
- •Содержание
- •Введение
- •1.1. Роль образовательного учреждения и учителя в этой проблеме.
- •1.2. Типы и виды профилактики.
- •1.3. Что такое «аддикция», причины и особенности ее проявления?
- •1.4. Модель изменения поведения и основные подходы к построению системы профилактической работы.
- •Глава 2.
- •2. 3. Пришло время перемен. О реформе системы образования.
- •2.4. Внедрение в школьную практику интерактивных технологий – помощь ребенку состояться как личности.
- •2.5.Урок-тренинг.
- •2) Структура урока-тренинга.
- •4. Разминка…___________________________________________________
- •5. Анализ дня (шеринг):
- •6. Разминка…___________________________________________________
- •3) Выбор стратегий обучения в уроке-тренинге.
- •4) Постановка цели урока
- •5) Обратная связь как обязательный прием ведения урока-тренинга.
- •6) Система оценки знаний в уроке-тренинге.
- •7) Организация работы на уроке-тренинге.
- •Характерные черты группоцентрированного учителя и их реализация в его поведении
- •8) Процесс обучения – мотивирование учеников на учение, воспитание высоко нравственных ценностей.
- •Классификация потребностей и мотивы учения (по Маслоу)
- •Индивидуальные различия проявляются в следующих вариантах поведения
- •9) Организация учебного пространства на уроке и стиль управления в нем.
- •10) Использование техник и приемов.
- •Ориентационная схема Проведение групповой дискуссии
- •2.6. Учитель как тренер.
- •Психолого-педагогические характеристики учителя
- •Глава 3.
- •3.1. Семинар-тренинг как форма специально организованного общения.
- •3. 2. Принципы организации и работы тренинговой группы
- •3. Принцип рефлексии и обратной связи.
- •6. Принцип гармонизации интеллектуальной и эмоциональной сфер.
- •3.3. В чем специфика тренинга, решающего профилактические задачи?
- •3.4. Особенности ведения группы.
- •Типы проблемных людей и способы взаимодействия с ними
- •3.5. Структура тренингового занятия.
- •3.6. Семинар-тренинг «Обучение через общение»
- •Учебно-тематический план семинара-тренинга
- •1.«Добро пожаловать».
- •2. «Имя – это важно» (оформление беджа).
- •3. «Яблоко»
- •4. «Интервью»
- •5. «Золотые правила»
- •6. «Наши ожидания»
- •7. «Один равен одному»
- •8. Определение толерантности
- •Процесс обучения:
- •Матрица эффективного обучения взрослых
- •2 Этап. Интерактивные технологии ведения профилактической работы в подростковой и молодежной среде.
- •2 Этап.
- •Минимум
- •Ледоколы, разминки
- •Ледокол «Яблоко»
- •Разминка «Друг к дружке»
- •Разминка «Похлопывающий массаж»
- •Упражнение «Точки»
- •Разминка «Бинго»
- •Разминка «Вам подмигивают»
- •Разминка «Отношения»
- •Упражнение «Подчеркивание общности»
- •Упражнение «Подчеркивание значимости»
- •Материал тренера
- •Упражнение «Закончи предложение»
- •Предложения «Что было бы, если…»
- •Особенный? Это хорошо!
- •Цель: данные упражнения направлены на снятие напряжения, развитие воображения, прояснение своих чувств, состояний с целью управления ими. Упражнение «Водопад»
- •Упражнение «Дерево»
- •Релаксационное упражнение «Яблоко»
- •Время: 20 минут
- •Вспомни успех!
- •Релаксация по Джейкобсону
- •Упражнение «Дыхание неба и земли»
- •Упражнения, игры
- •Личность наркомана (по Рольфу Хартену) ( раздаточный материал)
- •Ранжирование ценностей
- •Упражнение «Моя жизнь»
- •Техника «Понимание эволюции убеждений»
- •Расположение зала: круг
- •Упражнение «Стенка на стенку»
- •Упражнение «Не прекращайте работать!»
- •Техника «Наши ожидания»
- •Ролевые игры
- •Ролевая игра «Паровозики»
- •Ролевая игра «Кукольный театр»
- •Ролевая игра «Космическая скорость»
- •Ролевая игра «Не хочу манную кашу»
- •Упражнение «Эмоциональный отказ»
- •Упражнение «а я не обижусь…»
- •Регистрационный лист тренинга Центр профилактики аддиктивного поведения у детей и молодежи Министерства образования Российской Федерации
- •Обучающего семинара-тренинга «Обучение через общение» (особенности групповой работы с детьми и подростками)
- •Техническое обеспечение деятельности тренинговой программы «Обучение через общение»
- •Диагностические методики, ориентированные на определение социального развития учащихся
- •1. Самооценка мотивационной направленности личности (в.А. Зобков)
- •Опросник
- •2. Изучение эмоциональной направленности личности
- •Обработка и интерпретация результатов
- •Нормативные данные для российских и американских исследуемых по 4-х факторному опроснику
- •Интерпретация
- •5. Стратегии самоутверждения личности
- •Опросник
- •Показатели центральных тенденций и разброса данных в трех группах, выделенных с помощью разных критериев: суммы баллов по опроснику и 3 дискриминирующих признаков
- •Распределение испытуемых по группам: (1) по критерию суммы балов и (2) по критерию сравнения выраженности трех тенденций (дискриминирующих признаков)
- •Преобразование сырых данных (суммы баллов по опроснику) в стены.
