Тестові завдання

1. На виробничу структуру основних фондів впливають такі основні фактори:

1. особливості виробничого процесу в галузі та технічний рівень виробництва;

2. питома вага іноземних інвестицій у фінансуванні процесу відтворення основних фондів;

3. виробнича структура підприємства;

4. ріст обсягу виробництва продукції.

2. Залишкова вартість основних фондів може бути визначена як різниця між:

1. початковою і ліквідаційною вартістю;

2. реальною вартістю і сумою зношення;

3. первісною вартістю і сумою зношення;

4. відновною вартістю і сумою зношення;

5. відновною і справедливою вартістю;

3. Норма амортизації основних фондів – це:

1. процент втрати ними своєї первісної вартості;

2. щорічний відсоток відшкодування вартості зношеної частини основних фондів;

3. процент щорічного оновлення основних фондів;

4. щорічна частка амортизаційного фонду підприємства, яка використовується для ремонту основних фондів.

4. Високі значення коефіцієнтів вибуття і відновлення основних фондів свідчать про те, що

1. підвищилася ефективність використання основних засобів;

2. збільшилася віддача від основних засобів;

3. на підприємстві здійснюється реконструкція;

4. жодне з перерахованих;

5. усе з перерахованих.

5. Якщо росте вартість використовуваних у виробництві основних виробничих фондів, фондовіддача

1. знижується;

2. росте;

3. не міняється;

4. жодне з перерахованих

6. Фондовіддача виміряється

1. у гривнях;

2. у гривнях на гривню;

3. у відсотках;

4. це безрозмірна величина.

7. Витрати робочої сили відображає

1. показник виробітку;

2. показник трудомісткості;

3. обидва показника;

4. жоден із цих показників.

8. На підприємстві розраховуються три показники: “виробіток на одного виробничого робітника”, “виробіток на одного робітника”, “виробіток на одного працюючого”. Яка величина менше?

1. виробіток на одного виробничого робітника;

2. виробіток на одного робітника;

3. виробіток на одного працюючого;

4. всі показники однакові.

9. Які з перелічених фондів підприємства можна віднести до невиробничих:

1. складське приміщення основного виробництва;

2. медичне устаткування оздоровчого центру підприємства;

3. господарські будівлі транспортного цеху;

4. потокова лінія монтажного цеху.

10. Вікова структура основних фондів характеризує:

1. середній вік основних фондів підприємства;

2. співвідношення основних фондів різних вікових груп;

3. тенденцію до збільшення питомої ваги нових основних фондів;

4. співвідношення середнього терміну служби основних фондів активної і пасивної частин.

11. Фізичне зношування основних фондів можна визначити як:

1. втрату основними фондами своїх споживчих властивостей;

2. списання основних фондів за ліквідаційною вартістю;

3. вихід з ладу окремих вузлів у результаті експлуатації основних фондів;

4. втрату основними фондами початкових властивостей у результаті дії зовнішнього середовища;

5. заміну старих основних фондів новими.

12. Норматив оборотних коштів – це грошовий вираз вартості:

1. мінімальних запасів товарно-матеріальних цінностей;

2. максимально допустимих запасів сировини і матеріалів;

3. оборотних фондів підприємства;

4. готової продукції підприємства;

5. оборотних фондів і фондів обігу підприємства.

13. Виробнича структура підприємства – це:

1. склад, кількісне співвідношення і розміри внутрішніх під­розділів, форми їх побудови і взаємозв'язку;

2. чисельність суб’єктів-засновників та взаємовідносини між ними;

3. частка капіталу кожного засновника в статутному фонді;

4. організаційно-правова форма існування підприємства.

14. Фондоозброєність праці характеризує:

1. співвідношення між витратами на утримання основних фондів підприємства та фондом заробітної плати;

2. забезпеченість працівників підприємства основними фондами;

3. співвідношення між вартісним виразом активної частини основних фондів та продуктивністю праці;

4. співвідношення між обсягом продукції і фондом заробітної плати.

15. До фондів обігу підприємства належать:

1. продукція, виробництво якої ще не завершене;

2. готова продукція на складах підприємства і та, що знаходиться в дорозі;

3. напівфабрикати;

4. запаси сировини і матеріалів.

16. Нормуванню підлягають такі елементи оборотних коштів підприєм-ства:

а. виробничі запаси;

б. готівкові кошти;

в. безготівкові кошти;

г. грошові кошти в розрахунках;

д. незавершене виробництво.

