РАБОЧАЯ ТЕТРАДЬ ПО КУРСУ

“ЭКОНОМИКА ОРГАНИЗАЦИИ

(предприятия)”

Студент (ка) _____________________ Группа ____________________________ Факультет ________________________

СОДЕРЖАНИЕ Рабочей тетради по курсу «Экономика организации (предприятия)»

“ЭКОНОМИКА ОРГАНИЗАЦИИ 1

(предприятия)” 1

Студент (ка) _____________________ Группа ____________________________ Факультет ________________________ 1

СОДЕРЖАНИЕ Рабочей тетради по курсу «Экономика организации (предприятия)» 2

Задание 2. 24

Определите взаимосвязь сметы затрат и статей калькуляции. 24

Методические указания

к выполнению заданий

В рабочей тетради использован современный способ запоминания информации — составление ментальных карт. Он основан на восприятии мыслеобразов: своего рода смысловых картинок, которые фиксируются в памяти обучающегося. Каждый из мыслеобразов становится базой для создания последующих. Если нарисовать «путь мысли», то схематично получится нечто, напоминающее паутину, узор, ветвистое дерево или реку с множеством притоков. Это и есть ментальные карты, позволяющие легко и быстро усваивать колоссальные объемы информации.

Методика составления ментальных карт

(обязательно используйте цветные карандаши, ручки, фломастеры)

1. Прочитайте текст, который необходимо запомнить. На листе бумаги в центре рисуйте картинку, с которой у вас ассоциируется главная мысль. Это первый мыслеобраз.

2. От него проведите разноцветные стрелочки, указывающие второстепенные мысли. Каждую из них также надо проиллюстрировать.

3. При необходимости от любой из второстепенных картинок можно вести стрелки. Рисуйте их до тех пор, пока план не предстанет перед вами в наглядном и запоминающемся виде (см. задание 1).

Объясните ход решения задания, расчеты можно выполнять в программе Microsoft Office Excel, точность расчетов стоимостных показателей — второй знак после запятой.

Оценка зависит от объема выполненных заданий. Оценка «удовлетворительно» предполагает выполнение заданий на 55-70%; «хорошо» - 71—85%; «отлично» — 86- 100%. Данная оценка будет утверждена при условии работы с учебно-методическим комплексом (УМК) - заполнение контрольных вопросов и выполнение заданий.

Внимание! Преподаватель может установить для каждого студента индивидуальные задания через коэффициенты к цифрам (в диапазоне от 0,950 до 1,050), помеченным звездочками.

Индивидуальный коэффициент ______ Подпись Преподавателя _________

Раздел №1 Организация (предприятия) в условиях рынка

ЗАДАНИЕ 1.

Распределите предприятия по производственным факторам в промышленности, используя данные табл. 1.1.

«Капиталоемкое» («фондоемкое») предприятие №_____ так как наибольший удель­ный вес ___ % в структуре издержек производства занимают _____________.

«Материалоемкое»________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ «Топливоемкое»__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ «Наукоемкое»____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ «Трудоёмкое»________________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________________________ «Наукоёмкое»____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Таблица 1.1

Структура издержек производства по предприятиям (%)

Издержки производства	Предприятия
	№ 1	№ 2	№ 3	№ 4	№ 5
1. Материальные затраты: • основные сырье и материалы	18	22	26	72	24
• топливо на технологические цели	48	-	-	4	—
2. Трудовые затраты	6	27	54	9	22
3. Амортизационные отчисления	21	34	17	12	18
4. Затраты на НИОКР и освоение новых видов продукции	5	12	2	1	32
5. Прочие	2	5	1	2	4

ЗАДАНИЕ 2.

Заполните табл. 1.2, используя УМК и Гражданский кодекс РФ.

Признаки	Хозяйственные товарищества		Хозяйственные общества				Унитарные (государственные и муниципальные) предприятия	Производст­ венные кооперативы
	полное товарищество	товарищество на вере	ООО	ОДО	ОАО	ЗАО
1. Управление предприятием
2. Количество участников данного хозяйственного объединения
3. Собственник капитала
4. Порядок распределения прибыли и убытков
5. Источники формирования имущества
6. Пределы имущественной ответственности