- •6. Оценка отношений подростка с классом
- •Тип восприятия индивидом группы
- •7. Диагностика индивидуального и группового настроения
- •Шкала эмоциональных состояний
- •Психологический климат классного коллектива
- •8. Цветометодика «Мое настроение на уроке»
- •9. Самооценка мотивационных состояний школьника (о.С. Гребенюк, 1995)
- •10. Интегральная самооценка личности «Кто я есть в этом мире?»
- •Здоровье
- •Методика неоконченных предложений
- •«Обучение через общение» (интерактивные психолого-педагогические технологии в профилактике злоупотребления психоактивными веществами в образовательных учреждениях) Учебно-методическое пособие
- •119049, Москва, ул. Житная, д. 14., стр.1.
3.6. Семинар-тренинг «Обучение через общение»
(интерактивные психолого-педагогические технологии ведения профилактической работы с подростками и молодежью по первичной профилактике злоупотребления ПАВ в образовательной среде).
Цель семинара-тренига:
Оказание практической методической помощи руководителям системы образования, психологам, педагогам образовательных учреждений по ведению профилактической работы злоупотребления ПАВ с использованием интерактивных методов обучения.
Обучение специалистов передовым технологиям ведения профилактической работы, обеспечивающим активную образовательную среду, формирование позитивных установок и ценностей здорового образа жизни, стиля социально одобряемого поведения.
В рамках своего содержания данная цель конкретизируется через решение следующих задач:
повышение профессиональной компетенции с целью выработки участниками совместных принципов и действий по ведению профилактической работы в молодежной среде: создания для учащихся «поля общения», позволяющего им: самим решать трудные жизненно важные проблемы, а не просто быть наблюдателями; с потенциально большей возможностью осуществлять перенос знаний и опыта собственной деятельности из учебной ситуации в реальную; вырабатывать навыки ответственного поведения в процессе совместного взаимодействия, принятия себя и другого, осознания сильных сторон в сотрудничестве и т.п.;
осознание эффективности использования интерактивных технологий в учебно-воспитательном процессе как условия формирования внутренних личностных регуляторов поведения учащихся, способствующих реализации не только их обучения, но и развития;
раскрытие сущности урока-тренинга, его отличия от традиционного урока; роль учителя-тренера, ее особенности.
Концепция программы включает следующие положения:
эффективность ведения профилактической работы в образовательной среде в рамках профессиональной деятельности, основанной на организации ведущей деятельности для подростков и молодежи как важнейшего условия развития их личности;
повышение психологической компетенции учителя (овладение им интерактивными технологиями), предполагающее формирование мотивации на изменение своей профессиональной позиции и роли, а также взаимоотношений с участниками учебно-воспитательного процесса; осознание учителем, что педагогическая деятельность – это деятельность по созданию условий саморазвития, самообразования людей, по обеспечению для них пространства выбора, возможностей свободного и творческого действия. (Более подробно смотрите во «Введении»).
Семинар-тренинг проходит в игровой форме с построением условно-импровизационных ситуаций, где, как обязательные элементы, присутствуют все стороны общения.
В ходе семинара используются и анализируются интерактивные технологии («ледоколы», разминки, разного вида дискуссии, ролевые игры), технологии организации тренингового пространства и особенности группового взаимодействия; разбираются вопросы структуры тренинговой программы, тренингового занятия, урока-тренинга.
Семинар носит методическую направленность и предполагает не только усвоение теоретического материала по ведению профилактической работы в рамках профессиональной деятельности, но и овладение участниками основных интерактивных технологий, навыка построения тренингового занятия (завершающим этапом является проведение участниками собственных уроков-тренингов).
Семинар-тренинг рассчитан на определенное число сессий, которые объединены друг с другом основной проблематикой.
Показателями эффективности семинара будет:
1) изменение мотивации участников в выборе методов профилактической работы (предпочтение интерактивным технологиям) в образовательной среде, что будет способствовать:
- проведению занятий в атмосфере доверия, способствующей развитию самопознания и самокоррекции, повышению самооценки каждого участника группового процесса;
- созданию таких условий общеобразовательного процесса, которые позволят всем его участникам сохранять свою индивидуальность, уважать, принимать других в нем и сотрудничать с ними;
- исследовательской деятельности каждого, позволит им открывать, ставить перед собой цели; доверять другим, но в то же время брать на себя ответственность за собственные решения и поступки.
2) Проведение участниками семинара в своем образовательном учреждении семинаров по данной проблеме для родителей и членов коллектива школы.
3) Осуществление продуктивной антинаркотической деятельности участниками семинара на основе самостоятельно построенных программ ведения профилактической работы, учитывая комплексное воздействие на личность подростка по формированию ценностного отношения к здоровому образу жизни.
4) Проведение участником семинара (педагогом, психологом, социальным работником) анализа собственных нужд в определении имеющихся потенциальных проблем, связанных с употреблением ПАВ, а также для поиска сил поддержки и воздействия в разрешении данной проблемы (работники здравоохранения, милиция, профилактические учреждения). Разработка общешкольного плана работы антинаркотических мероприятий.
5) Образование региональных команд по разработке проекта программы по ведению профилактической работы злоупотребления ПАВ в образовательной среде.
Категория участников: педагоги-предметники, социальные педагоги, психологи, зам. директора по воспитательной работе, специалисты УО, ответственные за профилактическую работу.