17. Тривалість одного обороту оборотних коштів показує:

1. на скільки днів прискорилась оборотність порівняно з попереднім періодом;

2. скільки днів становить період між поставками товарно-матеріальних цінностей;

3. скільки днів іде на реалізацію готової продукції й одержання грошових коштів за неї;

4. тривалість одного обороту, у днях.

18. Оборотні фонди підприємства – це частина виробничих фондів підприємства, яка:

1. підлягає амортизації протягом періоду корисного використання;

2. відшкодовується з прибутку підприємства;

3. переносить свою вартість на вартість готової продукції один виробничий цикл;

4. створює належні умови для нормального протікання основних виробничих процесів.

19. Економічне значення оборотності оборотних коштів підприємства полягає в тому, що:

1. від неї залежить забезпеченість виробництва сировинно-матеріальними ресурсами;

2. вона впливає на ріст продуктивності праці в основному виробництві;

3. вона визначає структуру основних фондів підприємства;

4. від неї залежить величина необхідних підприємству грошових коштів для здійснення процесу виробництва і реалізації;

5. вона впливає на можливості одержання кредитів.

20. Хто з перелічених працівників не належить до промислово-виробничого персоналу підприємства:

1. економіст І категорії відділу економічного аналізу;

2. водій автокара механоскладального цеху;

3. технічний працівник в дитячому садку;

4. чергова прохідної головного корпусу;

5. прибиральниця.

21. Під моральним зношуванням основних фондів слід розуміти:

1. втрату основними фондами споживчих властивостей внаслідок інтенсивного використання;

2. появу на ринку імпортних основних фондів аналогічного призначення;

3. передчасне, до закінчення терміну фізичної служби, знецінення основних фондів;

4. жодне з перерахованих

5. усе з перерахованих

22. Коефіцієнт змінності роботи обладнання можна обчислити відношенням:

1. кількості відпрацьованих верстато-змін до кількості відпрацьованих верстато-днів;

2. обсягу виготовленої продукції за добу до обсягу виготовленої продукції за одну зміну;

3. ефективного фонду часу роботи всього обладнання до ефективного фонду часу роботи обладнання при однозмінній роботі;

4. кількості всього обладнання до кількості обладнання, що працює в одну зміну.

23. Норма витрат матеріальних ресурсів визначається як:

1. середня норма витрат на одиницю продукції в попередньому періоді;

2. мінімальна величина витрат матеріальних ресурсів на один виріб;

3. гранично допустима кількість використання сировини і матеріалів при виробництві одиниці продукції;

4. величина споживання сировини і матеріалів, яка коливається в межах встановленого кількісного інтервалу.

24. Головне завдання підприємства полягає у:

1. задоволенні потреб ринку з метою одержання прибутку;

2. ефективному використанні основних фондів і оборотних за­собів;

3. підвищенні продуктивності праці й ефективному викорис­танні системи мотивації праці;

4. підвищенні якості продукції, що випускається.

25. Виробнича структура підприємства – це:

1. чисельність суб’єктів-засновників та взаємовідносини між ними;

2. склад, кількісне співвідношення і розміри внутрішніх під­розділів, форми їх побудови і взаємозв’язку;

3. частка капіталу кожного засновника в статутному фонді;

4. організаційно-правова форма існування підприємства.

26. Рівень кваліфікації робітників характеризується за:

1. категоріями;

2. ступенями;

3. розрядами;

4. посадами.

27. Середньоспискова чисельність працівників за місяць обчислюється:

1. як середньоарифметична величина показників середньоспискової чисельності за всі дні місяця;

2. шляхом сумування спискового складу працівників за всі дні місяця і діленням на число календарних днів у місяці;

3. діленням фактично відпрацьованих людино-днів за місяць на кількість днів роботи підприємства у цьому ж періоді;

4. вірні усі відповіді;

5. не вірна жодна відповідь.

28. Чисельність основних робітників визначають такими методами:

1. за нормами виробітку;

2. за чисельністю зайнятих в основних цехах;

3. за нормами часу;

4. на основі середніх норм, що діють в галузі.

29. Показниками руху робочої сили на підприємстві є такі коефіцієнти:

1. обороту робочої сили по прийому;

2. обороту робочої сили по звільненню;

3. плинності;

4. усе з перерахованого вище;

5. нічого з перерахованого вище.

30. До споруд із перелічених об’єктів основних фондів належать:

1. адміністративний корпус;

2. критий перехід між обробним і складальним цехом;

3. приміщення матеріального складу;

4. паропровід обробного корпусу підприємства.

31. До активної частини основних фондів деревообробного підприємства належать:

1. будівлі;

2. робочі машини;

3. споруди;

4. транспортні засоби;

5. усе з перерахованого вище;

6. нічого з перерахованого вище.

