Практичні завдання по темі
Самостійне написання рефератів по темах:
1) Особливості аналізу використання фонду оплати праці.
Виконання практичних завдань:
Підготовка до виступу по запитанням теми.
1) Аналіз впливу факторів виробництва i органiзацiї праці на продуктивність праці.
2) Аналіз поточності кадрів з використанням експертного засобу.
3) Визначення джерел покриття витрат фонду оплати праці.
Основні питання для самоконтролю:
1. Основні напрямки аналізу використання трудових ресурсів на підприємстві.
2. Аналіз використання робочого часу.
3. Аналіз використання фондів оплати праці і споживання.
4. Порядок аналізу продуктивності праці по факторах.
5. Основні характеристики умов праці і напрямку їхнього аналізу.
Задача 1
Проаналізувати використання трудових ресурсів на підприємстві. Розрахувати:
коефіцієнт обороту з приймання;
коефіцієнт обороту зі звільнення;
коефіцієнт загального обороту;
коефіцієнт плинності кадрів.
Таблиця 6.1
Показники |
Осіб |
% |
А |
1 |
2 |
Складалося за списком на початок звітного року |
2 758 |
- |
Прийнято – усього |
519 |
|
у тому числі по організованому набору |
116 |
|
особи, що закінчили навчальні заклади |
17 |
|
переведених з інших підприємств |
2 |
|
прийнято самим підприємством |
361 |
|
переведено в робітники з інших категорій персоналу свого підприємства |
23 |
|
Вибуло – усього |
|
|
у тому числі переведено на інші підприємства |
10 |
|
у зв'язку з закінченням терміну договору |
0 |
|
у зв'язку з переходом на навчання, призовом на військову службу, виходом на пенсію й інші причини, передбаченими законом |
119 |
|
за власним бажанням |
228 |
|
звільнено за прогул і інші порушення трудової дисципліни |
109 |
|
переведено з робітників в інші категорії персоналу |
0 |
|
Складалося за списком на кінець звітного періоду |
|
- |
число працівників в обліковому складі з 1 січня по 31 грудня включно |
2 292 |
- |
середнє облікове число робітників |
2 789 |
- |
Задача 2
Оцінити повноту використання трудових ресурсів (табл. 6.2.)
Таблиця 6.2
Показник |
Умовні позначення |
Минулий період |
Звітній період |
Відхилення
|
||
план |
фактично |
від плану |
від минулого періоду |
|||
Середньооблікова чисельність робітників, осіб. |
ЧР |
1010 |
1000 |
958 |
|
|
Відпрацьовано одним робітником: |
|
|
|
|
|
|
1) днів |
Д |
219 |
219 |
210 |
|
|
2) годин |
ЛГр |
|
|
|
|
|
Середня тривалість робочого дня, год. |
Т |
7,9 |
8,0 |
7,6 |
|
|
Фонд робочого часу, тис. год. |
Фр.ч. |
|
|
|
|
|
Задача 3.
Проаналізувати баланс робочого часу.
Таблиця 6.3
Показники |
На одного робітника |
Відхилення
( |
||
За планом |
Фактично |
На одного робітника |
На всіх робітників (100 осіб) |
|
Календарний фонд часу, днів у т.ч. |
365 |
365 |
|
|
святкові |
9 |
9 |
|
|
вихідні |
104 |
104 |
|
|
Кількість робочих днів |
|
|
|
|
Невиходи на роботу, днів, у т.ч. з поважних причин: |
33 |
42 |
|
|
чергові відпустки |
22,4 |
21,6 |
|
|
відпустки на навчання |
2 |
3 |
|
|
відпустки через вагітність і пологи |
4 |
2 |
|
|
Хвороби |
3 |
8 |
|
|
виконання громадських обов’язків |
1,6 |
2,4 |
|
|
Витрати робочого часу, днів у т.ч. |
- |
5 |
|
|
простої |
- |
2 |
|
|
прогули |
- |
1 |
|
|
невиходи з дозволу адміністрації |
- |
2 |
|
|
із них з ініціативи адміністрації |
- |
- |
|
|
масові невиходи на роботу |
- |
- |
|
|
Відпрацьовано, днів |
|
|
|
|
Тривалість робочого дня, год. |
8 |
7,6 |
|
|
Усього тривалість робоч. часу, год. |
|
|
|
|
Надурочно відпрацьований час, год. |
- |
3,6 |
|
|
Невиробничі витрати часу, год. |
- |
104,4 |
|
|
)
Задача 4.
За наведеними у табл. 6.4 даними, проаналізувати продуктивність праці.
Таблиця 6.4
Показник |
Умовні позначення |
Минулий період |
Звітній період |
Відхилення від плану ( ) |
||
план |
факт |
абсол. |
% |
|||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
Товарна продукція, тис. грн. |
ТП |
8000 |
8400 |
8500 |
|
|
Чисельність працівників, осіб |
ЧП |
1400 |
1390 |
1340 |
|
|
З них робітників |
ЧР |
1010 |
100 |
958 |
|
|
Питома вага робітників у загальній чисельності працівників, % |
ПВр |
|
|
|
|
|
Кількість відпрацьованих робітниками: людино-днів, тис. |
ЛДр |
221,19 |
219,00 |
201,18 |
|
|
Людино-годин, тис. |
ЛГр |
1747 |
1752 |
1529 |
|
|
Кількість днів, відпрацьованих одним робітником: (ряд. 4а:ряд. 3) |
Д |
|
|
|
|
|
Тривалість робочого дня (ряд. 4б: ряд. 4а*1000), год.
|
Тз |
|
|
|
|
|
Продовження табл. 6.4 |
||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
Середня кількість годин, відпрацьованих одним робітником ((ряд. 4б:ряд. 3)*100) |
Гз |
|
|
|
|
|
Середня продуктивність праці одного працівника (ряд. 1:ряд.2), грн./рік |
РВп |
|
|
|
|
|
Середня продуктивність праці одного робітника (ряд. 1:ряд.3), грн./рік |
РВр |
|
|
|
|
|
Середня продуктивність праці одного робітника (ряд. 1:ряд.4а), грн./день |
ДВр |
|
|
|
|
|
Середня продуктивність праці одного робітника (ряд. 1:ряд.4б), грн./год. |
ГВр |
|
|
|
|
|
Витрати людино-годин на виробництво 1 тис. грн. продукції (ряд. 4б:ряд.1) |
ТМ |
|
|
|
|
|
Економія часу за рахунок впровадження нової техніки, технології, організації праці, тис. люд.-год. |
ЛГе |
- |
- |
48,1 |
|
|
Невиробничі витрати часу, тис. люд.-год. |
ЛГн |
- |
- |
100,0 |
|
|
Зміни вартості товарної продукції в результаті структурних змін, тис. грн. |
|
- |
- |
190 |
|
|
ТП