Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
pos_mikr1.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.05.2025
Размер:
940.54 Кб
Скачать

6.2. Рынок труда и заработная плата.

    1. Понятие заработной платы.

  • Заработная плата - это цена, выплачиваемая за использование труда наемного работника.

  • В зависимости от метода оценки затрат труда используют такие виды оплаты, как: повременная, сдельная, аккордная.

  • Различают номинальную и реальную заработную плату. Номинальной заработной платой называют сумму денег, полученную наемным работником. Реальная заработная плата – совокупность товаров и услуг, которые можно приобрести на эти деньги с учетом их покупательной способности.

    1. Заработная плата как равновесная цена труда в условиях совершенной конкуренции.

  • Чисто конкурентный рынок характеризуется тем, что:

а) большое число фирм конкурируют друг с другом при найме конкретного вида труда;

б) рабочие имеют одинаковую квалификацию и независимо друг от друга предлагают свои услуги;

в) ставка заработной платы не контролируется, ее никто не «диктует».

  • На конкурентном рынке равновесная ставка заработной платы и уровень занятости определяются на пересечении кривых спроса (MRP) и предложения труда (MRC).

Рисунок 30. Зарплата как равновесная цена труда в условиях совершенной конкуренции.

2.2. Модель монопсонии.

  • Монопсония определяется как структура, имеющая следующие черты:

а) количество занятых на данной фирме составляет основную часть всех занятых каким-либо конкретным видом труда;

б) данный вид труда является немобильным в силу географических факторов;

в) фирма «диктует» заработную плату так, что ставка заработной платы находится в прямой зависимости от количества нанимаемых рабочих.

  • Кривая предельных издержек на ресурс будет располагаться выше кривой предложения ресурса, так как монопсонист дожен повышать ставки заработной платы при найме дополнительных рабочих и платить эту повышенную заработную плату всем рабочим.

  • Фирма будет нанимать меньше рабочих, чем в условиях конкуренции, чтобы добиться меньшей ставки заработной платы и получить больше прибыли.

Рисунок 31. Модель монопсонии.

    1. Модели с учетом профсоюзов.

  • Профсоюз может повысить конкурентные ставки заработной платы путем:

а) увеличения производного спроса на труд;

б) ограничения предложения труда с использованием замкнутых профсоюзов;

в) непосредственного увеличения ставки заработной платы выше равновесной с помощью открытых профсоюзов.

    1. Двусторонняя монополия.

  • Это объединение двух моделей: монопсонии и открытых профсоюзов.

  • Результат – установление приблизительно конкурентной ставки заработной платы по трудовым соглашениям между профсоюзом и монопсонией.

Рисунок 32. Двусторонняя монополия на рынке труда.

6.3. Рынок капитала.

    1. Понятие капитала.

  • Капитал – это любой ресурс, создаваемый с целью производства большего количества экономических благ.

  • Получение потока товаров и услуг в будущем предполагает наличие в процессе производства определенного запаса ресурсов длительного пользования – капитала.

  • Капитал обладает способностью воспроизводства, в то время как земля представляет фиксированную величину.

  • Различают две основные формы капитала: физический (машины, здания, сооружения, сырье) и человеческий (общие и специальные знания, трудовые навыки, производственный опыт).

  • Физический капитал делится на основной (активы длительного пользования) и оборотный (расходуется на покупку средств для каждого цикла производства).

  • Сегодняшняя ценность капитала зависит от того, что капитал может произвести в будущем. Владелец капитала должен отказаться от текущего потребления, ожидая получить более высокое вознаграждение в будущем.

  • Поток будущего дохода должен стимулировать создание сегодняшнего запаса, а чтобы создать этот запас необходим поток сбережений.

  • Фактор времени (сравнение прошлого с настоящим, настоящего с будущим) приобретает в анализе капитала большое значение.

2.1. Ссудный процент.

  • Доход на капитал будет иметь место, если собственник капитала передаст его для производительного использования предпринимателю. Капитал, переданный на время должен вернуться с приращением. Прирост, возвращаемый собственнику капитала называется процентом.

  • Ссудный процент – это цена, уплачиваемая собственнику капитала за использование его средств в течение определенного периода времени.

    1. Ставка процента – это отношение суммы годового дохода, полученного на ссудный капитал, к сумме капитала, отданного в ссуду.

  • Различают номинальную и реальную ставки ссудного процента. Номинальная ставка показывает, насколько больше денег можно получить в будущем, если их инвестировать сегодня. Реальная ставка процента -–это ставка, с учетом инфляции. Реальная ставка отвечает на вопрос: сколько товаров и услуг можно купить на настоящие и будущие деньги?

Реальная ставка(%) = Номинальная ставка(%) - Темп инфляции

  • Для принятия решения о направлении денежных средств сопоставляются ставка процента и норма прибыли (отношение прибыли к авансированному капиталу) от использования приобретенных факторов производства. Если норма прибыли будет больше чем существующая ставка процента, то собственники денежных средств будут заинтересованы инвестировать их в производство.

  • Рыночная ставка процента оказывает воздействие на инвестирование денег в производство: низкая ставка процента увеличивает инвестиции, а высокая ставка инвестиции уменьшает.

3.1. Равновесие инвестиционного спроса и предложения.

  • Кривые инвестиционного спроса Di и предложения Si пересекаются в точке равновесия предельной эффективности капитала и ставки процента Е. Устанавливается равновесная ставка процента Ri и равновесная норма доходности Рi.

  • По мере роста ставки процента кривая инвестиционного спроса будет нисходящей, а кривая инвестиционного предложения – восходящей. При сокращении ставки процента кривые ведут себя наоборот.

Рисунок 33. Равновесие инвестиционного спроса и предложения.

4.1. Дисконтирование.

  • Для определения направления инвестиций, исходя из расчета возможного будущего дохода, используется метод дисконтирования.

  • Выясняется, по какой цене следует купить фактор производства, чтобы его использование позволило получать больший доход, чем сумма на проценты в банке.

D = Dt / 1 + r,

Где: D – дисконтированная стоимость актива; Dt – ежегодный будущий доход от актива, инвестированного на период t лет; r – норма банковского процента.

  • Владелец капитала рассчитывает возможную прибыль от инвестиций в факторы производства и сопоставляет ее с доходом по процентам от размещения денег в банке.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]