32. Ознака, за якою підприємство відносять до групи малих підприємств.

1. розмір статутного фонду.

2. чисельність працюючих,

3. розмір отримуваного прибутку.

4. обсяг діяльності підприємства.

33. Середньорічна потужність підприємства на плановий період розраховується:

1. як середньоарифметичне із вхідної і вихідної потужності.

2. як потужність на кінець звітного періоду, скоригована на приріст потужності.

3. як потужність на кінець звітного періоду, відкоригована не тільки на приріст, зменшення потужності, але і строки її введення (вибуття).

4. всі відповіді правильні.

34. Вхідна виробнича потужність підприємства характеризує:

1. середньорічну виробничу потужність

2. виробничу потужність основного виробництва.

3. виробничу потужність основного цеху.

4. виробничу потужність на початок року.

35. Виробнича програма підприємства визначає:

1. плановий обсяг випуску продукції, її номенклатуру, кількість та якість виробництва.

2. плановий обсяг випуску продукції, необхідні виробничі потужності та матеріальні ресурси.

3. планову виробничу потужність та планову потребу у матеріальних ресурсах.

4. річні обсяги випуску продукції та необхідних ресурсів.

36. Валова продукція підприємства характеризує:

1. товарну продукцію усіх підрозділів підприємства

2. весь обсяг виробленої продукції з урахуванням приросту незавершеного виробництва та залишків напівфабрикатів.

3. весь обсяг виробленої продукції, готової до реалізації,

4. чисту продукцію, збільшену на обсяги матеріальних витрат.

37. Валовий оборот підприємства характеризує:

1. загальний обсяг продукції, що виготовлена всіма підрозділами підприємства незалежно від призначення.

2. обсяг реалізованої продукції та залишків готової продукції на складах підприємства.

3. загальний обсяг товарної продукції.

4. обсяг чистої продукції та внутрішньозаводського обороту.

38. Збільшення залишків готової продукції на складах підприємства у кінці місяця порівняно з початком місяця свідчить про:

1. збільшення обсягів реалізації.

2. зменшення обсягів реалізації,

3. не впливає на обсяги реалізації.

4. жодної правильної відповіді,

39. Як впливає на обсяг валового обороту зростання внутрішньозавод-ського обороту підприємства?

1. не впливає.

2. зменшує її за умови незмінних обсягів товарної продукції.

3. жодної правильної відповіді.

40. Який показник вираховується за формулою: валова продукція - матеріальні витрати та амортизаційні відрахування:

1. чиста продукція.

2. товарна продукція.

3. реалізована продукція.

4. валовий оборот.

41. Обсяг виробленої та відвантаженої споживачеві продукції характеризує:

1. товарну продукцію.

2. валову продукцію.

3. реалізовану продукцію.

4. валовий оборот.

42. Як змінюються витрати по організації замовлення на одиницю партії постачання при збільшенні обсягу замовлення матеріальних ресурсів ?

1. зменшуються.

2. не змінюються.

3. збільшуються.

4. залежно від “точки замовлення”.

43. Незавершене виробництво – це:

1. предмети праці, які передані в структурний підрозділ для обробки і знаходяться в ньому до стадії завершення роботи.

2. елементи готової продукції, що реалізуються за цінами інших структурних підрозділів.

3. напівфабрикати, що передані у інші виробничі підрозділи.

4. напівфабрикати, що реалізовані іншим підприємством.

44. Як розраховується страховий запас промислового підприємства?

1. як половина транспортного запасу.

2. як половина поточного запасу.

3. як половина максимальної величини запасів сировини і матеріалів.

4. як половина оптимальної партії поставки товарів.

45. Оборотні фонди підприємства - це:

1. частина виробничих фондів, яка повністю споживається в кожному технологічному циклі виготовлення продукції.

2. кредити банку.

3. капітал, авансований на оплату праці.

4. всі відповіді правильні,

46. До складу виробничих фондів входять:

1. засоби праці та предмети праці.

2. основні фонди і оборотні фонди.

3. персонал підприємства і засоби праці.

4. земля, основні фонди, персонал підприємства.

47. Як визначається поточний запас сировини (матеріалів) на підприємстві?

1. обчислюють в межах половини середнього інтервалу між поставками сировини (матеріалів).

2. визначають методом екстраполяції.

3. на основі балансового методу.

4. всі відповіді правильні.

48. Що означає моральне зношення основних фондів?

1. зниження вартості засобів праці, обумовлене зниженням відтворення діючих чи створених аналогічних нових основних фондів.

2. часткову чи повну втрату споживчих якостей у процесі експлуатації.

