- •Міністерство аграрної політики та продовольства україни вінницький національний аграрний університет
- •Вінниця – 2013
- •Практичне завдання № 3 планування потреби в кормах на календарний та господарський рік
- •Практичне завдання № 4 планування урожайності сільськогосподарських культур
- •Приріст урожайності сільськогосподарських культур
- •Практичне завдання № 5 планування посівних площ, виробництва та розподілу продукції рослинництва
- •Практичне завдання № 6 планування витрат та собівартості продукції рослинництва
- •Практичне завдання № 7 планування витрат та собівартості продукції тваринництва
- •Практичне завдання № 8 планування чисельності працівників та фонду оплати праці в рослинництві
- •Практичне завдання № 9 планування чисельності працівників та фонду оплати праці в тваринництві
- •Практичне завдання № 10 планування обсягів реалізації продукції та грошових надходжень
- •Навчальне видання
Практичне завдання № 9 планування чисельності працівників та фонду оплати праці в тваринництві
Мета роботи: засвоїти методику планування чисельності працівників галузі та витрат на оплату праці
Завдання 1. Розрахувати чисельність працівників в галузі молочного скотарства
Таблиця 1
Вихідні дані для проведення розрахунків
Показники |
Варіанти |
|||||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
|
Середньорічне поголів'я корів, гол. |
400 |
200 |
600 |
300 |
400 |
500 |
300 |
400 |
500 |
400 |
Поголів'я телят, гол. |
390 |
196 |
588 |
294 |
392 |
490 |
294 |
392 |
490 |
392 |
Норма обслуговування для, гол.: |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
- операторів машинного доїння |
25 |
26 |
27 |
26 |
24 |
25 |
24 |
26 |
25 |
25 |
- доярок родильного відділення |
15 |
14 |
15 |
15 |
15 |
15 |
15 |
15 |
15 |
14 |
- скотарів по догляду за коровами |
54 |
55 |
55 |
54 |
54 |
55 |
53 |
54 |
54 |
55 |
- операторів кормоцеху |
600 |
600 |
600 |
600 |
600 |
600 |
600 |
600 |
600 |
600 |
- техніків штучного осіменіння |
450 |
450 |
450 |
450 |
450 |
450 |
450 |
450 |
450 |
450 |
- слюсарів - наладчиків |
200 |
200 |
200 |
200 |
200 |
200 |
200 |
200 |
200 |
200 |
Таблиця 2
Розрахунок чисельності працівників та затрат праці в галузі молочного скотарства
Професія |
Показники виміру об'єму робіт |
Об’єм робіт, гол., об’єктів |
Норми обслуговування, гол. |
Середньорічна чисельність працюючих, чол. |
Затрати праці |
|
люд.- дні |
люд.- год. |
|||||
Оператори машинного доїння |
Середньорічне поголів'я корів |
|
|
|
|
|
Доярки родильного відділення |
Середньорічне поголів'я корів у родильному відділенні |
|
|
|
|
|
Скотарі по догляду за коровами |
Середньорічне поголів'я корів |
|
|
|
|
|
Технік штучного осіменіння |
Середньорічне поголів'я корів |
|
|
|
|
|
Слюсарі – наладчики |
Середньорічне поголів'я корів |
|
|
|
|
|
Скотарі нічні |
Кількість приміщень |
|
|
|
|
|
Підмінні працівники |
х |
х |
х |
|
х |
х |
Разом по молочному стаду |
х |
х |
х |
|
|
|
* середня місткість 1 приміщення – 100 голів.
Завдання 2. Розрахувати витрати на оплату праці в галузі молочного скотарства.
Таблиця 3
Розрахунок розцінок продукцію для операторів машинного доїння на плановий рік
Показники |
Одиниці виміру |
Розрахунок |
Значення |
Норма навантаження корів на 1 доярку |
гол. |
|
|
Річний плановий надій молока на 1 корову |
кг |
|
|
Валовий надій молока |
ц |
|
|
Вихід приплоду на 100 корів (98 телят) |
гол. |
|
|
Надійде приплоду від групи корів |
гол. |
|
|
Тарифний розряд |
х |
|
|
Денна тарифна ставка |
грн. |
|
|
Річний фонд робочого часу |
днів |
|
|
Річний тарифний фонд оплати праці |
грн. |
|
|
Доплата за продукцію (40 %) |
грн. |
|
|
Акордний фонд оплати праці, всього |
грн. |
|
|
в т.ч. віднесений на молоко (90 %) |
грн. |
|
|
віднесений на приплід (10 %) |
грн. |
|
|
Акордна розцінка за: |
|
|
|
1 ц молока |
грн. |
|
|
1 гол. приплоду |
грн. |
|
|
Таблиця 4
Розрахунок витрат на оплату праці в галузі молочного скотарства
Категорії працівників |
Розрахунок |
Тис. грн. |
Річний тарифний фонд оплати праці (основна заробітна плата) |
||
Оператори машинного доїння |
|
|
Доярки родильного відділення |
|
|
Скотарі по догляду за коровами |
|
|
Технік штучного осіменіння |
|
|
Слюсарі – наладчики |
|
|
Скотарі нічні |
|
|
Всього по основній заробітній платі |
х |
|
Додаткова оплата праці |
||
Надбавки операторам машинного доїння: |
|
|
- за класність |
|
|
- за безперервний стаж роботи |
|
|
Доплата за молоко реалізоване 1 – м сортом (3 % від вартості реалізованої продукції) |
|
|
Всього по додатковій заробітній платі |
|
|
Оплата відпусток (6,27 % від тарифного фонду та всіх видів доплат усіх категорій працівників) |
|
|
Відрахування на соціальні заходи (38,11 %) |
|
|
Разом |
|
|
* місячний посадовий оклад становить для: техніка штучного осіменіння – 1500 грн.; слюсара-наладчика – 1800 грн., нічного скотаря – 1000 грн.
* оплата праці скотарів складає 80 % від оплати праці операторів машинного доїння;
* оплата праці доярок родильного відділення розраховується виходячи з фактично відпрацьованого часу та денної тарифної ставки;
* 70 % доярок присвоєна кваліфікація 1 класу (розмір доплати становить 20 % від основної заробітної плати); 30 % доярок присвоєна кваліфікація 2 класу (розмір доплати становить 10 % від основної заробітної плати);
* надбавки за безперервний стаж роботи операторам машинного доїння встановлюються в таких розмірах: стаж роботи від 3 до 5 років – 8 %, від 5 до 10 років – 10 %, від 10 до15 років – 13 %, понад 15 років – 16 % (від тарифного фонду оплати праці); всі працівники мають стаж роботи від 10 до 15 років;
* рівень товарності молока становить – 85 %, з нього 95 % реалізовано 1 – м сортом, ціна реалізації 1 ц молока – 350 грн.