
- •2. Основные тезисы индивидуальной психологии Альфреда Адлера.
- •1. Индивидуум как единое и самосогласующееся целое.
- •2. Человеческая жизнь как активное стремление к совершенству
- •3. Индивидуум как творческое и самоопределяющееся целое
- •4. Социальная принадлежность индивидуума.
- •5. Индивидуальная субъективность.
- •4. Гуманистическая теория личности Эрих Фромма.
- •6. Социокультурная теория личности Карен Хорни.
- •7. Теория черт личности Рэймонда Кеттелла.
- •8. Теория типов личности Ганса Айзенка.
- •9. Психология личности в теории г. Олпорта.
- •11. Основные принципы гуманистической психологии Абрахама Маслоу.
- •12. Карл Роджерс: феноменологическая теория личности.
- •13. Джорж Келли: теория личностных конструктов.
- •14. Понятия потребности, мотива, мотивации. Строение потребностно-мотивационной сферы.
- •15. Эволюционное развитие потребностей и их актуализация. Мотивационные установки.
- •16. Возможные основания классификации мотивов.
- •17. Мотивы и сознание. Смыслообразующая функция мотивов.
- •18. Биологическая мотивация: инстинкты.
- •21. Механизмы развития мотивации человека.
- •22. Теории мотивации. Мотивация в бихевиоризме. Мотивация в психоанализе.
- •23. .Исследование мотивации в школе к. Левина. Ситуативная мотивация и ее исследования.
- •24. Мотивация в отечественной психологии.
- •25. Экспериментальное исследование мотивации. Мотивация отдельных видов деятельности.
- •26. Влияние мотивации на деятельность. Закон Йеркса-Додсона.
- •27. Основные проблемы психологии эмоции. Определение эмоции. Эмоции и мотивация.
- •28. Эмоции и процессы познания. Предметность эмоции. Функции эмоции.
- •29. Возможные основания классификации эмоции.
- •30. Когнитивные теории эмоций и личности.
- •31. Периферическая теория эмоции Джемса-Ланге.
- •33. Информационная теория п.В. Симонова.
- •34. Теория эмоции с.Л. Рубинштейна, а.Н. Леонтьева.
- •35. Эмоциональные состояния. Тревога как эмоциональное состояние.
- •36. Фрустрация.
- •37. Стресс. Физиологические и психологические аспекты изучения стресса.
- •38. Аффект. Психоаналитические концепции аффекта.
- •39. Гнев и агрессия.
- •40. Экспериментальное исследование эмоций.
36. Фрустрация.
ФРУСТРАЦИЯ — психическое состояние переживания неудачи, обусловленное невозможностью удовлетворения не коих потребностей, возникающее при наличии реальных или мнимых непреодолимых препятствий на пути к некоей цели. Может рассматриваться как одна из форм психологического стресса. Проявляется в переживаниях разочарования, тревоги, раздражительности, наконец, отчаянии. Эффективность деятельности при этом существенно снижается. В связи с фрустрацией различаются: 1) фрустратор — причина, вызывающая фрустрацию; 2) ситуация фрустрационная; 3) реакция фрустрационная. Фрустрация сопровождается гаммой в основном отрицательных эмоций: гневом, раздражением, чувством вины и пр. Уровень фрустрация зависит: 1) от силы, интенсивности фрустратора; 2) от состояния функционального человека, попавшего в ситуацию фрустрационную; 3) от сложившихся при становлении личности устойчивых форм эмоционального реагирования на жизненные трудности. Важное понятие при изучении фрустрация — толерантность фрустрационная — устойчивость к фрустраторам, в основе коей лежит способность к адекватной оценке ситуации фрустрационной и предвидение выхода из нее.
Фрустрация (от лат. frustratio – обман, тщетное ожидание) – особое эмоциональное состояние, возникающее, когда человек, сталкиваясь с какими-либо препятствиями, не может достичь своих целей и удовлетворение какого-либо желания или потребности становится невозможным. Фрустрация может возникать как вследствие столкновения с внешними преградами, так и при внутри личностном конфликте. В состоянии фрустрации человек переживает полный комплекс отрицательных эмоций : гнев, отчаяние, тревогу, раздражение, разочарование и т.д. Длительное пребывание в таком состоянии может привести к полной дезорганизации деятельности человека. Частые состояния фрустрации способны влиять на характер: повышать агрессивность, провоцировать появление комплекса неполноценности.
37. Стресс. Физиологические и психологические аспекты изучения стресса.
Стресс (от англ. stress – давление, напряжение) – термин, используемый для обозначения обширного круга состояний человека, возникающих в ответ на разнообразные экстремальные воздействия. Понятие стресса ввел Г. Селье. Понятие стресса возникло в физиологии для обозначения неспецифической реакции организма – общего адаптационного синдрома – в ответ на любое неблагоприятное воздействие. Селье выделил и проанализировал стадии стресса в зависимости от длительности воздействия: стадия тревоги – стадия сопротивления – стадия истощения. В зависимости от стрессора и характера его влияния выделяют различные виды стресса, в наиболее общей классификации – физиологический стресс и психологический стресс. Психологический стресс подразделяется на информационный и эмоциональный стресс. Информационный стресс возникает в ситуациях информационных перегрузок, когда человек не справляется с задачей, не успевает принимать верные решения в требуемом темпе при высокой степени ответственности за последствия принятых решений. Эмоциональный стресс появляется в ситуациях угрозы, опасности, обиды и пр. При этом различные его формы (импульсивная, тормозная, генерализованная) приводят к изменениям в протекании психических процессов, эмоциональным сдвигам, нарушениям двигательного и речевого поведения. Физиологический стресс характеризуется нарушением гомеостаза и вызывается непосредственным действием неблагоприятного стимула на организм. Примером физиологического стресса может служить ситуация, когда вы опустили руку в ледяную воду. Необходимо учитывать, что стресс может оказывать как положительное, мобилизующее, так и отрицательное влияние на деятельность (дистресс), вплоть до ее полной дезорганизации. Поэтому оптимизация любого вида деятельности должна включать комплекс мер, предупреждающих причины возникновения стресса.