3. правильні обидві відповіді.

4. можливу ціну продажу основних фондів.

49. Який з показників характеризує ефективність використання основних фондів?

1. коефіцієнт відновлення.

2. фондовіддача.

3. коефіцієнт зносу.

4. коефіцієнт вибуття.

50. Який із перерахованих показників характеризує інтенсивність скорочення розмірів основних фондів підприємства?

1. коефіцієнт зносу.

2. норма амортизації.

3. коефіцієнт придатності.

4. коефіцієнт вибуття.

51. Показник фондовіддачі основних фондів характеризує:

1. обсяг продукції на гривню середньорічної вартості основних і оборотних фондів.

2. обсяг випуску продукції в розрахунку на гривню потужності підприємства.

3. обсяг випуску продукції в розрахунку на гривню середньорічної вартості основних виробничих фондів.

4. всі відповіді правильні.

52. Систему оплати праці можна назвати ефективною, за інших рівних умов, якщо:

1. витрати на оплату праці зростають меншими темпами ніж обсяг діяльності.

2. продуктивність праці зростає меншими темпами ніж середня заробітна.

3. продуктивність праці зростає більшими темпами ніж середня заробітна плата.

4. всі відповіді правильні.

53. Ефективність використання трудових ресурсів на підприємстві можна оцінити за допомогою показника:

1. фондоозброєності праці.

2. трудомісткості праці.

3. рентабельності виробництва.

4. продуктивності праці.

54. До показників руху трудових ресурсів належать:

1. явочна та спискова чисельність.

2. коефіцієнти прийому, звільнення загального обороту робочої сили та плинності.

3. корисний фонд робочого часу, продуктивність праці робітників.

4. коефіцієнт плинності, чисельність працюючих.

55. Яка з наведених позицій входить до сфери державного регулювання оплати праці згідно з чинним законодавством?

1. регулювання форм оплати праці на підприємстві.

2. регулювання мінімальної заробітної плати.

3. регулювання розмірів посадових окладів керівників державних підприємств.

4. регулювання оплати праці в організаціях та установах, що фінансуються з бюджету.

56. Трудові ресурси-це:

1. частина населення певного регіону, яка має необхідний рівень професійної підготовки та знаходиться у відповідному віці.

2. населення, яке безпосередньо зайняте у виробництві.

3. все населення регіону.

4. населення певного рівня професійної підготовки.

57. Чи може нарахована заробітна плата бути нижчою за встановлений державний мінімальний рівень ?

1. може, якщо не відпрацьована повна місячна норма робочого часу.

2. не може.

3. може, якщо підприємство-роботодавець є монополістом продукції, що випускається.

4. може, якщо підприємство-роботодавець є монополістом на ринку робочої сили.

58. За якою ознакою розподіляються витрати промислового підприємства на прямі та непрямі?

1. залежно від ступеня однорідності.

2. за економічним характером витрат.

3. залежно від способу віднесення витрат на собівартість окремих видів продукції.

4. за ступенем реагування на зміну обсягів виробництва.

59. Накладні витрати відображають:

1. ресурси, використані в процесі обслуговування і управління виробництвом.

2. ресурси, використані в процесі безпосереднього виготовлення продукції.

3. ресурси, використані в процесі реалізації продукції.

4. ресурси, використані на оплату праці виробничого персоналу.

60. Витрати, які змінюються при збільшенні обсягів виробництва чи реалізації продукції, називають:

1. маржинальними.

2. постійними витратами.

3. середніми витратами.

4. змінними витратами.

61. Які фактори впливають на формування стратегічних цілей функціонування підприємства?

1. зміни на ринку діяльності підприємства.

2. весь взаємозв’язок економічних, соціальних та політичних умов функціонування підприємства.

3. внутрішні проблеми, з якими стикається підприємство.

4. зміна власника підприємства.

62. За яких умов досягається обсяг діяльності підприємства за якого сума отриманого доходу підприємства дорівнює загальному обсягу витрат ?

1. у “точці мінімальної рентабельності”

2. у “точці беззбитковості”

3. у “точці ліквідності”

4. у зоні прибутковості.

63. Система стратегічних цілей підприємства здебільшого пов’язана з:

1. стадіями життєвого циклу підприємства.

2. рівноважною ринковою ціною на вироблену продукцію.

3. ступенями розвитку інфраструктури ринку.

4. податковою політикою держави.

64. У розрахунках виробничих потужностей враховується :

1. власне та орендоване діюче обладнання.

2. власне діюче обладнання.

3. весь парк наявного обладнання.

4. обладнання основного виробництва.

