеры его оплаты устанавливаются на основании коллективного договора, соглашения и трудового договора в соответствии с законодательством Республики Беларусь.

Статья 35. Социальное обеспечение и социальное страхование граждан, работающих в религиозных организациях

Граждане, работающие в религиозных организациях, а также священнослужители подлежат социальному обеспечению и обязательному государственному социальному страхованию в соответствии с законодательством Республики Беларусь.

Религиозные организации производят отчисления в соответствующие фонды в порядке и размерах, установленных законодательством Республики Беларусь.

УСТАВ РЕСПУБЛИКАНСКОГО РЕЛИГИОЗНОГО ОБЪЕДИНЕНИЯ

«БЕЛОРУССКАЯ ПРАВОСЛАВНАЯ ЦЕРКОВЬ» «Белорусский Экзархат Московского Патриархата»

33. Работники и церковнослужители Белорусской Православной Церкви в установленном законодательством порядке подлежат социальному обеспечению, социальному страхованию и пенсионному обеспечению. Белорусская Православная Церковь может образовывать аналогичные фонды за счет своих средств. Порядок образования и использования указанных церковных фондов определяется Синодом Белорусского Экзархата.

34. Работники и церковнослужители Белорусской Православной Церкви обязаны соблюдать правила внутреннего распорядка, учитывающего особенности условий труда в православной религиозной организации, на них распространяются нормы трудового законодательства Республики Беларусь.

8) уборщицы, работающей в храме; относится к сфере правового регулирования. Относится к отрасли трудового права. см. выше, стст.34,35 З-на о св-де совести и религиозных орг-циях

9) Члена колхоза; относится к сфере правового регулирования. Относится к отрасли трудового права

Колхоз - это сельскохозяйственный производственный кооператив (СПК)

Согласно ч.1 ст.107 ГК, Статья 107. Понятие производственного кооператива

1. Производственным кооперативом (артелью) признается коммерческая организация, участники которой обязаны внести имущественный паевой взнос, принимать личное трудовое участие в его деятельности и нести субсидиарную ответственность по обязательствам производственного кооператива в равных долях, если иное не определено в уставе, в пределах, установленных уставом, но не меньше величины полученного годового дохода в производственном кооперативе.

Согласно п.10 Примерного устава колхоза (сельскохозяйственного производственного кооператива), утв. Указом Президента Республики Беларусь от 02.02.2001 №49 О нек-ых вопросах организационно-правового обеспечения деятельности колхозов, 10. Членами колхоза могут быть граждане Республики Беларусь, достигшие 16-летнего возраста, признающие Устав колхоза и принимающие личное трудовое участие в его деятельности.

Согласно ч.5,6 п.11,

С лицом, принятым в члены колхоза, заключается трудовой договор (контракт) о приеме на работу.

На каждого члена колхоза ведется членская книжка и трудовая книжка установленного образца.

Эти нормы Примерного Устава вытекают из ст.107 ГК, где упоминается про личное трудовое участие члена СПК.