65.Обсяг виробленої та відвантаженої споживачеві продукції характеризує:

1. товарну продукцію.

2. валову продукцію.

3. реалізовану продукцію.

4. валовий оборот.

66. Товарна та чиста продукція є показниками:

1. якісними

2. натуральними

3. трудовими

4. вартісними

67. Необхідний обсяг виробництва та реалізації продукції, що розраховується при плануванні виробничої програми, дозволяє:

1. отримати певний цільовий прибуток у плановому періоді

2. повністю виконати зобов’язання перед споживачами продукції

3. отримати можливий прибуток підприємства

4. повністю розрахуватися по зобов’язаннях перед контрагентами

68. Які із зазначених причин звільнення відносяться до плинності кадрів?

1. звільнення у зв’язку із порушенням трудової дисципліни.

2. звільнення у зв’язку із закінченням терміну дії укладеної трудової угоди

3. звільнення у зв’язку із виходом на пенсію

4. всі причини звільнення відносяться до плинності кадрів.

69. Коефіцієнт оборотності (кількості оборотів) оборотних активів визначається діленням:

1. вартості реалізованої продукції за діючими оптовими цінами за певний період на середній залишок оборотних коштів за той же період.

2. суми оборотних коштів на величину вартості реалізованої продукції за той же період.

3. суми оборотних коштів за період на одноденну потребу в сировині та матеріалах.

4. немає правильної відповіді.

70. Основні фонди під час зарахування на баланс підприємства в результаті придбання оцінюються за:

1. повною первісною вартістю.

2. ринковою вартістю.

3. відновлювальною вартістю.

4. залишковою вартість.

71. Характерною особливістю основних виробничих фондів є:

1. зміна натурально-уречевленої форми у процесі використання.

2. тривалий час функціонування у виробничому процесі.

3. одночасне перенесення своєї вартості на вартість готової продукції.

4. повна зміна своєї форми і розмірів після участі у виробничому процесі.

72. Початкова балансова вартість основних виробничих фондів – це:

1. вартість основних фондів на момент їх встановлення.

2. вартість основних фондів на початок року.

3. вартість відтворення основних фондів у сучасних умовах.

4. всі відповіді правильні.

73. Ким визначається розмір доплат і надбавок, що компенсують роботу в несприятливих умовах?

1. підприємством за умови дотримання встановленого законодавством мінімального розміру компенсації.

2. асоціацією, до якої входить підприємство.

3. державою.

4. профспілками.

74. Яку систему оплати праці доцільно використовувати на підприємстві, якщо праця робітників на ньому не піддається нормуванню, а керівництво підприємства прагне створити робітникам мотиви для якісного виконання ними своїх обов’язків?

1. погодинно-преміальну.

2. просту погодинну.

3. пряму відрядну.

4. відрядно-преміальну або відрядно-прогресивну.

75. Нормативи праці це:

1. корисний фонд часу роботи кожного працівника.

2. мінімально допустима кількість продукції, що виготовляється в одиницю часу на підприємстві.

3. мінімально допустима кількість працюючих.

4. плановий річний обсяг випуску продукції.

76. До показників продуктивності праці відносяться:

1. вартість продукції в порівняльних цінах в розрахунку на один відпрацьований людино-день.

2. загальна кількість людино-днів, відпрацьованих одним робітником.

3. кількість людино-годин, відпрацьованих одним робітником протягом робочого дня.

4. всі відповіді правильні.

77. Виробіток на одного працівника розраховується:

1. діленням обсягів реалізованої продукції до середньоспискової чисельності працюючих.

2. діленням обсягу виробленої продукції на середньоспискову чисельність працівників.

3. діленням обсягу виробленої продукції на чисельність працівників на початок періоду.

4. діленням обсягу виробленої продукції на чисельність працівників на кінець періоду.

78. Трудомісткість продукції виражає:

1. витрати робочого часу на виробництво одиниці продукції.

2. виражені у грошовій формі витрати підприємства на виробництво продукції.

3. трудовитрати (у днях, годинах) на весь обсяг виробленої продукції.

4. поточні витрати віднесені до обсягів виробленої продукції.

79. Матеріально-технічне забезпечення (МТЗ) має на меті

1. забезпечення управлінського персоналу канцелярськими товарами

2. постачання на підприємство необхідних засобів виробництва

3. постачання на медикаментів у медпункт на підприємстві

4. усі відповіді вірні

5. жодна з відповідей не підходить

80. Система планування МТЗ включає в себе:

1. виявлення потреб в ресурсах,

2. складання плану,

3. виділення коштів на ресурси.

4. усі відповіді вірні

5. жодна з відповідей не підходить